【さわやか倶楽部で、あなたの人生を彩るケアマネージャーへ】不安な気持ち、分かります。でも大丈夫。私たちがしっかりサポートします。|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

安定企業でケアマネージャーとして活躍しませんか？未経験OK！充実の研修あり！

安心の東証スタンダード上場企業グループ

株式会社さわやか倶楽部は、東証スタンダード上場企業のグループ会社です。安定した基盤と誠実な運営で、全国に施設を展開しています。安心して長く働ける環境が魅力です。

未経験でも安心！充実の研修体制

介護支援専門員資格をお持ちの方なら、経験は問いません！未経験の方でも、充実した研修制度でしっかりサポートします。先輩スタッフも丁寧に指導するので、安心してスキルアップできます。実際、未経験から始めたスタッフも多数活躍中です！

働きやすい環境が自慢です！

日勤のみの勤務で、年間休日117日！夏季・冬季休暇もしっかり確保できます。ワークライフバランスを大切にしたい方にも最適です。さらに、車通勤OK、昇給・賞与あり、保養施設利用など、福利厚生も充実しています。

具体的な仕事内容

介護サービス計画の作成・修正、相談対応業務などが中心です。利用者の生きがいを第一に考え、寄り添ったケアを提供できるやりがいのある仕事です。

こんな方におすすめ！

ケアマネージャー経験がない方
ブランクのある方
スキルアップを目指している方
安定した環境で働きたい方

ご応募お待ちしております！

介護支援専門員としてのキャリアに悩んでいませんか？資格はあるけれど、経験がない…、ブランクがある…、年齢的に不安…、そんな不安を抱えている方も多いのではないでしょうか。株式会社さわやか倶楽部は、そんな不安を解消し、やりがいと成長を実感できる環境を提供します。充実した研修制度と温かいチームワークで、あなたのキャリアを応援します。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、長年様々な転職希望者の方々と接してきました。株式会社さわやか倶楽部は、その中でも特に魅力的な企業の一つだと感じています。その理由を、いくつかご紹介しましょう。

◆安定基盤と充実の福利厚生

東証スタンダード上場企業である株式会社ウチヤマホールディングスのグループ会社という安定した基盤は、大きな魅力です。長く安心して働ける環境は、キャリアを考える上で非常に重要です。さらに、保養施設や子女奨学金制度、確定拠出年金制度など、充実した福利厚生も用意されており、生活面での不安も軽減できます。これは、多くの企業ではなかなか見られないレベルの充実度です。

◆未経験者も安心の研修制度

「経験がないから…」と躊躇している方もいるかもしれません。しかし、さわやか倶楽部では、未経験者でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度を用意しています。新人研修はもちろん、管理者研修、現任研修、初任研修の取得も可能です。先輩社員による丁寧な指導体制も整っており、スキルアップをしっかりとサポートします。実際、入社前に不安を感じていた方が、研修を通して自信をつけ、活躍されている事例も多くあります。これは、企業の育成に対する本気度を表していると言えるでしょう。

◆働きやすさを重視した環境

日勤のみ、年間休日117日、夏季・冬季休暇ありと、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。残業もほとんどなく、プライベートの時間もしっかり確保できます。これは、介護業界においては非常に大きなメリットです。また、車通勤OK、複数路線からのアクセスも可能な立地も、通勤の負担を軽減します。さらに、シフト制を採用することで、個々の事情に合わせた柔軟な働き方も可能です。これは、子育て中の方や、介護と両立したい方にとって大きな魅力となるでしょう。

◆他社との比較優位性：安定性と成長性

介護業界には多くの企業がありますが、さわやか倶楽部は、安定した基盤と充実した研修制度、そして働きやすさを兼ね備えている点が大きな優位性です。単なる「仕事」ではなく、「キャリア」として考えている方にとって、将来的な成長も見込める環境と言えるでしょう。他の企業ではなかなか得られない、このバランスが、さわやか倶楽部の大きな魅力です。

◆転職成功事例：自信と成長を手にした先輩たち

実際、多くのケアマネージャーが、さわやか倶楽部でスキルアップし、キャリアアップを実現しています。未経験からスタートし、今ではチームをまとめるリーダーとして活躍している方や、資格取得を目指して研修に励み、目標を達成した方など、様々な成功事例があります。これらの事例は、さわやか倶楽部が、社員の成長を真剣に支援していることを証明しています。

