【シン建工業株式会社】第二の人生を彩る、充実のケアマネジャー募集！介護業務ほぼなしで、プライベートも大切に|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

【埼玉・浦和】土日祝休み＆夜勤なし！働きやすい環境でケアマネジャーとして活躍しませんか？

未経験OK！充実の福利厚生で安心スタート

シン建工業株式会社が運営するグループホームまごころ浦和元町で、ケアマネジャーを募集しています！この求人の最大の魅力は、土日祝休み＆夜勤なしでプライベートも大切にできること。介護業務はほぼなく、ケアプラン作成や利用者様と事業所の調整業務が中心です。未経験の方やブランクのある方も大歓迎！充実の研修制度でしっかりサポートします。

働きやすさ抜群！年間休日108日！

年間休日108日、有給休暇取得率95％以上と、ワークライフバランスを重視した環境です。有給休暇は年間使い切りも可能で、1週間の休暇取得もOK！育休・産休取得実績もあり、安心して長く働ける体制が整っています。交通費支給、各種手当、資格取得支援制度など、福利厚生も充実しています。

こんな方におすすめ！

介護支援専門員の資格をお持ちの方
現場経験がない方、ブランクのある方
プライベートも大切にしたい方
働きやすい環境でスキルアップしたい方

北浦和駅から徒歩15分とアクセスも良好です。少しでも興味を持たれた方は、ぜひお気軽にお問い合わせください！

「資格はあるけど、現場復帰に不安がある…」「以前の経験を活かして、もっと働きやすい環境で働きたい…」「プライベートも充実させたい…」そんな風に思っていませんか？シン建工業株式会社のグループホームまごころ浦和元町では、介護業務ほぼなしのケアマネジャーを募集しています。土日休み、夜勤なし、そして充実の福利厚生で、あなたの人生をさらに豊かにするお手伝いをいたします。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、長年多くの転職希望者の方々と接してきました。この求人は、特に「ワークライフバランスを重視したい」「資格を活かして、無理なく働きたい」という方にとって、非常に魅力的な条件が揃っています。

◆働きやすさ抜群の環境：理想のワークライフバランスを実現

この求人の最大の魅力は、なんといってもその働きやすさです。土日休み、夜勤なしという点は、プライベートを大切にしたい方にとって大きなメリットでしょう。さらに、有給取得率90％、年間休日108日という驚異的な数字は、ワークライフバランスを実現するための強力なサポートとなります。残業もほぼなく、あってもきちんと残業代が支給される点も安心です。これは、企業が従業員の働き方を真剣に考えている証と言えるでしょう。他社ではなかなか実現できないレベルの休日取得率と、残業時間の少なさは、この求人の大きな強みです。多くの転職希望者が、仕事とプライベートの両立に苦労している現状を踏まえると、この条件は非常に魅力的です。

◇スキルアップとキャリアパス：成長できる環境が整っている

資格取得支援制度（費用会社負担）がある点は、スキルアップを目指したい方にとって大きな励みになります。現場経験がない方や、ブランクのある方も、安心してスキルアップできる環境が整っています。また、「役職」「ポスト」を用意しているという点も、キャリアアップを目指す方にとって大きな魅力です。経験を積んで、キャリアをステップアップしたいという意欲のある方には最適な環境と言えるでしょう。他社では、資格取得支援制度があっても費用負担が自己負担の場合が多いですが、この求人では会社が負担してくれるため、経済的な負担を軽減できます。これは、従業員の成長を支援する企業姿勢の表れと言えるでしょう。

◆充実の福利厚生：安心して長く働ける環境

社会保険完備、賞与年2回、昇給年1回、交通費支給、各種手当、退職金制度など、福利厚生も充実しています。これらの待遇は、長く安心して働ける環境を約束してくれるでしょう。さらに、車・バイク通勤OK、ひげ・ネイル・ピアス・髪色自由など、個性を尊重する社風も魅力的です。これらの福利厚生は、競合他社と比較しても遜色なく、むしろ優れていると言えるでしょう。特に、有給取得率の高さは、従業員の働きやすさを重視する企業文化を反映しています。

◇転職成功事例：充実したキャリアを築いた先輩たちの声

具体的な成功事例は公開されていませんが、40～70代のミドルシニアスタッフが活躍中であることから、年齢や経験に関わらず、活躍できる環境であることが伺えます。キャリアアドバイザーとしての経験から、年齢やブランクを気にせず、安心して転職できる環境であると判断できます。

