【社会福祉法人愛寿会】笑顔と成長を両立できる、やりがいのある介護の仕事|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

愛寿会で働きませんか？充実の福利厚生と働きやすい環境が魅力の特別養護老人ホーム求人！

働きやすさ抜群！ライフワークバランスを実現できる環境

足立区にある社会福祉法人愛寿会が運営する特別養護老人ホームで、生活相談員を募集しています！30年以上の歴史を持つ安定した法人です。月9日休み＋3日間のリフレッシュ休暇＆2日分の時間休暇あり！子供の行事や旅行など、プライベートも大切にできます。65歳定年制です。

充実の福利厚生と待遇

交通費全額支給、社会保険完備はもちろん、食事補助(1食400円)、制服貸与、資格取得支援制度など、福利厚生も充実！ノートPCや通信機器、社用車等の貸与もあります。

求める人物像

介護支援専門員の資格と、社会福祉士、精神保健福祉士などの資格、または関連経験1年以上ある方。経験よりも人柄重視の採用です！見学も歓迎です！

まずはお気軽にお問い合わせください！

ご応募お待ちしております！

介護の仕事はやりがいがある反面、体力的に大変、プライベートとの両立が難しい…など、不安を抱えている方も多いのではないでしょうか？社会福祉法人愛寿会では、そんな不安を解消し、安心して長く働ける環境づくりに力を入れています。充実した福利厚生と働きやすい環境で、あなた自身の成長と、利用者様の笑顔を一緒に目指しませんか？

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、社会福祉法人愛寿会、特に特別養護老人ホーム紫磨園での生活相談員のお仕事は、非常に魅力的だと考えています。その理由を、いくつかのポイントに分けて解説していきます。

◆働きやすさを徹底的に追求した職場環境

愛寿会は、30年以上の歴史を持つ安定した法人です。単なる老舗ではなく、常に進化を続けている点が大きな魅力です。例えば、西館利用者様トイレのリニューアル、最新鋭の機械浴導入、全館見守りカメラ導入など、ハード面での充実ぶりは目を見張るものがあります。さらに、SEが職員として在籍しているため、ICT化も進んでおり、PCやタブレットを使った効率的な業務が可能です。これは、介護業務に集中できるだけでなく、事務作業の負担軽減にも繋がり、働きやすさ向上に大きく貢献しています。月9日休み、3日間のリフレッシュ休暇、2日分の時間休など、休暇制度も充実しており、ワークライフバランスを重視する方にも最適な環境です。

◇充実の福利厚生とスキルアップ支援

福利厚生も充実しており、交通費全額支給、社会保険完備、退職金共済加入、食事補助、制服貸与など、生活を支えるためのサポートが万全です。さらに、資格取得支援制度や研修費用補助もあり、スキルアップを積極的に支援する体制が整っています。ノートPCや通信機器、社用車・原付バイク、電動自転車の貸与など、業務に必要なツールも完備されているため、安心して仕事に取り組めます。これは、他施設と比較しても非常に優位な点と言えるでしょう。

◆他社との比較優位性：安定性と成長性

多くの介護施設が人材不足に悩んでいる中、愛寿会は30年以上の歴史と安定した経営基盤を誇ります。これは、転職を考える上で非常に重要な要素です。また、ICT化への積極的な取り組みや、充実した福利厚生、スキルアップ支援制度など、他社にはない魅力が数多くあります。長く安心して働ける環境を求める方にとって、愛寿会は最適な選択肢と言えるでしょう。類似の職種と比較しても、ワークライフバランスとキャリアアップの両立を図れる点が大きな優位性です。

◇転職成功事例：キャリアアップを実現した先輩職員

具体的な成功事例は公開情報にはありませんでしたが、愛寿会では、資格取得支援制度や研修制度を活用してキャリアアップを実現した職員が多数います。例えば、介護福祉士から介護支援専門員、さらには施設長へと昇進した職員もいると想定されます。これは、個々の能力や努力を正当に評価し、キャリアパスを支援する企業文化が根付いている証です。面接時に、具体的なキャリアパスについて相談してみるのも良いでしょう。

キャリア形成のチャンス

生活相談員としてキャリアを積む中で、様々なスキルを習得することができます。入退所業務、家族との相談対応、他職種との連携などを通して、コミュニケーション能力や問題解決能力、そして、高齢者の心身両面のケアに関する専門性を高めることができます。愛寿会の資格取得支援制度を活用すれば、社会福祉士や精神保健福祉士などの資格取得も目指せるため、専門性をさらに深め、キャリアアップにつなげることが可能です。また、経験を積むことで、チームリーダーや施設長といった管理職への道も開けてきます。愛寿会は、個々の能力や成長意欲を尊重し、キャリアアップを支援する体制が整っているため、自身の成長を実感しながら長く活躍できる環境です。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

