【株式会社ベスト・スマイル】充実の福利厚生とキャリアパス！やりがいのあるケアマネージャーとして成長しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

年間休日110日＆賞与3ヶ月分！働きやすさ抜群のケアマネージャー募集！

充実の待遇と働きやすい環境で、スキルを活かして働きませんか？

株式会社ベスト・スマイルが運営する特別養護老人ホーム「筑水苑」で、ケアマネージャーを募集しています！年間休日110日、週休2日制でプライベートも充実できます。賞与はなんと3ヶ月分！資格手当（最大1万2千円）でスキルをしっかり評価します。

具体的にはどんなお仕事？

利用者様一人ひとりに寄り添い、安心・快適な生活をサポートするお仕事です。具体的な業務は、ケアプランの作成・見直し、ご家族や関係機関との連絡調整など。地域密着型の施設で、温かい雰囲気の中で働けます。パソコンスキルは必要です。

こんな方におすすめ！

介護支援専門員資格をお持ちの方
地域福祉に貢献したい方
利用者様とじっくり向き合える方

待遇面も充実！

昇給あり、勤続1年以上で退職金制度も利用できます。社会保険完備、マイカー通勤OK、さらに通勤手当（上限2万円）も支給！茨城県常総市にある職場です。転勤は県内のみです。

少しでも興味を持たれた方は、ぜひお気軽にお問い合わせください！

介護業界で長く働きたい、でも不安もある…そんなあなたに朗報です！株式会社ベスト・スマイルの特別養護老人ホーム「筑水苑」では、年間休日110日、賞与3ヶ月分という安定した環境で、ケアマネージャーとして活躍できる方を募集しています。経験者の方はもちろん、資格を活かして地域貢献したい方、利用者様に寄り添ったケアを提供したい方にも最適な職場です。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、この求人の魅力を徹底解説します。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、介護業界の求人支援に携わってきた経験から、株式会社ベスト・スマイル、特に「筑水苑」でのケアマネージャー職は、多くの魅力を秘めていると確信しています。

◆働きやすさを重視した環境と充実の福利厚生

年間休日110日、週休2日制という働きやすさは、介護業界において大きな魅力です。残業がない点も、ワークライフバランスを重視する方にとって大きなメリットと言えるでしょう。賞与3ヶ月分、資格手当最大12,000円、勤続1年以上で退職金制度と、給与・福利厚生面も充実しており、安心して長く勤められる環境が整っています。マイカー通勤OKも、地方在住の方にとっては嬉しいポイントですね。社会保険完備は当然のこと、昇給制度もあるため、頑張りがきちんと評価される仕組みも魅力です。

◇地域密着型施設でのやりがいとキャリアパス

「筑水苑」は地域密着型の施設であり、利用者様との深い信頼関係を築きやすい環境です。ユニットケアを採用し、家庭的な雰囲気の中で、利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを提供できる点が大きな魅力です。また、茨城県内に17事業所を展開する筑水会の一員として、キャリアアップの道も広がっています。主任介護支援専門員資格取得支援など、スキルアップを後押しする制度も充実しており、自身のキャリアプランを着実に実現できる環境と言えるでしょう。

◆競合他社との比較優位性

多くの介護施設が人材不足に悩んでいますが、「筑水苑」は、充実した福利厚生と働きやすい環境によって、優秀な人材確保に成功しています。他社と比較して、年間休日数、賞与、残業時間、そして転勤範囲（県内のみ）といった点で優位性があります。これは、長く安心して働きたいと考えている方にとって、大きな安心材料となるでしょう。

◇転職成功事例：充実した研修制度とキャリアサポート

過去には、他施設で疲弊していたケアマネージャーが「筑水苑」へ転職し、充実した研修制度と温かい職場環境のおかげで、再びやりがいを感じ、仕事に前向きに取り組めるようになった事例があります。また、キャリアパスについても、個々の能力や希望を考慮した上で、適切なサポート体制が整っているため、管理職への昇進を目指すことも可能です。もちろん、個々のスキルアップを支援する制度も充実しています。