キャリア形成のチャンス

この仕事では、ケアプラン作成や、利用者様と事業所の調整業務を通して、ケアマネジャーとしてのスキルを磨くことができます。未経験の方でも、入居者様と触れ合いながら、実践的にスキルを習得できる環境です。経験豊富な先輩スタッフからの指導も受けられるため、安心して業務に取り組めます。また、資格取得支援制度を利用することで、さらに専門性を高め、キャリアアップを目指せます。将来的には、管理職への道も開かれています。この仕事を通して、介護業界に貢献しながら、自身のキャリア形成も実現できる、まさに「一石二鳥」のチャンスと言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ケアマネジャーとしての理想的な働き方を実現

ケアマネジャーとして、現場業務に追われ、疲弊していませんか？シン建工業株式会社のグループホームまごころ浦和元町では、介護業務はほぼなし。ケアプラン作成や、利用者様と事業所の調整業務に集中できる環境です。土日休み、夜勤なしという働きやすさも魅力。有給休暇取得率90％、年間休日108日と、プライベートの時間もしっかり確保できます。ワークライフバランスを重視する方にとって、まさに理想的な職場と言えるでしょう。経験豊富なキャリアアドバイザーの視点から見ても、この条件は非常に魅力的で、多くのケアマネジャーが抱える「時間がない」「疲れる」といった悩みを解消できる可能性が高いです。

◇充実の福利厚生とキャリアアップ支援

シン建工業株式会社は、福利厚生も充実しています。社会保険完備はもちろん、賞与年2回、昇給年1回、交通費支給に加え、家族手当、住宅手当、皆勤手当など、生活を支える手厚いサポート体制が整っています。さらに、資格取得支援制度（費用会社負担）や、キャリアアップのための役職・ポストを用意している点も大きなメリットです。長く安心して働ける環境を求める方にとって、大きな魅力となるでしょう。キャリアアドバイザーとして、このような充実した福利厚生は、転職の成功を大きく左右する要素だと考えています。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修体制とサポート体制

「未経験だから不安…」そんな心配は無用です。シン建工業株式会社では、施設ケアマネジャー未経験の方でも安心してスタートできます。入社後は、丁寧な研修と先輩スタッフによるサポート体制が整っており、実践を通してスキルアップを図ることが可能です。実際に、ご入居者様と触れ合いながら、現場で必要なスキルを身につけていける環境です。経験豊富なキャリアアドバイザーの立場から見ても、未経験者にとって、この手厚いサポート体制は非常に心強いものと言えるでしょう。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

利用者様と良好な関係を築くのが得意な方
チームワークを大切にし、協調性のある方
責任感があり、正確な仕事ができる方
新しい知識やスキルを積極的に学ぶ意欲のある方
安定した環境で長く働きたい方

これらの要素を兼ね備えている方は、この職場で大きく成長し、やりがいを感じながら働ける可能性が高いです。キャリアアドバイザーとして、これらの要素は、この職場の求める人物像と非常に合致していると感じています。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機では、以下の3点を明確に伝えましょう。

なぜこの会社で働きたいのか（企業の魅力）
どのようなスキルや経験を活かしたいのか（自己PR）
入社後、どのような貢献をしたいのか（キャリアプラン）

具体的に、自身の経験や能力と、企業の求める人物像を結びつけて記述することが重要です。

◇志望動機例文

例文1：経験を活かし、利用者様の幸せに貢献したい

貴社のグループホームまごころ浦和元町で、ケアマネジャーとして働くことを希望します。これまでの介護現場での経験で培った、利用者様とのコミュニケーションスキルやケアプラン作成スキルを活かし、一人ひとりのニーズに合わせた質の高いケアを提供したいと考えています。貴社の「介護業務ほぼなし」という働き方は、ケアプラン作成に集中できる環境を提供し、より質の高いサービス提供を実現できると確信しています。また、充実した福利厚生と働きやすい環境は、長く安心してキャリアを積む上で大きな魅力です。入社後は、経験を活かしながら、利用者様の幸せに貢献し、チームの一員として成長していきたいです。

例文2：未経験ながら、熱意と向上心で貢献したい

貴社の求人情報を見て、未経験でも歓迎されていることに大変魅力を感じ、応募いたしました。介護業界への関心が高く、利用者様の生活を支える仕事に強い興味を持っています。貴社の研修制度やサポート体制が充実している点も、未経験の私にとって大きな安心材料です。入社後は、積極的に学び、経験を積み重ねながら、利用者様にとって信頼できるケアマネジャーを目指します。チームワークを大切にし、周囲と協力しながら、円滑な施設運営に貢献したいと考えています。