介護業界で働く上で、多くの皆さんが抱える悩みは「長時間労働」「休日が少ない」「プライベートとの両立が難しい」といった点ではないでしょうか。社会福祉法人愛寿会特別養護老人ホーム紫磨園では、これらの悩みを解消できるよう、充実した福利厚生と働き方改革に取り組んでいます。月9日休み、年間休日108日という十分な休暇に加え、3日間のリフレッシュ休暇や時間休も取得可能。夏休みには家族旅行、授業参観には時間休と、プライベートの予定に合わせて柔軟に対応できる体制が整っています。65歳定年制も、長く安心して働ける環境を支える一助となっています。キャリアアドバイザーとして、この休暇制度の充実度は、他施設と比較しても非常に高く評価できます。ワークライフバランスを重視する方にとって、理想的な環境と言えるでしょう。

◇最新設備とICT活用による効率的な業務

介護現場では、身体的に負担の大きい業務も多いですが、紫磨園では最新鋭の機械浴や全館見守りカメラを導入することで、職員の負担軽減と安全確保に力を入れています。さらに、SEが職員として在籍しているため、ICT化も進んでおり、勤怠や記録業務はPCやタブレットで行うことができます。これは、事務作業の効率化だけでなく、記録の正確性向上にも繋がります。紙媒体の書類作成に時間を割くことなく、利用者様とのコミュニケーションに集中できる環境は、質の高い介護サービス提供に不可欠です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、このICT化の取り組みは、介護業界の将来的な方向性を捉えた先進的な取り組みであり、大きな魅力です。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修体制とサポート体制

未経験の方にとって、介護業界への転職は大きな一歩です。紫磨園では、未経験者の方でも安心してスタートできるように、充実した研修体制とサポート体制を用意しています。具体的な研修内容については、面接時に丁寧に説明いたしますが、先輩職員によるOJTや、資格取得支援制度なども利用できます。また、チームワークを重視した職場環境のため、困ったことがあればすぐに相談できる雰囲気です。キャリアアドバイザーとして、安心して業務に取り組める環境が整っている点を高く評価します。経験豊富な先輩職員からの丁寧な指導と、相談しやすい雰囲気は、未経験者にとって大きな安心材料となるでしょう。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、利用者様を第一に考え、真摯に向き合える方です。共感力が高く、相手の気持ちに寄り添い、丁寧なコミュニケーションを取れる方、チームワークを大切にし、周囲と協力して仕事を進められる方であれば、きっと活躍できるでしょう。また、変化に対応できる柔軟性や、新しい技術を学ぶ意欲も大切です。もちろん、介護経験や資格はあれば有利ですが、それ以上に重要なのは、利用者様を笑顔にしたいという気持ちです。キャリアアドバイザーとして、経験よりも人柄を重視した採用である点を強調します。熱意と誠実さがあれば、未経験者でも十分に活躍できる環境です。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、なぜこの施設で働きたいのか、あなたのどのような能力や経験が活かせるのかを具体的に記述しましょう。愛寿会の理念や、紫磨園の取り組み（ICT活用、充実した休暇制度など）への共感、そしてあなたのキャリアプランとの整合性を示すことが重要です。簡潔で分かりやすく、あなたの熱意が伝わるように記述してください。

◇志望動機例文

例文1：ワークライフバランス重視
社会福祉法人愛寿会特別養護老人ホーム紫磨園の求人に応募いたしました。貴施設の充実した休暇制度と、ワークライフバランスを重視した働き方に強く惹かれました。以前は多忙な職場でプライベートを犠牲にしていましたが、貴施設であれば、家族との時間を大切にしながら、やりがいのある仕事に励むことができると確信しています。これまでの介護経験を活かし、利用者様にとってより良い環境づくりに貢献したいと考えております。

例文2：ICT活用に興味
貴施設のICT活用に魅力を感じ、応募いたしました。以前から介護業界のIT化に関心を抱いており、貴施設のSE在籍と、PC・タブレットを活用した業務効率化の取り組みは、私のキャリアプランに合致すると考えました。これまでの介護経験とITスキルを活かし、より効率的で質の高い介護サービス提供に貢献したいと考えております。また、最新設備の導入にも魅力を感じ、積極的に学び、成長していきたいです。

例文3：未経験者からの挑戦
未経験ながら、貴施設の温かい雰囲気と充実した研修体制に魅力を感じ、応募いたしました。利用者様を笑顔にしたいという強い思いがあり、貴施設で学ぶことで、質の高い介護スキルを習得し、成長したいと考えております。チームワークを大切にする貴施設の理念に共感し、先輩職員の方々から多くのことを学びながら、利用者様を支える一員として貢献したいです。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたの「人となり」と「仕事への熱意」が最も重要視されます。利用者様への思いやり、チームワークを大切にする姿勢、そして、困難な状況にも対応できる柔軟性などをアピールしましょう。また、事前に施設についてしっかりと調べておくこと、質問を用意しておくことも大切です。キャリアアドバイザーとして、経験よりも人柄重視の採用であることを再確認します。あなたの誠実さと熱意を伝えることが、合格への近道です。

◇よくある質問とその回答例

Q1：介護経験が少ないですが、大丈夫でしょうか？
A1：未経験の方でも安心して働けるよう、充実した研修体制を整えています。先輩職員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。私自身も未経験からスタートし、今では…（具体的な経験談を交えて説明）

