【株式会社Ｌｕｘｅｍ】充実の福利厚生とサポート体制で、あなたもケアマネージャーとして成長しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

年休126日＆祝い金30万円！働きやすさ抜群のケアマネージャー募集！

充実の待遇と働きやすい環境で、ケアマネージャーとして活躍しませんか？

株式会社Ｌｕｘｅｍでは、ケアマネージャーを募集しています！未経験者も大歓迎！年間休日126日、有給消化率100％、完全週休2日制（土日祝休み）と、プライベートも大切にできる環境です。さらに、就職祝い金30万円支給（条件あり）、インセンティブありと、待遇も充実！

働きやすさの秘密はココ！

年間休日126日！ワークライフバランスを実現できます。
有給消化率100％！休暇取得しやすい環境です。
残業ほぼなし！プライベートの時間もしっかり確保できます。
主任ケアマネージャー多数在籍！未経験者も安心のサポート体制です。
駅近5分以内！通勤もラクラクです。

こんな方におすすめ！

未経験の方、ブランクのある方、主婦（夫）の方、子育て中の方など、様々な方が活躍できる職場です。人と接することが好きで、利用者様を支えることにやりがいを感じられる方、ぜひご応募ください！

まずはお気軽にお問い合わせください！

リモート面接OK！職場見学も歓迎です。ご不明な点などお気軽にご連絡ください！

「ケアマネージャーとして働きたいけど、未経験だし大丈夫かな…」「ワークライフバランスを重視したいけど、本当に実現できるの？」そんな不安を抱えているあなたへ。株式会社Ｌｕｘｅｍでは、充実の福利厚生と手厚いサポート体制で、安心してキャリアをスタートできる環境が整っています。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、Ｌｕｘｅｍの魅力を余すことなくお伝えします。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

株式会社Ｌｕｘｅｍは、訪問看護・リハビリステーションを運営する企業です。ケアマネージャーの募集において、特に注目すべきは、その働きやすさと成長環境です。多くの企業が人材確保に苦戦する中、Ｌｕｘｅｍは独自の施策で優秀な人材を惹きつけ、定着率を高めています。

◆圧倒的なワークライフバランスを実現

年間休日126日、完全週休2日制、有給消化率100％…これらの数字は、Ｌｕｘｅｍがいかに働きやすい環境づくりに力を入れているかを物語っています。残業もほぼなく、プライベートの時間もしっかり確保できます。これは、他社と比較しても非常に高い水準であり、特に家庭やプライベートとの両立を望む方にとって大きな魅力と言えるでしょう。実際、多くの主婦（夫）や子育て中のスタッフが活躍しています。

◇充実の研修制度とサポート体制

未経験者歓迎という点もＬｕｘｅｍの魅力です。充実した研修制度により、未経験の方でも安心して業務をスタートできます。主任ケアマネージャーが多数在籍しており、分からないことや困ったことがあればすぐに相談できる体制が整っているのも心強いポイントです。さらに、就職祝い金30万円の支給も、転職への大きな後押しとなるでしょう。

◆キャリアパスとスキルアップ

Ｌｕｘｅｍでは、キャリアアップを目指せる環境も整っています。昇給・昇格制度はもちろん、資格取得支援制度も充実しており、スキルアップを積極的にサポートします。経験を積むことで、主任ケアマネージャーへのキャリアパスも目指せます。また、インセンティブ制度もあり、成果に応じた報酬を得られる仕組みもモチベーション向上に繋がります。

◇他社との比較優位性

他社と比較したＬｕｘｅｍの優位性は、なんといっても「働きやすさ」と「充実したサポート体制」です。多くの介護業界では、人材不足や長時間労働が問題となっていますが、Ｌｕｘｅｍはこれらの問題を積極的に解決し、理想的な職場環境を実現しています。これは、他社にはない大きな強みであり、転職を成功させる上で重要なポイントとなるでしょう。

◆転職成功事例

実際にＬｕｘｅｍで活躍しているケアマネージャーの中には、他業界から転職してきた方も多くいます。例えば、以前は営業職に就いていたAさんは、ワークライフバランスを重視してＬｕｘｅｍに転職。充実した研修とサポート体制のおかげで、スムーズにケアマネージャーとして活躍できるようになりました。今では、自身の経験を活かし、チームをまとめるリーダー的な存在として活躍しています。このように、Ｌｕｘｅｍでは、様々なバックグラウンドを持つ人材が、それぞれの経験を活かしながら成長を遂げているのです。

