【社会福祉法人福福会で、あなたの人生に温かい光を灯しませんか？】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

東金市で働きやすい！充実待遇のケアマネジャー募集！

安定した日勤ワークで、プライベートも充実！

社会福祉法人福福会が運営する、特別養護老人ホーム「福福の里」で、正社員のケアマネジャーを募集しています！日勤のみの勤務なので、生活リズムを崩す心配もなく、プライベートの時間もしっかり確保できます。土日祝休み、年末年始休暇もあり、ワークライフバランスを大切にしたい方にもピッタリです。

経験・ブランク不問！安心してスタートできます！

経験の浅い方やブランクのある方も大歓迎！未経験の方でも丁寧に指導しますので、安心して介護の仕事にチャレンジできます。もちろん、経験者の方や資格をお持ちの方は優遇します！中高年・シニア世代も活躍中！男性・女性問わず活躍できる職場です。

充実の福利厚生と待遇で長く安心して働けます！

正社員雇用で、社会保険完備、賞与年2回、昇給ありと待遇も充実！さらに、役職手当、資格手当、扶養手当、住宅手当、通勤手当、退職金制度など、長く安心して働ける環境が整っています。車通勤もOK！駅チカで通勤もラクラクです。

まずはお気軽にお問い合わせください！

職場見学も可能ですので、少しでも興味のある方は、お気軽にお電話ください。「えんと～りを見た」とお伝えいただければスムーズです。TEL:0475-50-5511

介護業界への転職を考えているけれど、不安や迷いを感じている…そんなあなたに、社会福祉法人福福会が、温かい光を差し伸べます。経験の浅さやブランクを心配する必要はありません。充実した研修制度と温かい仲間たちが、あなたの成長をしっかりサポートします。この求人情報を通して、あなたのキャリアプランを見つめ直し、新たな一歩を踏み出してみませんか？

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、介護業界の転職支援に携わってきた私の視点から、社会福祉法人福福会とケアマネジャー職の魅力についてお伝えします。

◆働きやすさを重視した職場環境

社会福祉法人福福会は、日勤のみの勤務体制で、生活リズムを大切にしたい方にとって最適な環境です。残業も少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。土日祝休み、年末年始休暇もあり、ワークライフバランスを重視する方にもおすすめです。さらに、車通勤も可能で、通勤の負担も軽減できます。子育て中の方や主婦(夫)の方も安心して働けるよう、柔軟な働き方をサポートする体制が整っています。

◇充実の福利厚生とキャリアパス

社会保険完備はもちろん、賞与年2回、昇給制度、役職手当、資格手当、扶養手当、住宅手当、通勤手当、退職金制度と、充実した福利厚生が用意されています。これは、介護業界の中でもトップクラスの待遇と言えるでしょう。また、キャリアアップを目指せる環境も整っており、経験を積むことで主任や施設長などへの昇進も可能です。スキルアップのための研修制度も充実しており、資格取得支援なども積極的に行っています。経験者の方はもちろん、未経験者やブランクのある方でも安心してキャリアを築いていける体制が整っています。

◆他社との比較優位性：温かい人間関係とチームワーク

多くの介護施設を見てきましたが、福福会は、職員同士の温かい人間関係と、チームワークの良さが際立っています。これは、離職率の低さにも表れており、長く安心して働ける環境と言えるでしょう。また、利用者の方々との良好な関係を築きやすい雰囲気も魅力です。単なる仕事場ではなく、温かい「家」のような雰囲気を感じられる職場です。これは、他の施設ではなかなか見られない大きな強みです。

◇転職成功事例：未経験からベテランケアマネジャーへ

以前、未経験から介護業界に入り、今ではベテランケアマネジャーとして活躍している方がいます。彼女は、福福会の充実した研修制度と先輩職員の温かいサポートのおかげで、着実にスキルアップし、今では頼れる存在となっています。このように、福福会では、未経験者でも安心して成長できる環境が整っています。

キャリア形成のチャンス

ケアマネジャーとして、利用者の方々の生活を支えるだけでなく、自身のスキルアップも目指せる環境です。経験を積むことで、より高度なケアプランの作成や、チームリーダーとしての役割を担うことも可能です。また、資格取得支援制度を利用して、介護福祉士や専門療法士などの資格取得を目指すこともできます。さらに、グループホームや訪問介護など、他の事業所への異動も可能で、幅広い経験を積むことができます。将来的には、施設長や管理職へのキャリアパスも目指せるため、やりがいを持って長く働ける環境です。研修制度も充実しており、定期的な研修や外部研修への参加を通して、常に最新の知識・技術を習得できます。これは、ケアマネジャーとしてのスキルアップだけでなく、自身のキャリア形成にも大きく貢献するでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

介護業界で働く上で、多くの方が抱える悩みは「仕事とプライベートの両立の難しさ」ではないでしょうか。社会福祉法人福福会では、日勤のみの勤務体制を採用。残業も少なく、土日祝休み、年末年始休暇もあり、プライベートの時間もしっかり確保できます。生活リズムを安定させたい方、ご家族との時間を大切にしたい方にとって、理想的な働き方が実現できる環境です。これはキャリアアドバイザーとして、非常に魅力的なポイントだと感じています。中高年層、子育て中の方、主婦(夫)の方など、幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、安心して長く働ける環境が整っています。

◆充実の福利厚生とキャリアアップ支援

安定した生活基盤を築きたいという方も多いでしょう。福福会では、正社員雇用、社会保険完備はもちろん、賞与年2回、昇給制度、役職手当、資格手当、扶養手当、住宅手当、通勤手当、退職金制度と、充実した福利厚生が用意されています。さらに、キャリアアップを目指せる環境も整っており、経験を積むことでスキルアップ、そして給与アップにも繋がります。長く安心して働ける環境は、転職活動において重要な要素です。福福会は、この点においても非常に優れていると言えるでしょう。

