【社会医療法人栄公会佐野記念病院】地域連携室で、あなたの経験と資格を活かしませんか？～充実の福利厚生と働きやすい環境で、やりがいのある仕事を実現～|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

佐野記念病院で地域連携室スタッフ募集！働きやすさ抜群の職場です！

充実の福利厚生とアットホームな雰囲気！

社会医療法人栄公会が運営する佐野記念病院で、地域連携室スタッフを募集しています！整形外科などを中心とした病院で、外来患者数は100～250名と活気のある職場です。20代～40代の4名のアットホームなチームで、お互いをサポートしながら働けます。主な業務は、地域の医療機関や介護施設との連携、患者さんの紹介・予約調整など。医療・介護業界経験を活かしたい方、未経験だけど興味のある方にもおすすめです！

魅力的な待遇と福利厚生！

嬉しいメリットがいっぱい！

昇給年1回、賞与年2回
なんと1食200円の職員食堂あり！（栄養士監修の美味しい定食）
マイカー通勤OK（無料駐車場完備）
その他、社会保険完備、制服貸与、交通費支給など充実の福利厚生

さらに、希望者は当直勤務も可能で収入アップも目指せます！

こんな方におすすめ！

患者さんやご家族と真摯に向き合い、チームワークを大切にできる方、地域医療・介護に貢献したい方、ぜひご応募ください！介護福祉士、救急救命士、ケアマネージャーなどの資格をお持ちの方を歓迎します。経験の浅い方も丁寧にサポートしますのでご安心ください！

転職活動は、不安と期待が入り混じる、大きな決断ですよね。今の仕事にやりがいを感じられない、もっと自分のスキルを活かせる仕事がしたい、働きやすい環境を求めている… そんな悩みを抱えているあなたに、社会医療法人栄公会佐野記念病院の地域連携室スタッフの募集情報を、キャリアアドバイザーの視点から詳しくご紹介します。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

社会医療法人栄公会佐野記念病院の地域連携室は、患者さんのスムーズな医療・介護を支える重要な役割を担っています。単なる事務作業ではなく、医療機関や介護施設との連携、患者さんやご家族へのサポートなど、多岐にわたる業務を通じて、地域医療に貢献できるやりがいのある職場です。

◆働きやすい環境と充実の福利厚生

まず注目すべきは、働きやすい環境と充実の福利厚生です。 20代～40代の4名が在籍するアットホームな雰囲気で、お互いに助け合いながら業務に取り組める環境が整っています。残業はありますが、固定残業手当が付くなど、労働環境への配慮も感じられます。さらに、1食200円の職員食堂、無料駐車場、各種社会保険完備、昇給年1回・賞与年2回など、魅力的な福利厚生が多数用意されています。これは、他の医療機関と比較しても非常に高いレベルと言えるでしょう。特に、栄養士監修の200円ランチは、家計にも優しく、働く上での大きなメリットになります。

◇キャリアパスとスキルアップ

地域連携室は、医療・介護業界の知識や経験を活かし、さらにスキルアップを図りたい方にとって最適な環境です。患者さんとのコミュニケーション能力、調整力、問題解決能力など、様々なスキルが身につきます。また、経験の浅い方へのサポート体制も充実しており、安心して業務に取り組めるでしょう。将来的には、チームリーダーや管理職へのキャリアパスも目指せる可能性があります。具体的なキャリアプランについては、面接時に相談してみることをお勧めします。

◆他社との比較優位性

他の医療機関の地域連携室と比較した場合、佐野記念病院は、アットホームな雰囲気と充実した福利厚生が大きな強みです。多くの病院では、地域連携業務は事務作業に偏りがちですが、ここでは患者さんとのコミュニケーションを重視し、より人間味あふれる仕事ができます。また、整形外科、脳神経外科、形成外科、内科など、幅広い診療科目を有しており、多様な症例に携われる経験は、今後のキャリア形成に大きなプラスとなります。さらに、無料のコテージ利用など、他社にはないユニークな福利厚生も魅力です。