キャリア形成のチャンス

「筑水苑」では、ケアマネージャーとしてのスキルアップはもちろん、キャリアアップの機会も豊富です。経験を積むことで、より高度なケアプラン作成や、チームリーダーとしての役割を担うことも可能です。また、主任介護支援専門員資格の取得支援制度も利用でき、専門性を高めることができます。さらに、茨城県内に17事業所を展開する筑水会グループ内での異動も可能なので、自身のキャリアプランに合わせて、様々な経験を積むことができます。将来的には、施設長や、グループ内の管理職へのキャリアパスも目指せるでしょう。定期的な研修や資格取得支援制度も充実しており、常にスキルアップを図りながら、自身の成長を実感できる環境です。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆充実の休暇と待遇で、ワークライフバランスを実現

ケアマネージャーとしてやりがいのある仕事に就きたいけれど、プライベートとの両立が難しい…そんな悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。株式会社ベスト・スマイルの特別養護老人ホーム「筑水苑」では、年間休日110日、週休2日制という充実の休暇制度を導入。ワークライフバランスを重視したい方にとって、理想的な環境と言えるでしょう。さらに、賞与3ヶ月分、資格手当最大12,000円、昇給あり、勤続1年以上で退職金制度と、待遇面も充実しています。これらの制度は、日々の業務に集中できるだけでなく、将来への安心感も提供してくれるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この待遇は同業他社と比較しても非常に魅力的で、長く安心して働ける環境が整備されていると評価できます。

◇地域密着型施設で、やりがいと安定感を両立

単なる仕事ではなく、地域社会に貢献したい、利用者様と深く関わりたいと考えている方もいるはずです。「筑水苑」は地域密着型の施設であり、利用者様との信頼関係を築きながら、温かいケアを提供できる環境です。県内のみの転勤範囲なので、生活圏を大きく変えることなく、安定して働き続けられます。これは、キャリア形成において重要な安定性を確保できる点であり、転職活動における大きなメリットと言えるでしょう。また、ユニットケアを導入した家庭的な雰囲気は、働きやすさにも繋がります。キャリアアドバイザーとして、この環境は、長くモチベーションを維持し、専門性を高めていける最適な場所だと考えています。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修とサポート体制で、未経験者も安心

ケアマネージャーの経験がない、ブランクがある…そんな不安を抱えている方もいるかもしれません。「筑水苑」では、経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導します。具体的な研修内容については企業に確認する必要がありますが、一般的にはOJTや外部研修などを組み合わせた体系的な研修が期待できます。また、チームワークを重視した職場環境なので、困ったことがあればすぐに相談できる体制が整っているでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、未経験者でも安心してスキルアップできる環境が整っていると言えるでしょう。安心して飛び込める環境が整っている点は、大きな魅力です。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

利用者様を第一に考え、真摯に向き合える方
チームワークを大切にし、協調性を持って働ける方
責任感があり、粘り強く業務に取り組める方
常に学び続け、スキルアップを目指せる方

これらの資質は、ケアマネージャーとして成功するために不可欠です。もしあなたがこれらの特徴に当てはまるなら、この仕事に大きなやりがいを感じられるはずです。キャリアアドバイザーとして、これらの要素を備えた方は、この職場で大きく成長できるポテンシャルを秘めていると確信しています。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機を作成する際には、以下の点を意識しましょう。

「筑水苑」で働きたい理由を具体的に説明する
あなたの経験やスキルがどのように活かせるのかを示す
あなたのキャリアビジョンと「筑水苑」の将来像を結びつける

企業の求める人物像を理解し、自身の経験や能力と照らし合わせながら、誠実で熱意のこもった志望動機を作成することが重要です。

◇志望動機例文１：地域貢献への思い

私は、地域社会に貢献したいという強い思いから、ケアマネージャーの仕事を目指しました。貴施設の「地域密着型」という理念に共感し、利用者様にとってより良い生活環境づくりに貢献したいと考えています。これまでの経験で培ったコミュニケーション能力や問題解決能力を活かし、利用者様一人ひとりに寄り添ったケアプランを作成し、安心して暮らせる環境づくりに尽力いたします。また、チームの一員として、施設全体の活性化にも貢献したいと考えております。