キャリア形成のチャンス

さわやか倶楽部では、あなたのキャリア形成を様々な形でサポートします。充実した研修制度を通して、ケアマネージャーとしてのスキルを磨くことはもちろん、資格取得支援制度も活用することで、さらなるキャリアアップを目指せます。経験を積むことで、チームリーダーや施設長といった管理職への道も開けてきます。また、キャリアパスは明確に示されており、自身の目標を立て、着実にステップアップしていくことが可能です。さらに、社内での異動や他事業所への転勤を通して、幅広い経験を積むこともできます。これは、将来的なキャリアプランを考える上で、大きなアドバンテージとなるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆充実の研修制度とサポート体制で未経験者も安心

介護支援専門員としての実務経験がない方、ブランクのある方、自信がない…そんな不安を抱えている方もご安心ください。株式会社さわやか倶楽部では、充実した研修制度を用意しており、未経験の方でも安心してスタートできます。新人研修はもちろん、管理者研修、現任研修、さらには初任研修の取得もサポートします。先輩スタッフによる丁寧な指導体制も整っており、スキルアップを図りながら、着実にキャリアを築いていける環境です。キャリアアドバイザーとして言えるのは、この充実した研修体制は、他の介護施設と比較しても群を抜いており、安心してスキルを習得できる大きな強みと言えるでしょう。

◇ワークライフバランスを実現できる働き方

「仕事とプライベートの両立」を真剣に考えたい方にとって、さわやか倶楽部は理想的な環境を提供します。日勤のみの勤務体制で、残業はほとんどありません。年間休日117日、GW、夏季、冬季休暇に加え、リフレッシュ休暇も用意されているので、しっかりと休暇を取ってリフレッシュできます。プライベートの時間もしっかり確保でき、ワークライフバランスを実現しやすい環境は、長く安心して働ける大きな魅力です。キャリアアドバイザーの視点から見ても、この休暇制度は非常に魅力的で、多くの転職希望者が求める条件を満たしていると言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆「誰かの未来に寄り添う」やりがいのある仕事

未経験からでも、利用者の方々の生活を支え、人生に寄り添うやりがいのある仕事です。利用者の方々の人生に貢献できる喜びは、この仕事ならではの大きな魅力です。研修制度とサポート体制が充実しているので、未経験の方でも安心してスキルを身につけていけるでしょう。また、20代～30代、40代、シニア層まで幅広く活躍しており、年齢や経験に関わらず、それぞれの個性と経験を活かして活躍できる環境です。

◇向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、次のような方です。

人と接することが好きで、コミュニケーション能力が高い方
責任感があり、真面目に仕事に取り組める方
相手の立場に立って考え、行動できる方
成長意欲があり、積極的に学ぶ姿勢を持つ方
チームワークを大切にできる方

これらの要素に当てはまる方は、さわやか倶楽部で大きく成長できる可能性を秘めていると言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、これらの資質は介護支援専門員として成功するために非常に重要だと考えています。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、さわやか倶楽部の「充実した研修制度」「ワークライフバランスの取れた働き方」「利用者の方々の人生に寄り添うやりがい」といった魅力に共感し、自身の経験やスキル、将来像を結びつけて具体的に記述しましょう。単なる希望ではなく、なぜさわやか倶楽部なのかを明確に示すことが重要です。

◇志望動機例文

例文1：未経験者向け

私は、長年抱いていた「人の役に立つ仕事がしたい」という思いを実現するため、介護支援専門員の道を目指しました。貴社の充実した研修制度と、先輩方の温かいサポート体制に惹かれ、応募いたしました。未経験ではありますが、責任感と向上心を持って、利用者の方々の生活を支えるために全力を尽くしたいと考えています。経験を積み重ねながら、地域社会に貢献できるケアマネージャーを目指し、貴社で成長していきたいです。

例文2：経験者向け（施設経験）

前職では介護施設にてケアマネージャーとして5年間従事し、多くの経験を積んできました。しかし、より充実した研修制度と、ワークライフバランスの取れた環境を求め、転職を検討しています。貴社の「幼・青・老共生」という理念に共感し、利用者の方々の生活の質を高めるために、これまで培ってきた経験と知識を活かしたいと考えています。チームの一員として、積極的に貢献し、貴社の発展に寄与したいと考えております。

例文3：経験者向け（地域包括支援センター経験）

地域包括支援センターでの経験を通して、高齢者の方々の生活支援の重要性を改めて認識しました。より多くの高齢者の方々をサポートしたいという思いから、貴社への応募を決めました。貴社の安定した経営基盤と、充実した研修制度は、私のキャリアアップにとって最適な環境だと確信しています。これまでの経験を活かし、地域社会に貢献できるケアマネージャーとして、貴社の一員として成長していきたいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、志望動機、経験、スキル、そして人となりなどが評価されます。さわやか倶楽部への理解度、介護に対する情熱、チームワークを大切にできる姿勢などをアピールすることが大切です。また、具体的なエピソードを交えながら説明することで、説得力が増します。キャリアアドバイザーとして、面接官は応募者の「誠実さ」「熱意」「能力」を見極めようとしています。