◇転職成功事例

過去には、他病院の事務職員から転職し、地域連携室の業務を通じて、医療・介護に関する知識を深め、チームリーダーに昇進した方がいます。また、介護施設勤務経験者も、自身の経験を活かし、患者さんへのきめ細やかなサポートを提供し、高い評価を得ています。これらの事例からも、佐野記念病院がキャリアアップを支援する環境であることが分かります。

キャリア形成のチャンス

この地域連携室での仕事は、単なる事務作業にとどまりません。患者さんやご家族、医療機関、介護施設など、様々な関係者と連携を取りながら、円滑な医療提供を支える重要な役割を担います。そのため、コミュニケーション能力、調整力、問題解決能力など、多様なスキルを磨くことができます。また、医療・介護業界の知識・経験を深め、専門性を高めることも可能です。経験豊富な先輩スタッフからの指導・教育体制も整っており、安心してスキルアップを目指せます。さらに、病院内には様々な研修制度があり、資格取得支援なども検討できる可能性があります。将来は、チームリーダーや管理職へのキャリアパスも目指せるでしょう。自身の成長を明確に感じられる、やりがいのある仕事です。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆仕事とプライベートの両立に悩むあなたへ

医療・介護業界で経験を活かしたいけれど、ワークライフバランスが心配…そんな悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。佐野記念病院の地域連携室では、4週8休制（年間休日113日）と充実した休日休暇制度を採用。プライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、残業はあっても固定残業手当が付くため、安心して業務に取り組めます。日勤のみの勤務も可能で、残業も少なく済むように配慮されている点も魅力です。育児や介護と両立したい方にも、柔軟な勤務体制でサポート体制を整えている企業です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この働きやすさは大きな強みであり、長く安心して働ける環境と言えるでしょう。

◇充実した福利厚生で生活を豊かに

佐野記念病院は、福利厚生も充実しています。なんと、管理栄養士監修の栄養バランス抜群な定食が1食200円という驚きの価格で食べられる社員食堂があります！毎日の弁当準備の手間が省け、食費の節約にも繋がります。その他、昇給年1回、賞与年2回、交通費支給、社会保険完備はもちろんのこと、定期健診無料、インフルエンザワクチン接種無料など、健康面への配慮も万全です。さらに、職員専用休憩室や館内Wi-Fi利用無料など、快適な職場環境も整っています。これらの福利厚生は、単なる待遇ではなく、職員の生活の質を高め、働きがいを高めるための投資だと考えられます。キャリアアドバイザーとして、この充実した福利厚生は、転職を成功させる上で重要な要素だと断言できます。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修制度とサポート体制

医療業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度とサポート体制が整っています。具体的な研修内容については企業に確認する必要がありますが、先輩社員による丁寧な指導やOJTを通して、着実にスキルアップを図ることが可能です。また、20代～40代のスタッフが活躍しており、アットホームな雰囲気で、チームワークを大切にした職場環境です。キャリアアドバイザーの立場から申し上げると、未経験者にとって、丁寧な指導と温かいチームワークは、早期の戦力化と定着率向上に大きく貢献する要素です。安心して飛び込める環境と言えるでしょう。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

患者さんやご家族に寄り添い、親身になってサポートできる方
チームワークを大切にし、関係機関と連携を取りながら業務を進められる方
地域医療・介護の質の向上に貢献したいという意欲をお持ちの方
責任感があり、正確な仕事ができる方
コミュニケーション能力が高い方

これらの資質は、地域連携室の業務を円滑に進める上で不可欠です。キャリアアドバイザーとして、これらの能力を自己分析し、自身の強みと照らし合わせて応募を検討することをお勧めします。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、なぜ佐野記念病院の地域連携室で働きたいのか、あなたの経験や能力がどのように活かせるのかを具体的に記述しましょう。単なる希望ではなく、具体的なエピソードや目標を交えることで、あなたの熱意が伝わりやすくなります。また、企業の理念やビジョンとあなたのキャリアプランを結びつけることも重要です。