キャリア形成のチャンス

Ｌｕｘｅｍでケアマネージャーとして働くことは、単なる仕事ではなく、あなた自身の成長と社会貢献を両立できるキャリア形成のチャンスです。充実した研修制度と経験豊富な先輩たちのサポートにより、着実にスキルアップを図ることができ、将来的には主任ケアマネージャーとしてチームを率いるリーダーへと成長することも可能です。また、資格取得支援制度を利用することで、更なる専門性を高め、キャリアの幅を広げることもできます。さらに、インセンティブ制度によって、自身の頑張りが直接報酬に反映されるため、高いモチベーションを維持しながら、やりがいを感じながら働くことができます。充実した福利厚生と働きやすい環境は、あなたのキャリア形成を強力にサポートし、長く安心して働ける環境を提供します。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

ケアマネージャーとして、やりがいのある仕事に就きたいけれど、ワークライフバランスの悪さや、未経験への不安、将来への展望など、様々な悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。株式会社Luxem（ラクセム）のケアマネージャー求人は、そうした悩みを解消し、理想の働き方を実現するための最適な選択肢となる可能性を秘めています。

◆充実の休暇制度とワークライフバランス

年間休日126日、完全週休2日制（土日祝）、有給消化率100％という驚きの数字は、この求人の大きな魅力です。業界平均を大きく上回る休日数は、プライベートの時間もしっかり確保でき、ワークライフバランスを実現したい方にとって理想的な環境と言えるでしょう。残業もほぼないため、仕事終わりに自分の時間を自由に使えるのも大きなメリットです。家庭や育児と両立しながら働きたい方、趣味や旅行を楽しみたい方にも最適です。キャリアアドバイザーとして、この充実した休暇制度は、長く安心して働ける環境を約束する重要な要素だと考えます。

◆高収入とインセンティブ制度

月給28万2000円～30万円という高収入に加え、1件あたり4000円のインセンティブ制度も魅力です。頑張りがきちんと評価され、収入アップを目指すことも可能です。就職祝い金30万円の支給（条件あり）も、転職への大きな後押しとなるでしょう。経済的な不安を抱えることなく、仕事に集中できる環境が提供されています。

未経験者も安心できる理由

未経験者でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度が用意されています。具体的な研修内容については企業に確認する必要がありますが、先輩ケアマネージャーや主任ケアマネージャーによる丁寧な指導、チームワークの良さから、スムーズな業務習得が期待できます。また、多くの主任ケアマネージャーが在籍していることは、相談しやすい環境が整っていることを示しており、未経験者の不安を軽減する大きなポイントです。

◆この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

積極的にコミュニケーションが取れる方
人と接することが好きな方
社会貢献性の高い仕事にやりがいを感じられる方
チームワークを大切にし、協力して仕事を進められる方
学び続ける意欲があり、スキルアップを目指せる方

これらの項目に多く当てはまる方は、株式会社Luxemで活躍できる可能性が高いと言えるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、これらの資質は、ケアマネージャーとして成功するために不可欠な要素です。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際には、以下の点を意識しましょう。

株式会社Luxemの理念やビジョンへの共感
自身の経験やスキル、そしてこの仕事への情熱
具体的なキャリアプラン

◆例文1：ワークライフバランス重視

貴社の求人広告で、年間休日126日、有給消化率100％という驚異的なワークライフバランスに魅力を感じ、応募いたしました。以前は激務でプライベートを犠牲にする日々を送っていましたが、貴社なら仕事とプライベートを両立させ、充実した生活を送れると確信しています。介護支援専門員の資格を活かし、利用者様にとって最適なケアプランを作成し、温かいサポートを提供したいと考えております。経験は浅いですが、向上心と責任感を持って業務に取り組み、チームの一員として貢献いたします。

◆例文2：未経験者からの挑戦

介護の仕事に携わることを長年夢見ており、貴社の未経験者歓迎の求人広告に大変勇気づけられました。充実した研修制度と、多くの先輩ケアマネージャーからのサポート体制が整っている点も魅力です。未経験ではありますが、責任感と真面目さで仕事に取り組み、迅速にスキルアップを目指します。利用者様と信頼関係を築き、安心して暮らせるようサポートするのが私の目標です。チームの一員として、積極的に貢献したいと考えています。

