【練馬駅徒歩3分！土日休み＆年間休日110日】株式会社ミラクス紹介：充実の福利厚生とキャリアアップ支援で、あなたの介護経験を活かしてみませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

練馬駅徒歩3分！土日祝休み＆年間休日110日！充実待遇のケアマネージャー求人

働きやすさ抜群！充実の環境でキャリアアップを目指しませんか？

株式会社みんなのかいごが運営する練馬区の居宅支援事業所で、ケアマネージャーを募集しています！西武池袋線「練馬駅」から徒歩3分とアクセス抜群！土日祝休みで年間休日110日、残業も月平均2時間程度と、プライベートも大切にできます。

高待遇で安心！スキルアップも応援します！

月給は29万円～37万円スタート可能！住宅手当、扶養手当など充実の福利厚生に加え、資格取得支援制度でキャリアアップも目指せます。経験者優遇で、年齢不問です！3名のケアマネージャーが活躍しており、アットホームな職場です。職員専用の託児所も併設しているので、育児中の方も安心して働けます。

具体的な仕事内容

ケアプラン作成、利用者様宅への訪問、関係機関との連携など、一般的なケアマネージャー業務です。研修制度も充実しているので、安心してスタートできます。

こんな方におすすめ！

ケアマネージャーとしての経験を活かしたい方
ワークライフバランスを重視したい方
スキルアップを目指したい方
駅チカで通勤しやすい職場が良い方

少しでも興味を持たれた方は、お気軽にお問い合わせください！

介護の仕事にやりがいを感じながらも、プライベートとの両立に悩んでいませんか？残業が多く、休みが取れない…そんな不安を抱えている方も少なくないのではないでしょうか。株式会社ミラクスがご紹介する「株式会社みんなのかいご練馬居宅介護支援事業所」のケアマネージャー求人なら、充実した福利厚生と働きやすい環境で、あなたの経験とスキルを存分に活かしながら、心豊かな毎日を送ることができます。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、介護業界の求人支援に携わってきた私から見て、この求人は多くの魅力を兼ね備えています。特に、経験豊富なケアマネージャーの方にとって、理想的な環境と言えるでしょう。

◆働きやすさ抜群の環境：プライベートも大切にしたい方へ

年間休日110日、土日祝休み、残業月平均2時間と、ワークライフバランスを重視する方にとって理想的な環境です。練馬駅からのアクセスも良く、通勤も快適です。さらに、職員専用の託児所も併設されているため、育児中の方も安心して働くことができます。これは、多くの介護施設では実現が難しい、大きなメリットと言えるでしょう。

◇充実の給与と福利厚生：安心して長く働ける環境

月給29万円～37万円と、経験を活かせる高収入を実現できます。さらに、ケアマネ手当、処遇改善手当、住宅手当、扶養手当など、各種手当が充実しており、経済的な不安なく働くことができます。賞与も年2回支給され、頑張りをしっかり評価してくれる体制です。これは、長く安定して働きたい方にとって非常に重要なポイントです。

◆キャリアアップを支援する制度：成長意欲の高い方へ

主任ケアマネージャーを目指せる資格取得支援制度があり、スキルアップを積極的に支援する体制が整っています。月1回の研修も実施されており、常に最新の知識・技術を習得することができます。経験豊富な先輩ケアマネージャーも3名在籍しており、頼れる仲間と共に成長できる環境です。これは、キャリアアップを目指したい方にとって大きな魅力となるでしょう。

◇他社との比較優位性：充実の福利厚生と好立地

多くの介護施設では、残業が多く、休日が少ないという課題を抱えています。しかし、この事業所は、土日休み、年間休日110日、残業月平均2時間と、圧倒的な働きやすさを実現しています。さらに、駅近という好立地も、通勤の負担を軽減し、生活の質を高める上で大きなメリットです。これらの要素を総合的に考慮すると、他社と比較しても非常に高い競争力を持つ求人と言えます。

