【株式会社FIELD】やりがいと安定を両立！岸和田で輝くケアマネージャーの未来|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

岸和田でケアマネージャーとして活躍しませんか？充実のサポート体制と好待遇！

あなたを徹底サポート！関西No.1介護転職支援サービス

株式会社FIELDが運営する特別養護老人ホーム神於山園で、ケアマネージャーを募集しています！ 20代～60代まで幅広い年齢層が活躍中！転職支援サービス「atta」が、面接設定から条件交渉まで徹底サポートします！LINE相談もOK！業界経験5年以上のプロアドバイザーが、あなたに最適な職場探しを支援します。もちろん、利用料金は一切かかりません！

魅力的な職場環境と好条件！

月給22万5000円～28万円(基本給＋資格手当＋調整手当)、賞与年3回(3ヶ月分)、通勤手当(上限20,900円)など、待遇も充実！年間休日96日とプライベートとの両立も可能です。充実の研修制度があるので、ブランクのある方や初心者さんも安心です。快適な職場環境と、先輩スタッフの丁寧な指導で、安心してスタートできます。

具体的な仕事内容と応募資格

利用者様のケアプラン作成、入退所に関する連絡調整、書類作成、在宅訪問、介護保険相談など、ケアマネージャー業務全般をお任せします。応募資格は介護支援専門員資格と普通自動車免許(AT限定可)です。大阪府岸和田市尾生町にあり、南海本線「岸和田」駅またはJR「東岸和田」駅からバスでアクセス可能です。自動車通勤も可能です。

まずはお気軽にご相談ください！

少しでも興味を持たれた方は、お気軽にご応募ください！あなたのご応募をお待ちしております！

「このまま今の仕事でいいのだろうか…」「もっとやりがいのある仕事がしたいけど、年齢的に難しいかな…」「プライベートも大切にしたいけど、仕事はしっかりしたい…」

介護業界で働くあなたは、そんな悩みを抱えていませんか？株式会社FIELDの特別養護老人ホーム神於山園では、経験豊富なケアマネージャーを募集しています。充実した研修体制と働きやすい環境で、あなたのキャリアをさらに輝かせるチャンスです。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、介護業界の転職支援に携わってきた私から見て、株式会社FIELDの特別養護老人ホーム神於山園は、ケアマネージャーとして長く安心して働ける魅力的な職場です。

◆働きやすさと充実の待遇

まず特筆すべきは、その働きやすさです。残業時間は少なく、プライベートとの両立も可能です。月給22万5000円～28万円と、業界水準を上回る高待遇も魅力の一つ。賞与は年3回、3ヶ月分と安定した収入を得られます。通勤手当も上限20,900円まで支給されるなど、経済的な不安なく働くことができます。さらに、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金といった社会保険も完備されているため、安心して長く勤められます。

◇充実の研修体制とキャリアパス

未経験の方やブランクのある方も安心してスタートできるよう、充実した研修体制が整っています。先輩スタッフによる丁寧な指導はもちろんのこと、スキルアップのための研修制度も用意されています。キャリアパスについても明確で、経験を積むことで、責任ある立場への昇進も目指せます。キャリアアップを目指す方には、施設管理業務への挑戦も可能です。経験を活かし、さらに専門性を高めたい方にとって最適な環境と言えるでしょう。

◆他社との比較優位性：温かいチームワークと充実のサポート体制

多くの介護施設を見てきましたが、神於山園はスタッフ間の連携が非常に良好です。新しい職員がスムーズに業務に就けるよう、チーム全体でサポート体制を整えている点が大きな強みです。相談しやすい雰囲気があり、安心して仕事に取り組める環境が整っていると言えるでしょう。これは、長く働く上で非常に重要な要素です。他の施設では、どうしても個人で抱え込んでしまうケースも見受けられますが、神於山園では、チーム全体で問題解決に取り組む文化が根付いています。

◇転職成功事例：成長を実感できる環境

過去には、他施設でキャリアの壁を感じていたケアマネージャーが、神於山園へ転職し、大きく成長した事例があります。充実した研修と温かいチームワークの中で、自信を持って業務に取り組めるようになり、利用者様との信頼関係を築き、やりがいを感じながら働いているそうです。この事例からも、神於山園がキャリアアップを真剣に支援する職場であることがわかります。