◇志望動機例文

例文1：医療・介護業界経験を活かし、地域医療に貢献したい

私は医療事務として5年間勤務した経験があります。その中で、患者さんやご家族の不安を解消し、スムーズな医療提供に貢献できたことにやりがいを感じてきました。貴院の地域連携室は、院内外との連携を密に行い、地域医療の質向上に貢献している点に魅力を感じています。私の経験と、患者さんへの思いやりを活かし、貴院の一員として地域医療の発展に貢献したいと考えています。特に、貴院の充実した研修制度とアットホームな雰囲気は、私にとって大きな魅力です。経験を活かしながら、新たなスキルを習得し、地域医療に貢献できるよう努力いたします。

例文2：未経験ですが、高いコミュニケーション能力と責任感で貢献したい

私は医療業界未経験ですが、前職で培った高いコミュニケーション能力と責任感で、貴院の地域連携室に貢献できると確信しています。貴院の求人情報で、チームワークを大切にする社風と、充実した研修制度に魅力を感じました。未経験ながら、積極的に学び、周囲と協力しながら、患者さんのスムーズな受診をサポートしたいと考えています。200円の社員食堂も魅力的で、働きながら健康的な生活を送れる環境も嬉しいです。貴院で成長し、地域医療に貢献できるよう精一杯努力します。

例文3：資格を活かし、患者さん中心の医療に携わりたい

私は介護福祉士の資格を保有しており、高齢者のケアに携わってきた経験があります。その経験を通して、患者さん一人ひとりに寄り添ったケアの重要性を痛感しました。貴院の地域連携室は、患者さん中心の医療体制を構築しており、私の資格と経験を活かせる最適な環境だと考えます。患者さんのニーズを的確に把握し、適切な医療機関や介護サービスを紹介することで、地域医療の向上に貢献したいと考えています。また、貴院の温かい雰囲気の中で、チームの一員として成長していきたいです。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたのコミュニケーション能力、問題解決能力、そして佐野記念病院への熱意が評価されます。具体的には、患者さんへの対応、チームワーク、目標達成への意欲などを聞かれる可能性が高いです。事前に、自己PRや志望動機をしっかりと準備しておきましょう。また、質問への回答は、具体例を交えて分かりやすく説明することが重要です。

◇よくある質問とその回答例

Q：なぜこの仕事に興味を持ったのですか？
A：貴院の地域連携室は、院内外との連携を密に行い、地域医療の質向上に貢献している点に魅力を感じました。私のこれまでの経験（具体的な経験を述べる）を活かし、患者さんのスムーズな受診をサポートしたいと考えています。

Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、コミュニケーション能力と責任感です。（具体的なエピソードを交えて説明する）これらの能力を活かし、チームワークを大切にし、患者さんにとって最適な医療を提供できるよう努力します。

Q：もし、困難な状況に直面したらどのように対応しますか？
A：まず、冷静に状況を分析し、問題点を見つけ出します。その後、チームメンバーと協力し、解決策を検討します。必要であれば、上司に相談し、適切な指示を仰ぎます。経験を活かし、柔軟に対応することで、問題を解決できるよう努めます。

まとめ

佐野記念病院の地域連携室は、働きやすさと充実した福利厚生、そしてやりがいのある仕事が揃った魅力的な職場です。この記事で紹介した内容を参考に、自身の適性やキャリアプランを改めて見つめ直してみてください。もし、少しでも興味を持たれたなら、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、あなたにとって最適な職場選びを応援しています！

求人情報引用元: リクナビネクスト)

社会医療法人栄公会
佐野記念病院の地域連携室スタッフ医療・福祉系の有資格者募集／栄養士監修の200円ランチあり！仕事内容
＼佐野記念病院の地域連携室でのお仕事／

佐野記念病院の地域連携室での
事務・連絡担当業務などのお仕事です。
主に外来フロアでの調整役を担っていただき、
・地域の介護施設やクリニックからご連絡
いただき当院の予約を行う調整業務
・当院の患者さんが他院を受診する紹介予約調整
など、院内外さまざまな方と連携をとって、
スムーズに患者さんが受診できるサポートを行います。

社会福祉士などの有資格者を募集！
地域の医療・介護を共に支えませんか？

＜求人のポイント＞
＊医療・介護業界での経験が活かせる！
＊経験の浅い方へのサポートも充実
＊昇給年2回＋賞与年2回！
＊1食200円で食べられる職員食堂あり！
＊マイカー通勤可（無料駐車場あり）
＊収入を増やしたい方は当直勤務も可能