◆転職成功事例：充実したサポート体制

過去には、他事業所から転職してきたケアマネージャーが、この事業所の充実した研修制度とサポート体制によって、スキルアップを果たし、主任ケアマネージャーに昇進した事例があります。これは、この事業所が、従業員の成長を真剣に支援していることを示す好例です。

キャリア形成のチャンス

この仕事では、ケアマネージャーとしてのスキルはもちろん、コミュニケーション能力、問題解決能力、計画立案能力など、多様なスキルを磨くことができます。経験豊富な先輩ケアマネージャーからの指導や、充実した研修制度を通して、専門性を高め、キャリアアップを目指せる環境です。主任ケアマネージャーへの昇進はもちろん、将来は管理職への道も開かれています。また、資格取得支援制度を利用することで、さらなる専門性を高め、キャリアの幅を広げることが可能です。自身の成長を実感しながら、やりがいのある仕事に携わりたい方にとって、最適な環境と言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆充実の給与と福利厚生で、経済的な不安を解消

ケアマネージャーとして、やりがいのある仕事に集中したいと考えている方は多いのではないでしょうか。株式会社みんなのかいごでは、月給29万円～37万円という高待遇を実現。さらに、ケアマネ手当、処遇改善手当、住宅手当、扶養手当など、充実した手当が用意されているため、経済的な不安を抱えることなく、仕事に専念できる環境です。賞与も年2回支給され、生活の安定をしっかりサポートします。キャリアアドバイザーとして、この給与体系は同業他社と比較しても非常に魅力的であると断言できます。

◇ワークライフバランスを実現できる環境

多くのケアマネージャーが抱える悩みの一つに、仕事とプライベートの両立の難しさがあります。しかし、株式会社みんなのかいごでは、完全週休2日制（土日休み）、年間休日110日を実現。さらに、残業も月平均2時間程度と少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。育児中の方にも安心な職員専用の託児所も併設しており、安心して仕事と育児を両立できる環境が整っています。これは、長く安心して働ける環境を求める方にとって大きなメリットと言えるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ても、このワークライフバランスの取れた環境は、転職を成功させる上で非常に重要な要素です。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

経験豊富な3名のケアマネージャーが在籍しており、チームとしてしっかりとサポート体制が整っています。未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度を用意しています。また、主任ケアマネージャーを目指す方のための資格取得支援制度もあり、スキルアップを積極的に支援する体制が整っています。キャリアアドバイザーとして、このサポート体制は、未経験者にとって大きな安心材料となるでしょう。研修内容や先輩からの指導も充実しており、スムーズに業務を習得できる環境が整っています。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、利用者様一人ひとりに寄り添い、丁寧なケアプラン作成ができる方です。コミュニケーション能力が高く、チームワークを大切にする方、そして、常に学び続ける意欲のある方であれば、きっと活躍できるでしょう。責任感と向上心を持って仕事に取り組める方、そして、地域貢献への強い思いを持っている方も歓迎します。キャリアアドバイザーの観点から見ると、共感力と問題解決能力、そして継続的な学習意欲が成功の鍵となります。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、あなたの経験やスキル、そして株式会社みんなのかいごへの強い想いを具体的に記述することが重要です。単なる希望ではなく、なぜこの会社で働きたいのか、どのような貢献をしたいのかを明確に示しましょう。また、企業の理念やビジョンとあなたのキャリアプランを結びつけることで、より説得力のある志望動機になります。

◇志望動機例文

例文1：経験を活かし、地域貢献をしたい方
私はこれまで5年間、ケアマネージャーとして○○市内の事業所で勤務し、延べ○○名の利用者様のケアプラン作成に携わってきました。その経験を通して、利用者様の生活の質を高めることの喜びと、地域社会への貢献の重要性を強く認識しました。貴社の「利用者様一人ひとりの願いに寄り添う」という理念に共感し、私の経験とスキルを活かして、練馬区の地域社会に貢献したいと考えています。特に、貴社の充実した研修制度とチームワークの良さには魅力を感じており、更なるスキルアップを目指して積極的に取り組んでいきたいと考えています。