キャリア形成のチャンス

神於山園でケアマネージャーとして働くことは、単なる仕事ではなく、あなたの成長を促す貴重な機会となります。充実した研修制度を通して、専門知識やスキルを向上させることができます。また、経験を積むことで、チームリーダーや施設管理者といった責任ある立場へのキャリアアップも目指せます。さらに、利用者様との深い信頼関係を築き、その人生に寄り添うことで、大きなやりがいと充実感を得られるでしょう。キャリアアップを目指す方、やりがいのある仕事を求める方にとって、神於山園はまさに最適な環境です。経験豊富な先輩スタッフからの指導や、チーム全体でのサポート体制も万全なので、安心してスキルアップに励むことができます。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

ケアマネージャーとして長く働き続けたいけれど、プライベートとの両立が難しい…そんな悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。株式会社FIELDの特別養護老人ホーム神於山園では、子育て中の主婦（夫）の方も活躍しており、プライベートとの両立がしやすい環境が整っています。シフト制勤務で、年間休日96日と、しっかり休める体制が魅力です。残業も少なく、自分の時間を大切にしながら、やりがいのある仕事に集中できます。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この点は大きなメリットです。多くのケアマネージャーが、仕事と家庭の両立に苦労している現状を踏まえると、この求人は非常に魅力的と言えるでしょう。

◇充実の研修とサポート体制で安心スタート

未経験の方やブランクのある方も安心してスタートできるよう、充実した研修制度と先輩スタッフによる丁寧な指導体制が整っています。経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してスキルアップを図ることが可能です。また、LINEでの相談も可能で、専属のアドバイザーが面接設定から条件交渉までサポートしてくれるため、転職活動における不安も解消できます。キャリアアドバイザーとして、このサポート体制は非常に重要だと考えています。特に未経験者にとって、最初のステップを踏み出す勇気が持てるかどうかは大きなポイントです。この求人では、その不安を払拭できるだけの体制が整っています。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修制度と先輩スタッフのサポート

経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導し、未経験者でも安心して業務を習得できる環境です。研修制度も充実しており、ケアマネージャーとしての基礎知識やスキルをしっかりと身につけることができます。具体的には、ケアプラン作成の方法や、介護保険制度に関する知識、利用者様とのコミュニケーションスキルなどを学ぶことができます。さらに、困ったことがあればすぐに相談できる体制が整っているので、安心して業務に取り組めます。キャリアアドバイザーとして、この充実した研修とサポート体制は、未経験者にとって大きな安心材料になると確信しています。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、利用者様を思いやり、真摯に向き合える方です。コミュニケーション能力が高く、チームワークを大切にできる方、そして、責任感と忍耐力のある方であれば、きっと活躍できるでしょう。また、変化への対応力や柔軟性も求められます。高齢者の状況は刻々と変化するため、臨機応変な対応が求められます。さらに、地域との連携を図るため、地域住民とのコミュニケーション能力も重要になります。キャリアアドバイザーの視点から見ると、これらの能力は、ケアマネージャーとして成功するために不可欠な要素です。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、なぜこの会社、この職種を選んだのかを具体的に説明することが重要です。あなたの経験やスキル、そして、この仕事に込めた想いを明確に伝えましょう。株式会社FIELDの求人に応募する際には、充実した研修体制や、働きやすい環境、そして利用者様を支えるやりがいを強調すると効果的です。また、あなたの個性や人となりも垣間見せることで、企業側との共感を深めることができます。

◇志望動機例文

例文1：未経験者向け
株式会社FIELDのケアマネージャー求人に応募いたしました。以前より高齢者の福祉に関心を持ち、この仕事に魅力を感じていました。貴社の充実した研修制度と、先輩スタッフによる丁寧な指導体制に惹かれ応募を決めました。未経験ですが、責任感と向上心を持って、利用者様にとってより良いケアプランを作成できるよう努力いたします。経験を積んで、地域社会に貢献できるケアマネージャーを目指します。

例文2：ブランクのある方向け
以前、介護職に携わっておりましたが、家庭の事情によりブランクがあります。しかし、高齢者の方々との温かい交流や、感謝の言葉をいただいた経験は、私にとってかけがえのない財産です。株式会社FIELDの温かい職場環境と、充実した研修制度で、再び介護の仕事に携わりたいと考えております。ブランク期間に培った経験を活かし、利用者様にとって最適なケアプランを提供し、地域社会に貢献したいです。

例文3：経験者向け
これまでの経験で培ってきたケアマネージャーとしてのスキルと知識を活かし、株式会社FIELDで更なる成長を目指したいと考えております。貴社の「利用者様を第一に考える」という理念に共感し、応募いたしました。チームワークを大切にし、利用者様にとってより良い生活を送れるよう、積極的に貢献したいと考えております。また、貴社の充実した福利厚生も魅力の一つです。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたのコミュニケーション能力、共感力、そして、責任感などが評価されます。利用者様への思いやりや、チームワークを大切にする姿勢を積極的にアピールしましょう。また、経験やスキルはもちろんのこと、あなた自身の個性や人となりも伝えることが重要です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、面接官はあなたの人間性を重視しています。熱意と誠意をもって臨むことが大切です。

