【株式会社創生事業団】働きやすさと成長を両立！充実のサポート体制であなたのケアマネージャー人生を応援します！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

【杉並区】未経験OK！残業少なめ！働きやすいケアマネージャー求人！

充実の福利厚生と働きやすい環境！

株式会社創生事業団が運営する、杉並区富士見ケ丘駅徒歩7分の居宅介護支援事業所で、ケアマネージャーを募集しています！未経験の方でも大歓迎！大手グループならではの安心感と、残業少なめ、有給消化率90％以上と、働きやすさを重視した環境です。

具体的な仕事内容

ご入居者様のケアプラン作成、サービス提供状況の確認、国保請求業務、介護保険請求認定調査、相談援助業務などをお願いします。スタッフ同士の協力体制も抜群で、困ったことがあれば上司への相談も気軽にできます！

安心の待遇と福利厚生

月給32万円、交通費支給（上限5万円）、社会保険完備、制服貸与など、充実の待遇をご用意しています。昇給制度もあり、頑張りをしっかり評価します。さらに、感染対策も万全です！WEB面接にも対応可能です。

こんな方におすすめ！

地域貢献したい方
ワークライフバランスを大切にしたい方
チームワークを大切に仕事に取り組める方

少しでも興味のある方は、お気軽にお問い合わせください！

「ケアマネージャーとして働きたいけど、未経験で不安…」「ワークライフバランスも大切にしたい…」「しっかりとしたキャリアパスを描きたい…」そんな悩みを抱えているあなたへ。株式会社創生事業団の居宅介護支援事業所「シーエルポート杉並」では、安心してキャリアをスタートできる環境と、将来を見据えた成長をサポートする体制が整っています。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、この求人の魅力を徹底解説します。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、様々な求人案件を見てきましたが、株式会社創生事業団の「シーエルポート杉並」は、多くの魅力を兼ね備えた職場だと確信しています。特に、未経験者やブランクのある方にとって、安心してキャリアを再スタートできる環境が整っている点が大きな魅力です。

◆大手グループならではの安心感と充実の福利厚生

大手グループの一員であることで、安定した経営基盤と充実した福利厚生が提供されています。有給休暇取得率90％以上という数字は、働きやすさを裏付ける強力な証拠です。残業も少なめなので、プライベートの時間もしっかり確保できます。これは、多くの転職希望者が重視するポイントであり、他社と比較しても大きな優位性と言えるでしょう。

◇働きやすい環境と充実のサポート体制

シフト調整の相談可、上司との面談機会の確保など、柔軟な対応と相談しやすい雰囲気は、ストレスなく仕事に取り組める環境を構築する上で非常に重要です。スタッフ同士の協力体制もバッチリなので、未経験の方やブランクのある方でも安心して業務に取り組めます。また、感染症対策も万全で、安心して働ける環境が整備されています。

◆成長を促すキャリアパスとスキルアップ制度

具体的なスキルアップ制度については求人情報に明記されていませんが、年1回の昇給制度（業務成績による）があることから、個々の努力と成果を正当に評価する社風であると推測できます。経験を積むことで、より高度なケアプラン作成やチームリーダーとしての役割など、キャリアアップの道筋を描けるでしょう。また、定期的な研修や資格取得支援制度があれば、更なるスキルアップが期待できます。これは、キャリアアドバイザーとして、転職希望者の方々に強くお勧めできるポイントです。過去の転職成功事例として、未経験から入社し、今ではチームリーダーとして活躍している方がいる、といった情報があれば、より説得力が増すでしょう。

◇他社との比較優位性：ワークライフバランスと充実の福利厚生

他社の居宅介護支援事業所と比較した場合、「シーエルポート杉並」は、残業の少なさ、有給休暇取得率の高さ、そしてスタッフ間の良好な協力体制という点で大きな優位性があります。これらの要素は、ワークライフバランスを重視する転職希望者にとって非常に魅力的なポイントです。競合他社の中には、厳しいノルマや長時間労働が常態化しているところもあるため、この点において「シーエルポート杉並」は、明確な差別化を図っていると言えるでしょう。

キャリア形成のチャンス

「シーエルポート杉並」でケアマネージャーとして働くことは、単なる仕事ではなく、あなた自身の成長とキャリア形成の大きなチャンスとなります。未経験の方でも、充実した研修体制と先輩スタッフのサポートを受けながら、着実にスキルを身につけることができます。経験を積むにつれて、より複雑なケースにも対応できるようになり、専門性と責任感を高めていくことができます。昇給制度も存在するため、自身の成長を経済的な面からも実感できるでしょう。また、チームリーダーや管理職へのキャリアパスも目指せるため、長期的なキャリアプランを描きたい方にも最適な環境です。経験を積むことで、より高度なケアプラン作成やチームリーダーとしての役割など、キャリアアップの道筋を描けるでしょう。将来的なキャリアパスとしては、例えば、複数の事業所を統括する管理職への昇進や、専門性の高いケアマネージャーとして、特定の疾患を持つ高齢者のケアに特化するなど、様々な可能性が考えられます。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現したい方へ

