株式会社FIELDで、あなたの人生を彩るケアマネージャーとして活躍しませんか？～ブランクOK、家庭と両立も可能～|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

【大阪門真】ワークライフバランス◎！経験者歓迎！ケアマネージャー募集！

充実の待遇とサポート体制で、あなたを応援します！

株式会社FIELDが運営する柏友会ケアプランセンターでは、ケアマネージャーを募集しています！20代～60代まで幅広い年齢層が活躍中で、ブランクのある方も大歓迎です！

働きやすさ抜群！プライベートも大切にできます！

月給22万2000円～30万2000円の高待遇！賞与年2回、充実の福利厚生で安心して働けます。月9日休み(2月は8日)で、年間休日111日！シフト制なので、プライベートの予定も立てやすく、半日勤務も可能です。育児休業取得実績もあります！

経験豊富なアドバイザーが転職をサポート！

転職活動で不安な方は、専属アドバイザーが完全無料でサポートします！あなたの希望や不安を丁寧にヒアリングし、ミスマッチを防ぎます。業界経験5年以上のプロが、求職者目線で施設との交渉も行ってくれます。

具体的な仕事内容

ケアプラン作成
入退所に関する連絡調整、書類整備
在宅訪問
介護保険や介護に関する相談業務
保険請求業務

経験を活かして、利用者様とご家族が安心して暮らせるようサポートしませんか？

アクセス良好！マイカー通勤もOK！

大阪府門真市北岸和田1-2-23。京阪本線「大和田駅」からバスでアクセス可能です。駐車場も完備されています。

介護業界への転職を考えているけれど、ブランクが不安…、家庭との両立はできるだろうか…、待遇は良いのだろうか…と、様々な悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか？株式会社FIELDでは、そんな不安を解消し、あなた自身の成長と充実したワークライフバランスを実現できる環境をご用意しています。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、介護業界の転職支援に携わってきた私が、株式会社FIELDの魅力を徹底解説します。他の企業や職種と比較しても、特筆すべき点がいくつもあります。

◆温かい職場で、安心してスキルアップできる環境

株式会社FIELDは、介護業界に特化した人材派遣会社から独立したスタッフが運営する会社です。そのため、現場のリアルな状況を深く理解しており、求職者目線でのサポート体制が抜群に整っています。 5年以上の業界経験を持つプロフェッショナルが、あなたのキャリアプランを丁寧にヒアリングし、最適な職場探しを支援します。研修制度も充実しており、ブランクのある方やスキルアップを目指したい方にも最適な環境です。実際、20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、年齢や経験に関わらず、温かく迎え入れてくれる雰囲気があります。

◇働きやすさと働き甲斐の両立を実現

介護業界は、どうしても労働時間が長かったり、休みが取りにくかったりするイメージがありますが、株式会社FIELDでは違います。月9日休み（2月のみ8日）で年間休日数111日と、しっかりと休める体制が整っています。さらに、シフトは柔軟に対応可能なので、半日勤務も可能です。育児休業取得実績もあり、家庭と仕事の両立を支援する体制も万全です。残業は月平均5時間と少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。高待遇も魅力の一つ。月給22万2000円～30万2000円に加え、賞与年2回、通勤手当、充実した福利厚生など、安心して長く働ける環境が整っています。

◆他社との比較優位性：求職者目線の徹底的なサポート

多くの介護施設紹介会社が存在しますが、株式会社FIELDは「求職者目線」を徹底的に重視している点が大きな強みです。単に求人を紹介するだけでなく、施設との交渉においても、求職者の希望や不安を第一に考え、最適な条件で転職をサポートします。ミスマッチを防ぐための丁寧なヒアリングや、施設との交渉力など、他の会社では得られない質の高いサービスを提供しています。また、専属アドバイザーによる完全無料のサポート体制も、大きな魅力と言えるでしょう。

◇転職成功事例：充実したサポートで夢を実現

過去には、ブランクがあり不安を抱えていた方が、当社のサポートを受け、理想の職場を見つけ、今ではやりがいを持って活躍されています。また、キャリアアップを目指していた方が、スキルアップ研修などを活用し、管理職に昇進した事例もあります。これらの成功事例は、株式会社FIELDが提供するサポートの質の高さを証明しています。

キャリア形成のチャンス

株式会社FIELDでケアマネージャーとして働くことは、あなたのキャリア形成に大きなチャンスをもたらします。経験豊富な先輩スタッフからの指導や、充実した研修制度により、着実にスキルアップを図ることができます。また、キャリアパスも明確に示されており、経験を積むことで、チームリーダーや施設管理者など、より責任ある立場への昇進も目指せます。さらに、資格取得支援制度なども活用することで、専門性を高め、キャリアアップを加速させることも可能です。柏友会ケアプランセンターでは、利用者様との長期的な関係構築を通じて、自身の成長を実感できるでしょう。新しい職員がスムーズに業務に慣れるよう、チーム全体でサポート体制を整えているため、安心してキャリアをスタートできます。個々の能力や目標に合わせて、最適なキャリアプランを一緒に考え、実現できるようサポートいたします。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