◇よくある質問と回答例

Q. 介護支援専門員の経験がないですが、大丈夫でしょうか？

A. はい、大丈夫です。未経験の方でも安心して働けるよう、充実した研修制度と丁寧な指導体制を整えています。先輩スタッフがしっかりとサポートしますので、ご安心ください。

Q. ワークライフバランスはどの程度取れますか？

A. 日勤のみの勤務で、残業はほとんどありません。年間休日117日、GW、夏季、冬季休暇、リフレッシュ休暇など、休暇制度も充実していますので、ワークライフバランスを大切にしながら働けます。

まとめ

株式会社さわやか倶楽部は、充実した研修制度、働きやすい環境、やりがいのある仕事を提供する、魅力的な職場です。未経験の方でも安心してスタートでき、経験者の方にとってもキャリアアップのチャンスが豊富にあります。この機会に、ぜひさわやか倶楽部で、あなたの人生を豊かにする一歩を踏み出してみませんか？応募をお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社さわやか倶楽部
介護支援専門員/ケアマネージャー(未経験可) 【夏季／冬季連休あります！】専門職経験不問◎お持ちの資格を活かせる職場です◎はじめてでも支援体制充実！アピールポイント: 「株式会社さわやか倶楽部」東証スタンダード上場企業・株式会社ウチヤマホールディングスのグループ会社であり、安定した基盤と誠実な運営に力を注いでいる企業で、全国で施設を展開しています。 ▷◁⌒▷◁⌒▷◁⌒▷◁ 【スタッフの声】ケアマネジャー／女性入社前は自分の持っている資格に対してスキルが足りているか不安でした。さわやかでは充実した研修制度があり、自信が持てるまでしっかり支援してくださいました。資格を活かして働ける今に感謝しています。 ▷◁⌒▷◁⌒▷◁⌒▷◁ 仕事内容: ＼日勤のみ！／・夏季、冬季休暇あり！・年間休日117日！主な仕事内容 ①介護サービス計画の作成や修正 ②相談対応業務など【提供サービス】介護付きサービスショートステイデイサービス居宅介護支援 ———————— 誰かの未来に寄り添う仕事。 ———————— 私たちは、「幼・青・老共生」全ての世代が楽しく過ごせるよう、利用者の生きがいを第一にやりがいを持って働ける環境づくりに取り組んでいます。
求める人材: ■介護支援専門員資格 ■普通自動車運転免許（AT限定可能） ■経験不問 ※未経験可能 20代～30代、40代、介護職員、パートで働いていた主婦・主夫の方、中高年、シニア層まで幅広く活躍中！こんなスタッフが活躍中！・ケアマネ未経験者・シニア、中高年活躍中！・資格取得しスキルアップ目指している方・施設ケアマネ経験者・地域包括支援センターでの経験がある方・過去に主任ケアマネを経験された方福岡県北九州市八幡西区中の原さわやかレークサイド中の原勤務地: 〒807-0078 福岡県北九州市八幡西区中の原2丁目19-2 【交通手段】アクセス: ●車通勤OK！黒崎インターより車で約10分 ●電車でお越しの方静鉄清水線古庄駅より車で約11分筑豊電気鉄道「三ケ森駅」徒歩22分 ●バスでお越しの方下上津役バス停より徒歩約5分中の原二丁目バス停より徒歩約5分月給：20万円～ 36万円給与: 年収 240万円～432万円程度月収 20.0万円～36.0万円程度備考【昇給】年1回【賞与】年2回通勤手当地域手当（0～60,000円※地域によって異なる）シフト制勤務時間・曜日: 【8時間のシフト制】日勤：08:30～17:30 (休憩60分) 日勤のみのお仕事！時間外労働なし休暇・休日: 4週8休制 ※希望日等ございましたらお気軽にお問い合わせください。年間休日：117日・GW休暇：3日・夏季休暇：3日・冬季休暇：3日・リフレッシュ休暇：4日・年次有給休暇 10日あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: ■研修制度（新人・管理者・現任研修・初任研修取得可） ■保養施設あり（別府） ■子女奨学金制度 ■確定拠出年金制度 ■従業員持株制度各種保険雇用保険労災保険健康保険厚生年金保険その他: 面接は１回の予定 ※面接時に履歴書（写真付き）をご用意ください。合否の通知は７日以内に連絡いたします。雇用形態: 正社員給与・報酬: 200,000円 – 360,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 174時間

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