例文2：スキルアップを目指したい方
私は現在、ケアマネージャーとして勤務していますが、より専門性の高い知識・スキルを習得し、キャリアアップを目指しています。貴社の主任ケアマネージャーを目指すための資格取得支援制度は、私のキャリアプランに合致しており、非常に魅力的です。また、駅近でアクセスも良く、ワークライフバランスも実現できる環境も魅力です。貴社で学び、成長することで、利用者様にとってより質の高いケアを提供できるよう精進したいと考えています。

例文3：働きやすい環境を求める方
以前は、残業が多くプライベートの時間が確保できない職場に勤めていました。しかし、貴社の年間休日110日、残業月平均2時間という働きやすい環境は、私にとって理想的です。また、職員専用の託児所があることも、子育て中の私にとって大きな魅力です。充実した福利厚生と働きやすい環境の中で、利用者様への質の高いケアを提供し、やりがいのある仕事に励みたいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたの経験やスキル、そして人間性などが評価されます。具体的には、ケアマネージャーとしての経験や知識、コミュニケーション能力、問題解決能力、そして、チームワークを大切にする姿勢などが重要視されます。また、なぜこの会社で働きたいのか、どのような貢献をしたいのかを明確に伝えることが重要です。キャリアアドバイザーとして、熱意と誠実さ、そして具体的な事例を交えた説明が効果的であるとアドバイスします。

◇よくある質問とその回答例

Q. 私たちの事業所の魅力はどこだと思いますか？
A. 利用者様への丁寧なケアと、スタッフの働きやすさを両立している点です。充実した福利厚生や研修制度、そしてチームワークの良さから、長く安心して働ける環境だと感じています。また、駅からのアクセスも良く、通勤も便利です。

Q. ストレスをどのように解消していますか？
A. 仕事終わりに趣味の○○をすることでリフレッシュしています。また、休日は家族と過ごす時間を大切にしています。仕事とプライベートのメリハリをつけて、心身ともに健康な状態を保つように心がけています。