◆例文3：キャリアアップ志向

貴社の「主任ケアマネージャーが多数在籍」という点に魅力を感じ、応募いたしました。キャリアアップを目指しており、貴社で経験を積み、将来的には主任ケアマネージャーとしてチームをリードしたいと考えています。これまでの経験で培ったコミュニケーション能力と問題解決能力を活かし、利用者様にとって最適なケアプランを作成し、質の高いサービスを提供することに貢献したいです。積極的に学び、成長を続け、貴社の発展に貢献いたします。

面接対策

面接では、あなたの経験やスキルだけでなく、人となりや仕事への姿勢も評価されます。明るくハキハキとした対応を心がけ、熱意を伝えることが重要です。また、事前に企業情報や仕事内容をしっかり理解し、質問に的確に答えられるように準備しておきましょう。

◆よくある質問と回答例

Q. 介護経験がないですが、大丈夫でしょうか？

A. 研修制度が充実しているので、未経験の方でも安心してスタートできます。先輩スタッフが丁寧に指導しますので、ご安心ください。私も未経験からスタートしましたが、今では自信を持って仕事に取り組めています。

Q. ワークライフバランスについて、どのように考えていますか？

A. 貴社の年間休日126日、完全週休2日制、有給消化率100％という働きやすい環境に魅力を感じています。仕事とプライベートの両立を大切にしたいと考えており、プライベートの時間もしっかり確保することで、仕事にも集中して取り組むことができると考えています。