介護業界で働くことを検討されている皆様、様々な悩みを抱えているのではないでしょうか？「ブランクがあって自信がない」「プライベートの時間も大切にしたい」「待遇の良い職場を見つけたい」など、転職活動における不安は尽きないものです。株式会社FIELDのケアマネージャー求人は、そうした悩みを解消し、理想の働き方を叶えるための最適な選択肢となる可能性を秘めています。

◆ワークライフバランスを実現できる環境

この求人の最大の魅力は、家庭と仕事の両立を支援する柔軟な働き方です。月9日休み（2月のみ8日）に加え、シフトは個々の都合に合わせて調整可能。半日勤務も相談可能です。育児休業取得実績もあることから、ライフステージの変化にも対応できる体制が整っていることが分かります。キャリアアドバイザーの視点から見ると、これは非常に大きなメリットです。介護業界は、どうしても労働時間が長く、プライベートを犠牲にしがちというイメージがありますが、この求人はそのイメージを大きく覆す可能性を秘めています。自分の時間を大切にしながら、やりがいのある仕事に集中できる環境は、長く働く上で非常に重要です。

◆充実した福利厚生と高待遇

月給22万2000円～30万2000円という高待遇に加え、賞与年2回（計3.00ヶ月分）、通勤手当、各種社会保険完備、退職金制度（勤続3年以上）など、福利厚生も充実しています。さらに、皆勤手当や休日手当といった手当も用意されており、日々の頑張りをきちんと評価してくれる体制が整っています。キャリアアドバイザーとして、この待遇は業界内でもトップクラスと言えるでしょう。経済的な不安なく、安心して仕事に取り組める環境は、モチベーション維持にも繋がります。

未経験者も安心できる理由

ブランクのある方や未経験の方も安心して応募できるよう、充実した研修やサポート体制が整っています。具体的な内容については求人票には記載がありませんが、キャリアアドバイザーとして、OJTや先輩社員による丁寧な指導、定期的な面談などを通して、着実にスキルアップできる環境が提供されていると推測できます。

◆この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

利用者様と真摯に向き合い、寄り添える方
チームワークを大切にし、協力して仕事を進められる方
責任感があり、粘り強く業務に取り組める方
変化に柔軟に対応できる方

もちろん、経験やスキルも重要ですが、それ以上に大切なのは、利用者様への思いやりと、仕事への情熱です。未経験の方でも、これらの資質があれば、十分に活躍できる環境が整っています。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機では、以下の3点を明確に伝えましょう。

この会社で働きたい理由（企業理念への共感、働き方への魅力など）
自分の経験やスキルがどのように活かせるか
将来のキャリアビジョン

◆志望動機例文１：ブランクからの復帰を目指す方

〇〇様この度は、ケアマネージャーの募集にあたり、応募させていただきます。以前は介護施設で勤務しておりましたが、育児のため退職しておりました。ブランクはありますが、以前の経験と、子育てを通して培った共感力やコミュニケーション能力を活かし、利用者様にとって最適なケアプランの作成に貢献したいと考えております。貴社の「働きやすさ」と「働き甲斐」を重視する社風、そして柔軟な勤務体制は、私にとって理想的な環境です。子育てと両立しながら、やりがいのある仕事に再挑戦したいと考えております。今後ともよろしくお願い申し上げます。

◆志望動機例文２：経験者でキャリアアップを目指す方

〇〇様ケアマネージャーとしての実務経験を活かし、更なるキャリアアップを目指して応募させていただきます。これまで、複数の介護施設で勤務し、様々なケースを経験してまいりました。特に、〇〇のスキルにおいては高い自信を持っております。貴社の充実した研修制度と、チームワークを重視する社風は、私の成長にとって最適な環境だと確信しております。経験を活かし、貴社の発展に貢献すると共に、自身のスキルアップも目指したいと考えております。

◆志望動機例文３：未経験者で介護業界に貢献したい方

〇〇様貴社のケアマネージャーの求人に応募させていただきます。私は、以前は〇〇の仕事に携わっておりましたが、高齢化社会の進展を目の当たりにし、介護業界への貢献を強く望むようになりました。未経験ではありますが、利用者様を第一に考え、真摯に業務に取り組む姿勢は自信があります。貴社の充実した研修体制と温かい社風のもとで、一日でも早く一人前のケアマネージャーとして活躍できるよう、努力を惜しみません。今後ともよろしくお願い申し上げます。