まとめ

株式会社みんなのかいごは、充実した給与・福利厚生、働きやすい環境、そして充実した研修制度とサポート体制が整った、ケアマネージャーにとって理想的な職場です。この求人は、キャリアアップを目指したい方、ワークライフバランスを重視したい方、そして地域貢献に意欲のある方にとって、まさに最適な環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、自信を持っておすすめできる求人です。少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募をご検討ください。あなたのキャリアがここで輝くことを願っています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社ミラクス
居宅支援事業所での介護支援専門員(ケアマネージャー)/265039 〈月給37万円スタート可能★駅近！土日休みで年間休日110日♪〉経験が活かせる★ 経験者優遇★ 年齢不問★ 駅近★ 4週8休以上★ 日勤のみOK★ 転勤なし★ 研修・教育制度充実アピールポイント: 「あなたの経験が、ここで新たな価値を創造します。」練馬区に位置する当事業所は、「株式会社みんなのかいご」が心を込めて運営している訪問介護・居宅介護支援の専門施設です。私たちは、利用者様一人ひとりの願いに寄り添い、可能な限り自立した生活が送れるようオーダーメイドのケアプランを提案しています。また、転職を検討されている介護職の皆様にとって、安心できる場であるために、スタッフ一人ひとりに目を向け、充実した研修制度や福利厚生をご用意しています。私たちのチームには、熱意を持つ3名のケアマネージャーが在籍。主任ケアマネージャーを目指す方に向けた資格取得支援制度もあり、さらなるステップアップを心より応援しています。職場環境として、年間休日は120日あり、月1回の研修を実施。更に、誰もが安心して通勤できる西武池袋線「練馬」駅から徒歩3分の好立地も魅力の一つです。育児中の方も安心して働けるよう、職員専用の託児所も併設。また、土日祝休みで残業も月平均2時間程度と、プライベートと仕事の両立がしやすい環境を整えています。【コンサルタントおすすめpoint】 ■月給29万円以上で、やりがいをもって仕事に取り組めます。 ■福利厚生も充実し、居住・扶養手当もバックアップ。 ■西武池袋線「練馬」駅からすぐのアクセスの良さ。仕事だけではなく、心豊かな日々を送っていただきたい。私たちは、利用者様はもちろん、スタッフそれぞれの幸せを追求する企業です。貴方の資格やこれまでの経験、そんな貴方にこそ当事業所での新しいチャレンジをしていただきたいと願っています。私たちと共に、介護の新たな価値を創造しませんか？お気軽にご応募、お問い合わせをお待ちしております。「あなたのキャリア、ここで輝く。介護の道をめざし、一緒に歩みましょう！」仕事内容: 居宅ケアマネージャーとしての業務 ●ケアプランの作成 ●ご利用様宅への訪問、ヒアリング ●市町村・サービス事業・施設・ご家族等との連絡調整 ●サービス担当者会議 ●給付管理票の作成など【採用コンサルタントからのコメント】各種手当や福利厚生が充実しているおススメの居宅ケアマネージャー求人です！残業は月に20時間程度ありますが、土日はしっかり休めますのでメリハリをつけて働けます。お問合せだけでも大丈夫です。気になることはどんどん聞いてくださいね！コンサルタントが懇切丁寧に対応いたします☆
求める人材: 【必要資格】介護支援専門員（ケアマネージャー）; 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）東京都練馬区豊玉北5-6-8 小林ビル1階株式会社みんなのかいごみんなのかいご練馬居宅介護支援事業所勤務地: 東京都練馬区豊玉北5-6-8 小林ビル1階【交通手段】アクセス: 都営地下鉄大江戸線練馬駅徒歩3分月給：29万円～ 37万円給与: 給与：※試用期間3ヶ月は月給250,000円～290,000円基本給：220,000円～280,000円＜手当＞ケアマネ手当：35,000円～50,000円処遇改善手当：35,000円～40,000円住宅手当：5,000円～10,000円扶養手当：5,000円/人賞与：年2回（昨年度実績…2ヵ月）交通費：全額支給（全額支給）固定時間制勤務時間・曜日: 【勤務時間】 09：00～18：00(休憩60分) 休暇・休日: 【休日】完全週休2日; 土; 日年末年始（12/30～1/3）【休暇】有給休暇; 産前・産後休暇; 育児休暇; 介護休暇; 年末年始【年間休日】 110日あり試用期間：2週間試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: ・内部研修制度あり・再雇用制度あり・住宅補助あり・制服貸与・就業場所分煙その他: ここまでご覧いただきましてありがとうございます。応募フォームorお電話でのご応募お待ちしています！お問い合わせだけでも大歓迎！まずはお気軽にご応募ください♪ ────★── ────★── ────★ 介護・保育・看護のお仕事探しなら「ミラクス」にお任せください！介護職に特化しているからこそ、希望に沿ったお仕事のご案内が可能です♪ ・デイサービス・グループホーム・リハビリデイサービスなど、ご希望の施設をご紹介します！・介護職員、ケアマネージャー、介護支援専門員、訪問介護、介護福祉士、生活支援員など幅広い職種のご案内が可能です！・パート・アルバイト経験のみで、初めて正社員で働く方もしっかりサポート！・学歴不問なお仕事や、主婦（夫）の方でも負担が少ないお仕事、土日祝休みや残業なしのお仕事も多数ご用意！・夜勤なしや夜勤専従、日勤のみ、平日のみなど働き方もお気軽にご相談ください！・ハローワークにも掲載していない注目の求人あり！キャリアアドバイザーがあなたのスキルにあったお仕事をご紹介します！万全のサポートのもとで、理想のキャリアを一緒に見つけていきましょう◎ ────★── ────★── ────★ 本求人は株式会社ミラクスの取り扱う求人です。応募後は、専任のキャリアアドバイザーよりご案内をさせていただきます。就業先企業名：株式会社みんなのかいごみんなのかいご練馬居宅介護支援事業所 #PRMサテライト雇用形態: 正社員給与・報酬: 290,000円 – 370,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間資格と免許: * 介護系に関する資格 (必須)

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