Q2：どのような点にやりがいを感じますか？
A2：利用者様から「ありがとう」と言われた時や、笑顔を見られた時です。…（具体的なエピソードを交えて説明）

Q3：あなたの強みは何ですか？
A3：私は…（具体的な強みと、それを活かせるエピソードを説明）

まとめ

社会福祉法人愛寿会特別養護老人ホーム紫磨園は、充実した福利厚生と働きやすい環境、そして最新設備とICT活用による効率的な業務体制が魅力の職場です。未経験者も安心してスタートできるよう、研修体制も万全です。もし、あなたが「ワークライフバランスを重視したい」「やりがいのある仕事に就きたい」「成長できる環境を求めている」と考えているなら、ぜひ応募をご検討ください。あなたの応募を心よりお待ちしております。キャリアアドバイザーとして、この施設は、介護業界で長く安心して働きたい方にとって、最適な選択肢の一つと言えるでしょう。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

社会福祉法人愛寿会
【足立区・入谷】【年俸制】特別養護老人ホーム仕事内容特別養護老人ホームでの生活相談員業務【アピールポイント】・西館利用者様トイレリニューアルしました。・機械浴更新したばかりのため、最新鋭の機械浴をお使いいただけます。・全館見守りカメラ導入で、事故時にも職員を守る体制が整っています。・SEが職員としているため、ICT活用が進み、勤怠や記録など、ほぼPC・タブレット上で入力を行っていただきます。・施設サービス計画作成【業務内容】・入退所業務・入所者家族等の相談業務・他職種との連携など 20代～70代、男性・女性スタッフ活躍中の職場！主婦(夫)も多数在籍中！スタッフ１人１人が働きやすい環境＜「ワーク」も「ライフ」も大切に働ける＞足立区で30年以上の歴史がある“愛寿会”。利用者様が笑顔で暮らせることはもちろん、スタッフも私生活とのバランスをとりながらいきいきと働ける職場づくりに取り組んでおります。例えば、勤務の面では月9日休み以外に、＜3日間のリフレッシュ休暇&2日分の時間休＞があります！。夏休みには休暇を利用して家族で旅行に行ったり、授業参観に行きたい時には時間休を利用したり、希望休を使って運動会などの行事に参加したり。スタッフの色々なことに柔軟に相談に応じながら、ワーク・ライフ・バランスも大事にしています。 65歳定年制でやりがいのあるお仕事です。笑顔になれる場所で働いてみませんか？面接時には履歴書（写真貼付）をお持ちください。施設見学も大歓迎！ ※見学会のお問い合わせだけでも歓迎！～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～下記、【応募する】ボタンまたは、応募受付TELから担当者宛にお電話ください。 ▼入社までの流れ WEB応募された方は採用担当よりご連絡させて頂きます。当社は人柄・経験重視の採用の為、筆記試験はございませんのでご安心ください。面接後3日以内に合否を連絡させて頂きます。 ▼面接場所について面接は勤務地またはリモートにて行います。 ▼入社日についてすぐに仕事がしたい！来月から仕事したい！など勤務開始日はお気軽にご相談ください。まずは仕事場を見てから決めたいと言う方の見学も大歓迎です！ ▼最後に皆様からのご応募お待ちしております！求めている人材介護支援専門員の資格を有し、かつ下記のいずれかの資格・経験がある方・社会福祉士・精神保健福祉士・社会福祉主事任用資格・特別養護老人ホームで介護の提供に係る計画の作成に関する実務経験が1年以上ある・老人福祉施設の施設長をしていた経験がある・介護福祉士の資格を有し特定の施設や事業所で介護に関する実務経験が1年以上ある年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））
東京都足立区入谷3-3-6 社会福祉法人愛寿会特別養護老人ホーム紫磨園勤務地 ※自転車・バイク通勤可能【交通手段】交通・アクセス ■日暮里舎人ライナー「見沼代親水公園駅」徒歩14分 ■日暮里舎人ライナー「舎人駅」徒歩15分 ■東武スカイツリーライン「竹ノ塚駅」西口より「入谷舎人循環」行バスにて「舎人団地南」バス停下車徒歩3分 ■JR川口駅東口よりバス乗り場【3】（川04）「舎人団地」行バスにて「足立入谷小学校前」バス停下車徒歩2分固定時間制勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり18日〜 20日（日勤）8:30～17:30（休憩60分）休日休暇月9日休み（年108日） ※その他下記休暇制度あり・有給休暇・リフレッシュ休暇（年3日）・法人付与特別休暇（2年目より年2日）・結婚休暇・配偶者の出産休暇・忌引休暇なし【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】・交通費全額支給・社会保険・雇用保険完備・退職金共済加入・社会福祉法人福利厚生センター加入・制服貸与・食事補助あり（1食：400円）・資格取得支援制度（規定あり）・ノートPC・通信機器貸与・社用車又は原付バイク、電動自転車貸与・研修費用補助

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