面接対策

面接では、あなたの「人となり」と「仕事への向き合い方」が評価されます。具体的には、

利用者様への思いやりや共感力
チームワークを大切にする姿勢
問題解決能力や責任感
キャリアプラン

などをアピールしましょう。また、よくある質問としては、「あなたの強みと弱みは？」「なぜ介護業界を選んだのか？」「当社の魅力は？」などがあります。事前にしっかりと準備しておきましょう。

まとめ

株式会社FIELDのケアマネージャー求人は、待遇、働き方、サポート体制の全てにおいて、転職希望者にとって魅力的な条件が揃っています。キャリアアドバイザーとして、自信を持っておすすめできる求人です。この機会に、自身のキャリアプランを見つめ直し、理想の働き方を手に入れる一歩を踏み出してみませんか？まずは応募ボタンをクリックし、一歩を踏み出してみましょう。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社FIELD
ケアマネージャー/居宅介護支援＼人気求人／資格保有者の方必見✅️家庭と仕事の両立が可能⭐️温かい職場で働きませんか⭕️ アピールポイント: 介護業界の転職活動でお悩みの方必見！専属のアドバイザーがあなたの転職活動を「完全無料」でサポートいたします！【利用するメリット】 ■ミスマッチが起こらない →ご要望やご希望、不安をしっかりヒアリングいたします。 ■業界経験5年以上のプロ →介護業界に特化した「人材派遣」を主とする会社から独立したスタッフで運営しております。 ■施設交渉は常に求職者目線を徹底 →求職者様の目線に立って施設様と交渉するという事は、弊社にとってとても大切なことであり、重要な要素だと考えております。仕事内容: ＼こんな方にオススメ／￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣「ブランク期間があって復帰できるか不安…」「私生活の時間も大切にしたい」「高待遇な環境で働きたい！」こんな思いがある方！『働きやすさ』と『働き甲斐』のある当社で活躍しませんか？？《ポイント》 ◎20～60代の方まで活躍中！ ◎福利厚生も充実 ◎ブランク可･････････････････････････････【仕事内容】柏友会ケアプランセンターでのケアマネージャー業務です。介護を必要とされる方のご希望に添ったケアプランの提案をお願いします。介護支援専門員として、利用者様が住み慣れた街で安心して暮らせるよう、それぞれに合ったサービス内容を一緒に考えてくださいね。＜具体的には＞ご利用者様（入所）のケアプラン作成入退所に係わる連絡調整、書類の整備在宅への訪問介護保険や介護の相談業務保険請求業務病院や他事業所への営業など＊施設管理業務に興味をお持ちの方の応募もお待ちしています。＊利用者様及びご家族とのつながりは長期にわたるため、改善経過が目に見えることもとてもやりがいになりますよ。＊新しい職員が一日でも早く仕事に慣れ、チームの一員として活躍できるよう様々なスタッフみんなでサポート体制を整えています。出来ることからお任せするので、焦らず学んでくださいね！
求める人材: 【20代～60代の方まで幅広く活躍中】・若手さん活躍中・中高年世代の方活躍中・シニア世代の方活躍中【資格】介護支援専門員大阪府門真市北岸和田1-2-23 柏友会ケアプランセンター勤務地: 大阪府門真市北岸和田1-2-23 【交通手段】アクセス: 京阪本線「大和田駅」より京阪バス御領行き『巣本』下車 ☆マイカー通勤：可/駐車場有り・無料（相談の上）月給：22万2000円～ 30万2000円給与: 月給：a+b222,000円〜302,000円 a基本給（月額平均）又は時間額150,000円〜170,000円 b定額的に支払われる手当免許手当10,000円〜20,000円業務手当5,000円〜5,000円住宅手当7,000円〜7,000円調整手当 50,000円〜100,000円 cその他の手当等付記事項皆勤手当３０００円休日手当１３００円シフト制勤務時間・曜日: 変形１ヶ月単位 1）08:30〜17:30 休憩時間60分時間外あり月平均5時間休暇・休日: 月９日休み（２月のみ８日）年間休日数111日 ※シフトはご自身の都合に合わせられますので、半日勤務も可能です。柔軟に対応できます。【長期休暇・特別休暇】育児休業取得実績ありなし【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: ■賞与：あり前年度実績年2回・計3.00月分 ■通勤手当：実費支給上限あり月額:30,000円 ■加入保険：雇用労災健康厚生 ■退職金制度:あり勤続3年以上 ■定年あり一律 60歳 ■再雇用あり 65歳までその他: ＼まずはご応募ください!／【応募方法】応募ボタンよりご応募ください。＜24時間受付中＞です。追ってこちらからご連絡いたします◎ 雇用形態: 正社員給与・報酬: 222,000円 – 302,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

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