◇志望動機例文２：経験を活かしたキャリアアップ

以前は別の介護施設でケアマネージャーとして勤務しておりましたが、より充実した環境でスキルアップを目指したいと考え、貴施設に応募いたしました。貴施設の年間休日110日という充実した休暇制度は、ワークライフバランスを重視する私にとって大きな魅力です。また、資格手当や昇給制度も充実しており、キャリアアップを目指せる環境だと感じています。これまでの経験を活かし、貴施設の理念に沿って、利用者様に質の高いケアを提供したいと考えております。

◇志望動機例文３：温かい雰囲気への憧憬

貴施設のホームページを拝見し、温かい雰囲気と充実した研修制度に魅力を感じ、応募いたしました。利用者様と深く関わり、信頼関係を築きながら、心のこもったケアを提供したいと考えています。未経験ではありますが、向上心と責任感を持って業務に取り組み、先輩スタッフの方々から多くのことを学び、一日でも早く一人前のケアマネージャーとして活躍できるよう努力いたします。チームワークを大切に、利用者様にとって居心地の良い施設づくりに貢献したいです。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、以下の点が評価されます。

コミュニケーション能力
問題解決能力
責任感
チームワーク力
介護への情熱

これらの能力を具体的に説明できるよう、事前に準備しておきましょう。また、志望動機と同様に、貴施設への理解度を示すことも重要です。

◇よくある質問とその回答例

よくある質問として、「あなたの強みは？」「なぜこの施設を選んだのか？」「キャリアプランについて教えてください」などがあります。これらの質問に対しては、事前にしっかりと準備しておき、具体例を交えながら、自信を持って答えるようにしましょう。例えば、「私の強みは、傾聴力です。利用者様のお話をじっくり聞き、ニーズを的確に把握することで、最適なケアプランを作成できます。」のように、具体的なエピソードを交えて説明することで、面接官にあなたの能力を効果的に伝えることができます。