◇よくある質問とその回答例

Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、傾聴力と共感力です。利用者様のお話をじっくりと聞き、その方の気持ちに寄り添いながら、最適なケアプランを作成することを心がけています。また、チームワークを大切にし、周囲と協力しながら仕事を進めることができます。

Q：なぜこの会社を選びましたか？
A：株式会社FIELDの「利用者様を第一に考える」という理念に共感し、応募しました。充実した研修制度と、働きやすい環境も魅力です。また、先輩スタッフの温かいサポート体制も、安心して仕事に取り組める環境だと感じています。

まとめ

株式会社FIELDの特別養護老人ホーム神於山園は、充実した研修制度、働きやすい環境、そしてやりがいのある仕事を求める方にとって最適な職場です。未経験者やブランクのある方も安心して応募できます。この機会に、あなた自身のキャリアプランを見つめ直し、新たな一歩を踏み出してみませんか？キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動を全力でサポートいたします。まずはお気軽にご応募ください。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社FIELD
ケアマネージャー/特別養護老人ホーム【岸和田市尾生町】特別養護老人ホームでの《ケアマネ》求人！アピールポイント: 【関西エリアNO.1】介護の転職なら【atta】専属のアドバイザーが面接設定から条件交渉などご入職までサポートさせて頂きます。＜ポイント＞ ◎LINEで気軽に相談が可能！ ◎アドバイザーは業界経験5年以上のプロ ◎ご希望、ご要望を丁寧にヒアリング ◎施設交渉は常に求職者目線を徹底ご利用料金は一切かかりません！あなたらしく働ける職場を探しませんか？仕事内容: ＼＼20代～60代の方まで活躍中／／あなたの資格・経験を活かして利用者様を支えていきませんか？《ココがポイント》 ■充実の研修あり！ ■子育て中の主婦（夫）の方も活躍中 ■プライベートとの両立がしやすい♪ ■ブランクがある方も安心してスタート ■快適な職場環境！初心者さんでも安心してください♪ 先輩スタッフが丁寧に指導します♪ 【仕事内容】特別養護老人ホーム神於山園でのケアマネージャー業務です。介護を必要とされる方のご希望に添ったケアプランの提案をお願いします。介護支援専門員として、利用者様が住み慣れた街で安心して暮らせるよう、それぞれに合ったサービス内容を一緒に考えてくださいね。＜具体的には＞ご利用者様（入所）のケアプラン作成入退所に係わる連絡調整、書類の整備在宅への訪問介護保険や介護の相談業務保険請求業務病院や他事業所への営業など＊施設管理業務に興味をお持ちの方の応募もお待ちしています。＊利用者様及びご家族とのつながりは長期にわたるため、改善経過が目に見えることもとてもやりがいになりますよ。＊新しい職員が一日でも早く仕事に慣れ、チームの一員として活躍できるよう様々なスタッフみんなでサポート体制を整えています。出来ることからお任せするので、焦らず学んでくださいね！
求める人材: ★若手さんからシニアさんまで活躍中★ 腰を据えて働ける職場環境です♪ ■若手さん活躍中 ■中高年の方活躍中 ■シニア応援【応募要件】普通自動車免許（ＡＴ限定可）介護支援専門員【資格】介護支援専門員普通自動車免許大阪府岸和田市尾生町３１９２−２神於山園勤務地: 大阪府岸和田市尾生町３１９２−２【交通手段】アクセス: 南海本線「岸和田」又はJR「東岸和田」からバス『土生滝』下車、徒歩15分 ☆自動車通勤：可（敷地内に駐車可能）月給：22万5000円～ 28万円給与: 【内訳】基本給：200,000円〜250,000円資格手当：5,000円調整手当：20,000円〜25,000円シフト制勤務時間・曜日: 8時55分〜17時30分休暇・休日: シフト制年間休日：96日あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: ●賞与：あり（3.00月分・年3回） ●通勤手当：実費（上限あり）毎月20,900円まで ●社会保険雇用・労災・健康・厚生 ●退職金制度ありその他: 1.必要事項をご入力の上、ご応募ください！ ▼▼▼ 2.お電話またはメールにてご案内いたします。 ▼▼▼ 3.面接当日はざっくばらんにお話できればと思います♪ ▼▼▼ 4.採用・お仕事スタート！皆様のご応募をお待ちしております！雇用形態: 正社員給与・報酬: 225,000円 – 280,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

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