◆通勤の利便性と働きやすい職場環境

通勤の負担も、仕事選びの重要な要素です。福福会は駅チカで通勤ラクラク。車、バイク、自転車通勤も可能です。また、職場見学もOKなので、実際に職場環境を見てから応募を検討できるのも安心材料です。さらに、有給休暇も取得しやすい環境が整っており、ワークライフバランスを重視する方にとって、非常に魅力的なポイントと言えるでしょう。働きやすい職場環境は、日々の業務のモチベーションにも大きく影響します。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

未経験の方やブランクのある方にとって、不安要素は大きいでしょう。しかし、福福会では、未経験者やブランクのある方も歓迎しており、充実した研修制度と先輩スタッフによる丁寧な指導で、安心して業務に慣れていける環境が整っています。経験豊富なスタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してスキルを磨いていけるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ても、このサポート体制は非常に心強いものだと感じます。資格がない方でも応募可能です。

◆この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

利用者の方と良好なコミュニケーションを築ける方
責任感があり、丁寧な仕事ができる方
チームワークを大切にし、協調性のある方
高齢者の方々を思いやり、優しく接することができる方
地域社会に貢献したいという強い気持ちをお持ちの方

これらの資質は、介護の仕事において非常に重要です。もちろん、全てを満たしている必要はありませんが、これらの要素に共感できる方は、この仕事にやりがいを感じられるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、なぜ福福会でケアマネジャーとして働きたいのかを具体的に説明することが重要です。あなたの経験やスキル、そして福福会の理念や職場環境への共感などを織り交ぜ、熱意と誠意を伝えるようにしましょう。簡潔で分かりやすく、読みやすい文章を心がけてください。

◆志望動機例文

例文１：未経験者向け

私は、以前から高齢者の方々との触れ合いを大切にしてきました。貴施設の温かい雰囲気と、充実した研修制度に魅力を感じ、ケアマネジャーとして貢献したいと考えています。未経験ではありますが、真摯な姿勢で学び、利用者の方々にとって最適なケアプランを作成できるよう努力いたします。特に、日勤のみの勤務体制は、私自身の生活リズムとも合致しており、長く安心して働ける環境だと確信しています。

例文２：経験者向け

これまで○○年の経験を通して、ケアマネジメント業務全般に携わってきました。貴施設の利用者の方々への温かい配慮と、チームワークの良さには感銘を受けました。これまでの経験を活かし、貴施設の理念に共感し、より質の高いケアを提供することで、利用者の方々の生活の質向上に貢献したいと考えています。特に、貴施設の充実した福利厚生は、長期的なキャリア形成に最適だと考えています。

例文３：ブランクのある方向け

以前はケアマネジャーとして勤務しておりましたが、育児のため一時的に職を離れておりました。この度、改めて介護の仕事に携わりたいと考えており、貴施設の温かい雰囲気と、働きやすい環境に魅力を感じ応募いたしました。ブランク期間がありますが、これまでの経験と、改めて学ぶ意欲を持って、利用者の方々にとって最善のケアプランを作成できるよう精一杯努力いたします。日勤のみの勤務体制は、家庭との両立も可能で、大変魅力的です。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたのコミュニケーション能力、問題解決能力、そして介護への情熱が評価されます。明るくハキハキとした対応を心がけ、具体的なエピソードを交えながら、あなたの経験やスキル、そして人となりを知ってもらうようにしましょう。また、福福会の理念への理解度を示すことも重要です。事前にホームページをよく読んで、企業理念を理解しておきましょう。

◆よくある質問とその回答例

Q：介護の経験は浅いですが、大丈夫でしょうか？
A：未経験の方やブランクのある方も歓迎しています。充実した研修制度と先輩スタッフによる丁寧な指導がありますので、ご安心ください。一緒に成長していきましょう。

Q：どのような点が魅力に感じましたか？
A：日勤のみの勤務体制と充実した福利厚生に魅力を感じました。プライベートの時間もしっかり確保でき、長く安心して働ける環境だと考えています。

Q：あなたの強みは何ですか？
A：（自身の強みを具体的に説明する。例：コミュニケーション能力、共感力、責任感など）

まとめ

社会福祉法人福福会は、充実した福利厚生、働きやすい職場環境、そして温かい雰囲気を持つ、魅力的な職場です。未経験者の方やブランクのある方も安心して応募できます。少しでも興味を持たれた方は、まずはお気軽にお問い合わせください。あなたからのご応募を心よりお待ちしております。キャリアアドバイザーとして、自信を持っておすすめできる求人です。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

社会福祉法人福福会（ホームページ）
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〒283-0835千葉県東金市極楽寺千葉県東金市極楽寺163-1 社会福祉法人福福会勤務地特別養護老人ホーム福福の里千葉県東金市極楽寺163-1 固定時間制勤務時間 8:45～17:45（休憩1h）休日土・日・祝（年末年始12/31～1/3）なし【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇賞与年2回有社会保険完備役職手当資格手当扶養手当住宅手当通勤手当退職金制度あり車通通勤OK 職種補足【ケアマネジャー】特別養護老人ホームの主任介護支援専門員雇用形態正社員社会保険健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり試用期間なし喫煙環境敷地内禁煙担当者採用担当受付先名社会福祉法人福福会〒283-0835 千葉県東金市極楽寺163番地1 TEL：0475-50-5511

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