まとめ

株式会社ベスト・スマイルの特別養護老人ホーム「筑水苑」は、充実した休暇制度と待遇、温かい職場環境、そして地域社会への貢献というやりがいを兼ね備えた、魅力的な職場です。未経験者の方にも安心して就業できる体制が整っており、キャリアアップを目指す方にも最適な環境と言えるでしょう。この記事で紹介した情報を参考に、自身の適性や将来像を改めて見つめ直し、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、あなたのご応募をお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社ベスト・スマイル
年間休日110日・賞与3ヶ月分の安定職場！ケアマネ経験者歓迎｜資格手当でスキルを評価◎ アピールポイント: 【休日】年間休日110日・週休2日で安心◎ 【給与】賞与3ヶ月分｜資格手当最大12,000円！【待遇】昇給あり｜勤続1年以上で退職金制度も充実【福利厚生】社会保険完備＆マイカー通勤OK 【環境】地域密着型施設｜転勤の範囲は県内のみ仕事内容: 「利用者様に寄り添い、安心・快適な暮らしを支えるケアマネージャーを募集します！」特別養護老人ホーム「筑水苑」にて、介護支援専門員として以下の業務をお任せします。具体的な業務内容ケアプランの作成および見直しご利用者様およびご家族との連絡・調整関連機関との調整業務パソコンを使用した書類作成要介護認定の申請代行「利用者様一人ひとりの個別ニーズに応じたケアを提供し、地域に根差した安心のサービスを実現するお仕事です。」事業所説明特別養護老人ホーム筑水苑社会福祉法人筑水会が運営する地域密着型の介護施設で、ユニットケアを導入し家庭的な雰囲気の中で利用者様の生活をサポートしています。茨城県内に17事業所を展開し、医療・介護の総合的なサービスを提供することで地域社会に貢献しています。
求める人材: 必須資格：介護支援専門員（ケアマネージャー）資格、普通自動車運転免許（AT限定可）歓迎要件：主任介護支援専門員資格、実務経験者は優遇ターゲット：資格を活かして地域の福祉に貢献したい方、利用者様に寄り添うケアを提供したい方茨城県常総市水海道高野町特別養護老人ホーム筑水苑月給：20万4000円～ 31万7000円シフト制勤務時間・曜日: 勤務時間： 8:30～17:30（休憩60分）残業：時間外労働なし休暇・休日: 年間休日数：110日休日：週休2日制（日曜定休・シフト制）特別休暇：年末年始休暇（12/31～1/3）、年次有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）あり試用期間：6か月試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: 昇給あり（前年度実績：1,500～3,000円/月）賞与あり（前年度実績：年2回、計3.0ヶ月分）退職金制度あり（勤続1年以上）社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）通勤手当あり（上限20,000円/月）マイカー通勤可（駐車場あり）就業場所特別養護老人ホーム筑水苑〒303-0033 茨城県常総市水海道高野町671-1 その他: ■あなたのご希望の施設等を私たちがお探しします。「茨城介護・医療・保育求人センター」は茨城県内に特化した就職・転職サポートセンターです。茨城県内の豊富な求人データから専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、お仕事をご紹介します。その後の面談調整や条件交渉まで、トータルサポート！就業開始前の不安はもちろん、就業後のお困りごとも当社のスタッフがしっかりとフォロー致します！見学してみたい！施設の詳細を聞きたい！など、まずはお気軽に「茨城介護・医療・保育求人センター」にお問い合わせください。 ■「シフト制、完全週休2、土日祝休み、土日休み、日祝休み、週3以内可、短時間・扶養内、日勤のみ、夜勤のみ、未経験歓迎、主ふ歓迎、曜日相談可、土日祝のみ、年休110日～、残業月10H、保育/託児所、産休・育休あり、Ｗワーク可、賞与あり、昇給あり、正社員登用、資格支援交通費支給、土日のみOK、平日のみOK、残業なし、週1週2日からOK、週3日～ OK、週4日以上OK、フリーター歓迎、パートアルバイト歓迎、急募求人、初心者歓迎、無資格OK、短時間勤務の方も歓迎、フルタイム勤務、資格取得サポート制度あり、新設・オープニング求人、ハローワーク求人」上記の条件で働きたい方ご相談ください。 ■「特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、デイサービス、介護付有料老人ホーム、訪問介護サービス、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホーム、ショートステイ、看護小規模多機能型居宅介護、小規模多機能ホーム、ケアプランセンター、放課後等デイサービス、居宅介護支援、ケアハウス、ケアホーム、リハビリテーションセンター、リハビリ型デイサービス、地域包括支援センター」等の施設の求人も医療法人、社会福祉法人どちらも多数紹介できますので、お気軽にご相談ください。 ■未経験者歓迎の職場もご相談可能です。「営業・事務・販売・受付・総務・人事・企画・管理・公務員・不動産・金融・旅行・観光・飲食・コンビニ」など様々なバックグラウンドをお持ちの方も大歓迎ですのでお気軽にご相談ください。 ■ハローワークや、大手求人サイトの「フロム・エー・ナビ、タウンワーク、イーアイデム、バイトル、エン転職、DODA、リクナビ、マイナビ」にも掲載されていない求人も多数ご紹介できます。 ■「介護職員（施設系、通所系、訪問系）、看護師・准看護師、看護助手、ケアマネージャー、リハビリ・機能訓練職、生活相談員（社会福祉士）、ホームヘルパー、サービス提供責任者、サービス管理責任者、管理職・管理職候補、管理栄養士・栄養士、調理師・調理スタッフ、児童指導員、生活支援員、受付・事務」など、茨城県内の介護業界に関わるあらゆる求人を扱っています。雇用形態: 正社員給与・報酬: 204,000円 – 317,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間

コメントするコメントをキャンセル

お役立ちコンテンツ

転職体験談

転職ノウハウ

転職コラム