まとめ

株式会社Luxemのケアマネージャー求人は、充実した福利厚生、働きやすい環境、そしてやりがいのある仕事を求める方にとって、まさに最適な選択肢と言えるでしょう。未経験の方でも安心して挑戦できる環境が整っています。この機会に、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、あなたの人生における大きな転機となる可能性を秘めた求人だと確信しています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社Ｌｕｘｅｍ
ケアマネージャー【就職祝い金30万円！】業務未経験者歓迎◎インセンティブあり＆完全週休2日制＆年休126日＆有給消化率100%＆将来性バツグンアピールポイント: ＼スタッフが働きやすい環境／「年間休日126日」「有給消化率100%」「土日祝休み」など、働くスタッフが働き続けやすいような環境づくりに力を入れています。家庭やプライベートと両立できるので、無理なく楽しみながら働くことができます。そのため20代・30代の若手も多く、スタッフみんなが協力し合いながらチームワークも抜群な職場環境です。＼主任ケアマネージャーが多数在籍／サポート体制が整っている理由として主任ケアマネージャーが多く在籍しているのでわからないこともすぐ聞くことができる環境です！未経験の方でも安心して業務ができます！＼ココがおススメPoint／ ◎就職お祝い金30万円支給 ◎未経験者大歓迎 ◎充実した研修制度 ◎バイク訪問手当3万円支給 ◎まずはお気軽に見学もOK ◎完全週休2日制 ◎時短勤務可能 ◎年間休日数１２６日 ◎残業なし（ほぼ） ◎有給消化率100% ◎ワークライフバランス◎ ◎主婦（夫）活躍中 ◎リモート面接OK ◎充実した各種手当 ◎駅近5分以内 ◎産休・育休取得実績あり ◎賞与あり ◎昇給あり ◎昇格あり ◎資格取得支援あり ◎40代以上も応募可 ◎50代以上も応募可 ◎60代以上も応募可 ◎勤務開始時期調整 ◎社員登用あり ◎週1日からOK ◎週2・3日からOK ◎シフト自由 ◎バイク通勤OK ◎車通勤OK ◎制服貸与仕事内容: ——————————————————————— ≫≫≫ ここが注目ポイント ≪≪≪ ◎未経験者の方大歓迎！ ◎充実した研修制度で安心して働ける！ ◎ご入社いただいた方には就職祝い金30万円支給！（6ヶ月後に支給/試用期間後も勤務してくださる方が対象/勤務日数による） ◎インセンティブあり！1件（約1h）4,000円！ ◎有休消化率100％でプライベート充実！ ◎年間休日が業界平均日数以上の126日！ ◎残業もほぼないので夜の予定も自由に！ ——————————————————————— ✬仕事内容✬ ご利用者様やご家族のサポート、マネジメント業務全般を行うケアマネージャーのお仕事です。＼主な業務内容／ ◎ご利用者様やご家族のサポート ◎アセスメント ◎ケアプランの作成 ◎モニタリング ◎サービス担当者との会議 ◎関連機関へ連絡・調整 ◎給付管理 ◎マネジメント業務全般などわからないことや困ったことがあっても安心してください！先輩ケアマネージャーや施設長、事務員など周囲にはすぐに駆けつけてくれる頼れる仲間がいます！「豊富なレクリエーション」「自宅のような温かい環境」など利用者様目線の介護サービスで毎日明るく楽しい環境です！＼1日の流れ：例／ 09：00 朝礼今日の予定を共有 09：10 業務開始事務所でのプラン作成他業種スタッフとの打ち合わせご利用者様ご家族との連絡など 10：00 ご自宅へ訪問（1件目）ご利用者様のお宅に伺い、現状を把握し、どのようなケアを行うかをご提案 12：00 お昼休憩 13：00 ご自宅へ訪問（2件目） 16：00 データ作成訪問したお宅でどのようなプランを組むかなどを、資料にまとめる 18：00 業務終了
求める人材: ＼必須条件／ ◎介護支援専門員の資格＼歓迎条件／ ◎未経験者大歓迎 ◎主婦（夫）・子育て中の方が活躍中 ◎２０代・３０代活躍中 ◎ハローワークでお仕事探してる方も大歓迎＼１つでも当てはまる方ぜひ／ ◎積極的にコミュニケーションが取れる方 ◎長期で働きやすい職場で働きたい方 ◎社会貢献の高いお仕事をしたい ◎人と接することが好きな方 ◎家庭やプライベートと仕事を両立したい方 ◎スキルアップやキャリアアップを目指している方 ◎フットワークが軽い方 ◎高収入の職場をお探しの方 ◎健康に関するノウハウを学びたい方 ◎スポーツの経験を活かしたい方 ◎身体を動かすことが好きな方 ◎人の役に立ちたい方神奈川県川崎市麻生区株式会社ラクセム勤務地: Luxem訪問看護リハビリステーション川崎麻生神奈川県川崎市麻生区上麻生6-27-10 サンヒルガーデンスズキ102 【交通手段】アクセス: 小田急線｢柿生｣徒歩6分＊マイカー通勤可月給：28万2000円～ 30万円給与: 固定残業代あり：月給￥282,000 〜￥300,000は1か月当たりの固定残業代￥48,000（25時間相当分）を含む。25時間を超える残業代は追加で支給する。固定時間制勤務時間・曜日: 9:00～18:00 休憩60分 ※残業ほぼなし休暇・休日: 完全週休２日（土日祝）年間休日１２６日・夏季休暇・冬季休暇・有給休暇（消化率１００％）あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: ・各種社会保険完備（法定内）・昇給あり・インセンティブあり・交通費全額支給・就職お祝い金（6ヶ月後に支給/試用期間後も勤務してくださる方が対象/勤務日数による）・資格手当・主任ケアマネージャー（主任介護支援専門員）手当・制服貸与その他: 【応募後のプロセス】応募→面接1回→採用最初の面接時に履歴書を持って来て下さい。 ✬職場見学歓迎！お気軽にお問い合わせください ✬現職を辞めるのに時間がかかる、来年川崎に引っ越す予定がある、など入職時期が少し先になる方も大丈夫！応募時にお伝えいただければ、 1年先の入職希望の方も面接可能です！＜最短1分で応募完了＞『電話応募』もしくは、画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。応募〜採用まで、最短1週間程度でご案内しております。 ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 044-935-3652まで「求人を見た」とお問合わせください。受付時間 9：00〜18：00 ////////////////////////////////////// ✬会社概要✬ 企業名：株式会社ラクセム設立年月：2008年7月事業内容：デイサービス訪問看護居宅支援事業所の運営所在地：神奈川県川崎市会社URL：https://luxem.co.jp/ 雇用形態: 正社員給与・報酬: 282,000円 – 300,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 157時間

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