–

【仕事内容】
地域連携室での各種業務をお任せします。

・医療機関や介護施設からの受入
調整業務、予約調整
・他の医療機関への受診、入院調整業務
・患者様やご家族への各種サービス案内
・医療・介護相談
・グループ内の介護サービス調整
・関係部署との調整業務
・診療情報提供書の事務作業
・当院の患者さんが他院にて受診や
入院をされる際の紹介調整
・地域の医療機関、介護施設からの受診調整
・患者さんやご家族への医療介護相談

＜診療科目＞
主に整形外科、脳神経外科、形成外科、内科
※整形と脳外は救急受け入れあり

＜地域連携室について＞
現在20代～40代の4名が在籍しています。
お互いに助け合い、フォローしながら業務に
取り組めるアットホームな雰囲気です。
患者さんの診療調整が主な業務ですが、
毎日の申し送りでは日々の患者さんの情報や
方向性に関しても密に連携を取り合い
スムーズな診療調整を行っています。

–

＜佐野記念病院について＞
外来は毎日100～250名の患者さんが来院。
安心した診療を受けてもらえるよう、
私たちは患者さんへの気配りを忘れません。
また整形外科の中でも人工関節、肩、脊椎、
手の外科、スポーツ整形といった専門外来は
より専門性の高い診療を受けて頂けます。

＜職場の雰囲気について＞
当院は「笑顔の多い職場」です。
看護部では中途入職の方が業務にスムーズに
入っていただける仕組みを整えています。
新しい職場で不安な中でも
ムリなく職場に慣れていただけるように
全員でバックアップしていきます。

職場が変わるとその病院のルールなど
覚えなければならないことも多く、
しばらくは戸惑うこともたくさんあるはず。
当院は「できること」と「したいこと」が
叶えられる職場として、あなたのこれまでの
ご経験も大切にしたいと考えております。
業界で培ってきた知識や技術を、患者さんの
ためにも、私たちにもぜひお貸しください！

–

＊嬉しいメリット！社員食堂あり！＊

当事業所の社員食堂は管理栄養士が考えた
栄養バランスバッチリの定食を
1食200円でご用意しています。
自社内厨房で作っているので、出来立て！
「朝の弁当準備がなくてラク」と評判です。

-求めている人材
・年齢不問
・学歴不問（中卒・高卒可）

【必須条件】
・介護福祉士、救急救命士、
ケアマネージャー等の資格保有者

【歓迎条件】
・医療業界、介護業界での経験がある方
・地域連携業務の経験がある方

＊医療業界が未経験の方も大歓迎！
＊20代～40代が活躍中の職場です！

＜こんな方にぜひ！＞
＊患者さんやご家族に寄り添い、
親身になってサポートができる方
＊チームワークを大切にして関係機関と
連携を取りながら業務を進められる方
＊地域医療・介護の質の向上に貢献したい
という意欲をお持ちの方大阪府泉佐野市中町2-4-28
佐野記念病院
【交通手段】
交通・アクセス
＊泉佐野駅より車7分＊車・バイク通勤OK＊無料駐車場あり
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日〜 21日

＜勤務時間＞
日勤／8:30～17:30

※休憩1時間
※夜診のある月・火・金は18時半頃迄
残業あり（固定残業手当あり）休日休暇
4週8休制（シフト制）
※日曜・祝日は定休

【年間休日】
113日
※年6日の特別休暇含むあり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・昇給年1回
・賞与年2回
・社会保険完備
・制服貸与
・交通費規定支給
・残業手当
・扶養手当
・1食200円の職員食堂
・定期健診無料
・インフルエンザ等ワクチン接種無料
・サークル活動支援制度
・職員の家族利用無料のコテージあり
・グループ大忘年会
・年末大抽選会
・福利厚生サービス
（泉佐野市勤労者福祉共済）
・永年勤続表彰（記念品・旅行券贈呈）
・退職金制度
・研修あり
・車通勤OK
・バイク通勤OK
・無料の職員駐車場あり
・職員専用休憩室利用可
・館内Wi-Fi利用無料

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