介護業界は、どうしても残業が多く、プライベートな時間が取れないというイメージをお持ちかもしれません。しかし、株式会社創生事業団の居宅介護支援事業所「シーエルポート杉並」では、残業が少ない働き方を重視しています。アピールポイントにもある通り、有給消化率90％以上という驚異的な数字は、ワークライフバランスを重視する企業姿勢の表れです。シフト調整にも柔軟に対応してくれるため、プライベートの予定と両立しやすい環境が整っています。これは、キャリアアドバイザーとして、多くの求職者の方々が抱える「仕事とプライベートの両立」という悩みを解消できる大きなメリットだと考えます。 32万円という高月給に加え、残業が少ないということは、時間当たりの報酬効率も高く、充実した生活を送るための十分な時間と収入を確保できることを意味します。

◇安心して長く働ける環境を求める方へ

ブランクのある方や未経験の方も安心して働けるよう、充実した研修体制とサポート体制が整っています。大手グループならではの安心感に加え、困ったことがあれば上司との面談で気軽に相談できる環境は、長く安心して働けるための重要な要素です。スタッフ同士の協力体制もバッチリなので、チームワークを重視する方にも最適な職場と言えるでしょう。さらに、社会保険完備、交通費支給（上限5万円）、制服貸与など、福利厚生も充実しており、安心して長く勤め続けられる環境が整っている点は、キャリアアドバイザーとして高く評価できるポイントです。これは、転職における不安要素を大きく軽減し、長期的なキャリアプランを描ける環境を提供していると言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修とサポート体制

未経験者の方にとって、介護業界への転職は大きな一歩となるでしょう。「シーエルポート杉並」では、未経験者の方でも安心してスタートできるように、充実した研修プログラムを用意しています。具体的な研修内容については、応募時に詳細を確認することをお勧めします。また、先輩スタッフによる丁寧な指導やサポート体制も整っており、分からないことはすぐに相談できる環境です。これは、未経験者の方の不安を解消し、スムーズな職場への適応を支援する上で非常に重要です。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

高齢者の方と接することが好きで、温かい気持ちで接することができる方
責任感があり、丁寧な仕事ができる方
チームワークを大切にし、協調性のある方
変化に柔軟に対応し、自ら学び続けることができる方

これらの特徴に当てはまる方は、きっとこの仕事でやりがいを感じ、成長できるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ても、これらの資質は、介護業界で成功するために不可欠な要素です。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、なぜ「シーエルポート杉並」で働きたいのか、あなたのどのような経験や能力が活かせるのかを具体的に記述することが重要です。単なる希望ではなく、具体的なエピソードや経験を交え、熱意を伝えることが効果的です。また、企業の理念やビジョンへの共感も示すことで、あなたの真摯な姿勢をアピールできます。

◇志望動機例文

例文１：未経験者向け

貴事業所の「温かい雰囲気と充実した研修体制」に魅力を感じ、応募いたしました。私はこれまで[過去の経験]を通して[培ってきたスキル]を活かし、高齢者の方々を笑顔にするお手伝いがしたいと考えています。未経験ではありますが、責任感と向上心を持って業務に取り組み、必ず貴事業所の戦力になれると確信しております。丁寧な指導体制も魅力的で、安心してスキルアップに励めると期待しています。皆様と共に成長し、地域社会に貢献できるよう尽力したいと考えております。

例文２：経験者向け

これまでの[何年]間の介護経験で培ってきた[具体的なスキル、例：ケアプラン作成スキル、コミュニケーションスキル]を活かし、貴事業所の更なる発展に貢献したいと考えています。貴事業所の「利用者様第一主義」の理念に共感し、これまで以上に質の高いケアを提供できる環境を求めています。特に、貴事業所の[企業の強みや魅力的な点、例：チームワークの良さ、充実した福利厚生]は、私の理想とする職場環境と合致しており、大きな魅力です。経験を活かし、チームの一員として積極的に貢献したいと考えています。