例文3：キャリアチェンジを機に、やりがいのある仕事に挑戦したい

以前は別の職種に就いていましたが、高齢化社会における介護の重要性を感じ、ケアマネジャーへのキャリアチェンジを決意しました。貴社の「介護業務ほぼなし」という働き方は、私のライフスタイルにも合致しており、安心して仕事に集中できる環境だと考えています。また、貴社の有給休暇取得率の高さや充実した福利厚生は、ワークライフバランスを重視する私にとって大きな魅力です。これまでの経験で培ったコミュニケーション能力や問題解決能力を活かし、利用者様にとって快適な生活空間を創造することに貢献したいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、以下の点が評価されます。

コミュニケーション能力：明るくハキハキと話せるか
問題解決能力：困難な状況への対応力
責任感：仕事への取り組み方
協調性：チームワークを大切にする姿勢
熱意：仕事への意欲

事前に自己分析を行い、これらの点を意識して面接に臨みましょう。

◇よくある質問とその回答例

Q. 介護業務ほぼなしとのことですが、具体的にどのような業務が中心になりますか？
A. ケアプランの作成、利用者様やご家族との面談、関係機関との連携などが中心となります。緊急時など、状況に応じて介護業務のお手伝いをお願いする場合もありますが、基本的にはケアマネジャー業務に専念できる環境です。

Q. 未経験ですが、対応できますか？
A. はい、未経験の方でも安心してスタートできます。充実した研修制度と先輩スタッフによるサポート体制がありますので、ご安心ください。実践を通してスキルアップを図ることが可能です。

Q. 休日や休暇の取得はしやすいですか？
A. はい、非常に取得しやすい環境です。有給休暇取得率は95％以上で、年間休日も108日あります。事前に相談いただければ、1週間の休暇取得も可能です。

まとめ

シン建工業株式会社のグループホームまごころ浦和元町は、ケアマネジャーとして働きがいを感じ、プライベートも充実させたい方にとって最適な職場です。充実した研修体制、手厚い福利厚生、働きやすい環境は、転職を成功させる上で大きな魅力と言えるでしょう。この機会に、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動を全力で応援しています！

求人情報引用元: リクナビネクスト)

シン建工業株式会社（ホームページ）
グループホームまごころ浦和元町のケアマネジャー【介護業務ほぼなし】土日休み×夜勤なし！資格を活かして働ける仕事内容 ///// このお仕事のポイント ///// 〇施設ケアマネジャー未経験OK 〇土日休み×夜勤なし〇介護業務ほぼなし！〇手厚い休暇制度などが充実、はたらきやすい環境が整っています！・有給消化率90％、年内使い切り！＜具体的な仕事内容は・・＞ケアプランの作成や、利用者様と事業所の調整業務。・1ユニットごとの介護体制で利用者様にまごころを込めたサービスを提供します。・入居者様にとって第2の家を一緒に作りませんか？・これまでの経験やお持ちの資格を活かせるお仕事です。・未経験でも実際にご入居者様と触れ合いながらスキルを身に付けられます。求めている人材・介護支援専門員・資格はあるが現場経験はない方、一度現場を離れたが復職されたい方大歓迎！・働きながら身に付けられる環境です。・その他、ケアマネジャー以外にも介護業務もお手伝いしていただける方を募集！ ★40・50・60・70代のミドルシニアスタッフ活躍中！
埼玉県さいたま市浦和区元町3-32-23 グループホームまごころ浦和元町【交通手段】交通・アクセス「北浦和駅」徒歩15分シフト制勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり20日〜 22日 8：45～17：45 残業はほぼなし！イレギュラー時のみ発生。「無理なく働いてほしいから残業をさせたくない」という社員の気持ちを大切にしてくれる環境です♪ ※但し、残業した場合はしっかり残業代支給！休日休暇 4週8休（週休2日のシフト制）年間休日108日（有給休暇、慶弔休暇、年末年始、夏季休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇など）産休・育休制度も取得しやすい環境(実績有♪) 有給取得率（９５％以上）取得方法も相談可。 ※1年間で有給使い切りができるので、月2日も休暇取得可能です。 ※1週間休暇もOK！※家族・趣味など自分の時間に有効活用できます。あり試用・研修期間：6ヵ月間試用・研修期間の条件：本採用と同じ【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】 ★社会保険完備 ★賞与年2回 ★昇給年1回 ★交通費規定支給 ★各種手当（家族・住宅・皆勤など） ★退職金制度（規定） ★制服貸与 ★資格取得支援制度（費用、会社負担（規定有）） ※但し、半年勤務経過後に出勤扱いで取得可能。 ★車・バイク通勤OK ★ひげ、ネイル、ピアス、髪色自由〇挑戦していきたい方には「役職」「ポスト」もご用意。〇チャレンジしていける環境が整っています職場環境 ○介護・福祉業界に興味がある、将来のために勉強したい方など、是非一緒に始めましょう！ ○働くスタッフも含め居心地の良い思いやりにあふれる環境です。喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

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