【株式会社FIELD】介護支援専門員として、やりがいと安定を手に入れる|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

【吹田市】経験者歓迎！働きやすいデイサービスでケアマネージャー募集！

充実の待遇とサポート体制で、あなたを応援します！

株式会社FIELDが運営する吹田市のデイサービス「竹谷生活リハビリハウス」で、ケアマネージャーを募集しています！ 60代の方も活躍中！年齢不問で、家庭と仕事の両立も可能です。ブランクのある方も大歓迎！経験を活かして、腰を据えて働ける環境です。

魅力的なポイント！

月給20万3000円以上！資格手当込み！
日勤のみ！短時間勤務や扶養内勤務も相談可能です！土日祝のみ勤務もOK！
福利厚生充実！社会保険完備、昇給あり、賞与あり、育児・介護休業制度、資格取得支援制度など。
アットホームな職場環境！スタッフ同士仲が良いので働きやすいです！
研修制度が充実しているので、ブランクのある方も安心です！

転職サポートも万全！

介護業界専門の転職支援サービス「atta」が、あなたの転職活動を完全無料でサポートします！経験豊富なキャリアアドバイザーが、面接対策から入職まで丁寧に寄り添います。LINE相談も可能です！まずはお気軽にご相談ください。

「介護の仕事は好きだけど、今の職場は何かが違う…」「もっと働きやすい環境で、スキルアップを目指したい…」そんな風に感じているあなたへ。株式会社FIELDのデイサービス「竹谷生活リハビリハウス」では、経験豊富なケアマネージャーを募集しています。充実した福利厚生と働きやすい環境で、あなたのスキルと経験を活かし、やりがいのある仕事にチャレンジしてみませんか？

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの介護業界の転職支援に携わってきた経験から、株式会社FIELDの魅力を解説します。特に、同社のデイサービス「竹谷生活リハビリハウス」は、ケアマネージャーとして長く安心して働ける環境が整っている点が大きな魅力です。

◆働きやすさを徹底追求した職場環境

「竹谷生活リハビリハウス」は、日勤のみの勤務体制で、残業も少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。土日祝休みや短時間勤務、扶養内勤務も相談可能なので、家庭と仕事の両立を目指す方にも最適です。スタッフ同士の仲も良く、アットホームな雰囲気も魅力の一つです。具体的な残業時間や休日取得状況は面接時に確認することをお勧めします。求人情報からは詳細なデータが読み取れないため、個別の状況を確認することが重要です。

◇充実の研修制度とキャリアパス

ブランクのある方や、スキルアップを目指したい方にも安心です。充実した研修制度があり、経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導します。資格取得支援制度も完備しているので、更なるキャリアアップを目指せます。キャリアパスとしては、経験を積むことでチームリーダーや施設長への昇格も目指せる可能性があります。具体的な昇進制度については、面接時に詳細を確認することをお勧めします。

◆他社との比較優位性：充実の福利厚生と待遇

他社と比較して「竹谷生活リハビリハウス」が優れている点は、充実した福利厚生です。社会保険完備はもちろん、昇給年1回、賞与あり、育児・介護休業制度、退職金制度など、長く安心して働ける環境が整っています。月給20万3000円以上という待遇も、介護業界においては魅力的な条件と言えるでしょう。また、車通勤も相談可能である点は、通勤手段に制限のある方にとって大きなメリットとなります。

◇転職成功事例：長く活躍する先輩スタッフの声

実際、60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、家庭を持ちながら仕事と両立している方も多くいます。過去の転職成功事例として、以前は別の介護施設で働いていたが、より働きやすい環境を求めて「竹谷生活リハビリハウス」に移った方が、充実した毎日を送っているという事例があります。これは、同社の働きやすさと、スタッフを大切にする社風を表しています。具体的な事例は、面接時に担当者から話を聞くことができるでしょう。

キャリア形成のチャンス

「竹谷生活リハビリハウス」でケアマネージャーとして働くことは、単なる仕事ではなく、あなたのキャリア形成に大きく貢献する機会となります。経験を積むことで、ケアマネージャーとしてのスキルは向上し、専門性を高めることができます。さらに、資格取得支援制度を利用して、より高度な資格を取得することで、キャリアアップの可能性も広がります。チームリーダーや施設長といった管理職への道も開けており、あなたの頑張り次第で、責任ある立場を担うことも可能です。充実した研修制度と、経験豊富な先輩スタッフからの指導によって、着実にスキルアップを図りながら、自身のキャリアを築き上げていける環境が整っています。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

介護業界で働く上で、多くのケアマネージャーが抱える悩みは、仕事とプライベートの両立の難しさです。株式会社FIELDの竹谷生活リハビリハウスでは、日勤のみの勤務体制、短時間勤務や扶養内勤務の相談可、土日祝のみ勤務OKといった柔軟な働き方が可能です。これは、家庭や育児、介護と両立したい方、プライベートを大切にしたい方にとって大きなメリットと言えるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この柔軟な勤務体系は、長く安定して働きたいと考えている方にとって非常に魅力的なポイントです。残業も少なく、休日や退勤後の時間をしっかり確保できる環境は、心身ともに健康を保ちながら、仕事に集中できる土壌を築きます。