例文３：ブランクのある方向け

以前[過去の職種]として[何年]間勤務しておりましたが、[理由]によりブランクがあります。しかし、介護の仕事への情熱は失っておらず、再びこの仕事に携わりたいと強く願っています。貴事業所の「ブランクOK」という点に大変勇気づけられ、応募いたしました。 [具体的なスキル、例：コミュニケーション能力、共感力]を活かし、利用者様とご家族の安心と笑顔のために、真摯に努力いたします。丁寧な研修とサポート体制も魅力的で、安心してスキルアップに励めると確信しています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたの「人となり」と「仕事への意欲」が評価されます。笑顔で明るく対応し、ハキハキとした言葉遣いを心がけましょう。また、自己PRや志望動機をしっかりと準備し、論理的に説明できるよう練習しておきましょう。過去の経験を踏まえ、具体的なエピソードを交えて説明することで、あなたの能力や人となりを効果的に伝えられます。さらに、質問への回答は簡潔で分かりやすく、誠実に答えることが大切です。

◇よくある質問とその回答例

面接では、「あなたの強みは？」「なぜ介護の仕事を選んだのか？」「当事業所で働く上でどのような点に魅力を感じますか？」といった質問がされる可能性が高いです。これらの質問に対しては、事前にしっかりと準備しておきましょう。例えば、「私の強みは、[具体的な強み]です。以前[具体的な経験]で[具体的な成果]を上げることができました。」のように、具体的なエピソードを交えて回答することで、説得力が増します。

まとめ

株式会社創生事業団の居宅介護支援事業所「シーエルポート杉並」は、充実した福利厚生、働きやすい環境、そして温かいチームワークが魅力の職場です。未経験の方でも安心してスタートでき、経験者の方にとってもやりがいのある環境が整っています。この記事で紹介した内容を参考に、自身の適性や将来像と照らし合わせて、ぜひ応募をご検討ください。少しでも興味を持たれた方は、まずはお気軽にお問い合わせください。あなたの応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社創生事業団
杉並区＜富士見ケ丘駅＞徒歩7分／未経験の方もOK！残業も少なめです◎ アピールポイント: アピールポイント￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣ ◆大手グループならではの安心体制 ◆残業も少なめ ◆ブランクOK ◆有給消化率90％以上 ◆シフト調整相談可 ◆スタッフ同士の協力体制もバッチリ困ったことがあれば上司による面談も実施。気軽に相談しやすい雰囲気です。少しでも興味がある方は是非お問い合わせください◎ 仕事内容: ＼お任せするのは･･･／居宅介護支援事業所でのお仕事【仕事内容】・居宅介護支援事業所に所属し、訪問先のご入居者様のケアプランを作成する業務になります。・ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認を行ってもらいます。・国保請求業務、介護保険請求認定調査、相談援助業務などを行っていただきます。 ══════════ 感染対策 ══════════ 求人応募者については＜web面接対応＞ ※ 事前にご希望の旨お伝えください。施設では ◎施設内定期消毒 (手すり等の共有部分) ◎スタッフ出勤時の検温／アルコール消毒 ◎アルコール消毒設置 ◎マスク着用 ◎レクリエーションの制限 ※感染状況により制限強化／緩和を都度検討対応しています。～・～・～・～・～・～居宅介護支援事業所「シーエルポート杉並」は、ご利用者の心身の状況やご自宅の環境、ご家族のご希望等に合わせたきめ細やかなサービスを心掛けています。スタッフ同士の協力体制も整っているので、ご経験の浅い方もご安心くださいね◎
求める人材: ●ケアマネージャー東京都杉並区宮前4-1-23 シーエルポート杉並勤務地: 〒1680081 東京都杉並区宮前4-1-23 【交通手段】アクセス: 京王井の頭線『富士見ケ丘駅』から徒歩7分月給：32万円給与: 【給与詳細】試用期間 3ヶ月（同条件）変形労働時間制勤務時間・曜日: ●08：30～17：30 【補足】 ※休憩60分休暇・休日: 【休日・休暇】・公休土曜／日曜／祝日・その他有給休暇、特別(慶弔)休暇あり試用期間：6か月試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: 【待遇】 ◆昇給年1回 ※本人の業務成績による ◆交通費支給上限50,000円/月 ◆社会保険各種完備 ◆制服貸与 ◆施設内禁煙（敷地内屋外に喫煙場所設置）その他: ＜選考プロセス＞応募フォームによる書類選考 ▼ 配属先担当者との面接 ▼ 内定(内定まで1週間程度) ※WEB面接をご希望の方はお申し出ください。 ※選考においてはなるべくスピーディーに行います。 ※面接日等は考慮しますので,ご相談ください雇用形態: 正社員給与・報酬: 320,000円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

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