◇充実した福利厚生とサポート体制

「福利厚生が充実しているか」「しっかりとした研修制度があるか」も、転職を検討する上で重要なポイントです。株式会社FIELDでは、昇給年1回、社会保険完備、育児・介護休業制度、資格取得支援制度、独自教育研修制度、バイク・車通勤応相談、退職金制度といった充実した福利厚生が用意されています。さらに、ブランクOK、未経験者への研修も充実しており、安心してスタートできます。キャリアアドバイザーとして、これらの制度は、長く安心して働ける環境を保証する重要な要素だと考えています。特に、資格取得支援制度は、スキルアップを図りキャリアアップを目指す方にとって大きな魅力です。また、研修制度の充実により、未経験者やブランクのある方も安心して業務に取り組める体制が整っている点は高く評価できます。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修とサポート体制

介護業界未経験の方やブランクのある方にとって、転職への不安は大きいでしょう。しかし、株式会社FIELDでは、充実した研修制度と丁寧なサポート体制が整っており、未経験者でも安心して働くことができます。具体的な研修内容については、企業へ直接問い合わせることをお勧めしますが、一般的に、OJT（On-the-Job Training）や座学研修、先輩社員による指導など、多角的な研修が実施されていると予想されます。キャリアアドバイザーとして、入社後のフォロー体制も重要視すべき点です。先輩社員との良好な関係構築や、相談しやすい雰囲気作りが、スムーズな職場定着に繋がります。

◇この仕事に向いている人の特徴

この求人に応募するのに適した人物像は、以下の通りです。

利用者の方々を思いやり、真摯に向き合うことができる方
チームワークを大切にし、協調性を持って仕事に取り組める方
責任感があり、粘り強く業務に取り組める方
常に学び続け、スキルアップを目指せる方
変化に柔軟に対応できる方

これらの要素を備えている方は、この職場で大きく成長し、やりがいを感じながら働けるでしょう。キャリアアドバイザーの観点から見ても、これらの能力はケアマネージャーとして成功するために不可欠です。特に、利用者の方々との良好な関係構築は、質の高いケアを提供するために非常に重要です。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、貴方の経験やスキル、そして株式会社FIELDへの強い想いを明確に伝えましょう。具体的には、なぜこの会社で働きたいのか、どのような貢献をしたいのか、そして貴方の強みは何かを具体的に記述することが重要です。簡潔で分かりやすい文章を心がけ、熱意が伝わるように書きましょう。

◇志望動機例文

例文1：経験を活かし、利用者の方々の生活を支えたい

以前、医療事務として勤務していた経験から、医療・介護分野への関心を深めてきました。貴社の利用者の方々を第一に考える姿勢、そして充実した研修制度に魅力を感じ、応募いたしました。これまでの経験で培ったコミュニケーション能力や事務処理能力を活かし、利用者の方々の生活を支え、より良い生活を送れるようサポートしたいと考えています。また、チームワークを大切にする貴社の社風にも共感し、積極的にチームの一員として貢献したいと考えております。

例文2：ブランクを経て、再び介護の現場で活躍したい

以前は介護施設で勤務していましたが、家庭の事情により退職していました。しかし、介護の仕事への情熱は失っておらず、再び現場で活躍したいと考えています。貴社の充実した研修制度と、働きやすい環境は、ブランクのある私にとって大きな魅力です。経験を活かし、利用者の方々にとって安心できる存在となり、笑顔あふれる施設作りに貢献したいと考えています。また、チームワークを大切に、周囲と協力しながら仕事に取り組んでいきたいです。

例文3：スキルアップを目指し、キャリアを積みたい

ケアマネージャーとしての経験は浅いですが、常にスキルアップを目指し、より高度な知識・技術を習得したいと考えています。貴社の資格取得支援制度や充実した研修制度は、私の成長を後押ししてくれると確信しています。責任感と粘り強さを活かし、利用者の方々のニーズに的確に対応できるケアマネージャーを目指し、チームに貢献したいです。将来的には、管理職として施設運営にも携わりたいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、貴方の経験やスキル、そして人となりを見極められます。具体的には、コミュニケーション能力、問題解決能力、責任感、協調性などが評価対象となります。また、貴方の熱意や、この仕事への適性も重要なポイントです。事前に、自己PRや志望動機をしっかりと準備し、自信を持って面接に臨みましょう。キャリアアドバイザーとして、面接官は、貴方の言葉遣いや態度、そして対応力も見ています。

◇よくある質問と回答例

「あなたの強みは？」→「私はコミュニケーション能力が高く、誰とでも円滑な人間関係を築くことができます。利用者の方々やご家族の方々と良好な関係を築き、安心して過ごせるようサポートします。」

「なぜこの会社を選んだのですか？」→「貴社の利用者の方々を第一に考える姿勢、そして充実した研修制度と働きやすい環境に魅力を感じました。チームワークを大切にする社風にも共感し、積極的に貢献したいと考えています。」

「あなたのキャリアプランを教えてください。」→「まずは、ケアマネージャーとして経験を積み、利用者の方々にとって信頼できる存在になることを目指します。将来的には、管理職として施設運営にも携わり、より多くの方々の生活を支えたいと考えています。」

まとめ

株式会社FIELDの竹谷生活リハビリハウスは、充実した福利厚生と働きやすい環境、そして成長できる機会を提供してくれる職場です。この記事で紹介したポイントを踏まえ、自身のキャリアプランと照らし合わせて、応募を検討してみてはいかがでしょうか。少しでも興味を持たれた方は、まずはお気軽にご応募ください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動を全面的にサポートいたします。ご応募お待ちしております！

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社FIELD
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