【株式会社クレアル】思いやりを仕事にしませんか？充実の研修と福利厚生で、あなたを全力サポート！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

日野市で働きやすい！充実の福利厚生と研修体制のある介護支援専門員募集！

あなたにピッタリの職場が見つかるかも？！

株式会社クレアルが運営する「百草ふくしの里あすなろ」で、介護支援専門員または主任介護支援専門員を募集しています！日野市百草園駅徒歩18分とアクセスも良好です。月給22万5000円～28万6000円、完全週休2日制と、働きやすさを重視した環境です。

魅力的な待遇と充実のサポート体制！

充実の福利厚生はもちろん、バイク・マイカー通勤OK！さらに、しっかりとした研修制度と資格支援制度があるので、安心してスキルアップできます。未経験・無資格の方も大歓迎！経験豊富なキャリアアドバイザーが、履歴書・職務経歴書の書き方から面接対策まで丁寧にサポートします。企業の雰囲気なども詳しくお伝えしますので、安心して転職活動を進められますよ！

こんな方におすすめ！

思いやりの心で、利用者の方々を支えたい方
安定した環境で長く働きたい方
スキルアップを目指したい方

少しでも興味を持たれた方は、お気軽にお問い合わせください！

介護業界への転職を考えているけれど、不安も多い…そんなあなたに、株式会社クレアルの求人情報をご紹介いたします。未経験の方やブランクのある方も安心してスタートできる環境が整っています。この文章を読み進めることで、あなたのキャリアプランに最適な選択肢かどうか、ぜひご判断ください。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、介護業界の求人を取り扱ってきましたが、株式会社クレアルは特に「人」を大切にする企業だと感じています。単なる介護の仕事ではなく、利用者の方々との温かい人間関係を築き、やりがいを感じながら働ける環境が魅力です。

◆働きやすい環境と充実の福利厚生

まず注目すべきは、手厚い福利厚生です。具体的な金額は公開されていませんが、「手厚い福利厚生で手当てもたくさん」と記載されていることから、残業代や交通費などの手当が充実していることが予想されます。また、バイク・マイカー通勤OKという点も、通勤手段の選択肢が広がり、働きやすさを向上させる要素と言えるでしょう。さらに、完全週休2日制でワークライフバランスも考慮されています。これは、介護業界においては非常に重要なポイントです。慢性的な人材不足に悩む介護業界において、このような働きやすさは大きな魅力となります。

◇充実の研修制度とキャリアパス

介護業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、しっかりとした研修制度が整っている点が大きな強みです。具体的な研修内容については情報が不足していますが、資格支援制度も充実していることから、スキルアップを目指せる環境が整っていると推測できます。キャリアパスについても、主任介護支援専門員へのステップアップを目指せる可能性があります。経験を積むことで、責任ある立場に就き、更なるスキルアップとキャリアアップが期待できます。これは、自身の成長を実感し、やりがいを見出せる重要な要素です。

◆他社との比較優位性：温かい社風と充実のサポート体制

多くの介護施設では、人材不足による負担の増加や、厳しい労働環境が問題となっています。しかし、株式会社クレアルは、充実した福利厚生と研修制度、そして「思いやりの心」を重視する社風によって、これらの問題を軽減していると考えられます。他社と比較した優位性は、まさにこの「働きやすさ」と「充実したサポート体制」にあると言えるでしょう。これは、長く安心して働ける環境を求める転職希望者にとって非常に魅力的なポイントです。

◇転職成功事例：想像力を掻き立てる成功ストーリー

具体的な成功事例は公開されていませんが、充実した研修とキャリアパス、そして温かい社風があることから、未経験からキャリアを築き、主任介護支援専門員として活躍する方や、他職種からの転職でスキルアップを果たし、やりがいを感じながら働いている方がいると想像できます。面接の際に、過去の転職者の事例やキャリアアップの状況について、詳しく話を聞いてみることをお勧めします。

キャリア形成のチャンス

株式会社クレアルでは、介護支援専門員としての実務経験を積み重ねることで、自然とスキルアップが期待できます。研修制度や資格支援制度を活用することで、より専門性の高い知識や技術を習得し、キャリアアップを目指せる環境が整っています。主任介護支援専門員への昇進も目指せるため、自身の成長を実感しながら、責任ある立場での活躍も可能です。また、経験を積むことで、より幅広い業務に携わる機会も増え、自身の専門性を高め、キャリアを形成していくことができます。これは、単なる仕事ではなく、自身の成長と社会貢献を両立できる、やりがいのあるキャリア形成につながるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ 介護業界の悩みを解決する株式会社クレアル

介護業界で働く上で、多くの方が抱える悩みは「待遇面」「ワークライフバランス」「キャリアアップ」ではないでしょうか。株式会社クレアルは、これらの悩みを解消するための環境を整えています。手厚い福利厚生と充実した研修制度、そして「思いやりの心」を大切にする社風は、長く安心して働ける基盤となります。バイク・マイカー通勤OKなのも、通勤の負担を軽減し、ワークライフバランスの向上に繋がります。さらに、キャリアアドバイザーとして、転職活動における様々な不安や疑問を解消し、最適なキャリアプランを一緒に構築することで、安心して転職活動を進めていただけます。

◇ 理想の働き方を実現できる環境

株式会社クレアルでは、完全週休2日制を採用し、プライベートの時間もしっかり確保できます。残業も少なく、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。月給22万5000円～28万6000円という高水準の給与に加え、手厚い福利厚生も魅力です。これらの条件は、単なる待遇の良さだけでなく、日々の業務に集中し、質の高い介護を提供することに繋がる、充実した環境を約束するものです。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この待遇は同業他社と比較しても非常に優れており、長く勤められる環境と言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆ 充実の研修制度とサポート体制

未経験者の方にとって、介護業界への転職は大きな一歩です。株式会社クレアルでは、未経験者の方でも安心してスタートできるように、充実した研修制度を用意しています。資格支援制度も充実しており、スキルアップを図りながらキャリアを積むことができます。さらに、先輩スタッフによる丁寧な指導や、困った時の相談しやすい環境も整っています。キャリアアドバイザーとして、未経験者の方には、研修内容やサポート体制の充実度が非常に重要だと考えています。クレアルの研修は、現場で即戦力となるための実践的な内容であり、安心してスタートできる体制が整っていると言えるでしょう。

◇ この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、利用者の方々を「思いやり」を持って接することができる方です。コミュニケーション能力が高く、チームワークを大切にできる方、そして責任感を持って仕事に取り組める方も歓迎します。もちろん、介護の知識や経験はなくても大丈夫です。大切なのは、人のために何かをしたいという気持ちと、成長意欲です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この仕事は「共感力」と「忍耐力」が求められます。利用者の方々の状況を理解し、寄り添う姿勢が重要です。クレアルの研修では、これらの能力を養うための教育も含まれているため、安心して挑戦できるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆ 志望動機のポイント

志望動機を作成する際には、以下の3点を意識しましょう。

株式会社クレアルへの志望理由（企業理念への共感、働き方への魅力など）
あなたの強みや経験（これまでの経験から得たスキルや、この仕事に活かせる資質など）
将来のキャリアビジョン（クレアルでどのように成長したいか、どのような貢献をしたいか）

これらの要素をバランスよく盛り込むことで、企業にあなたの熱意を伝えることができます。

◇ 志望動機例文

例文1：未経験者向け
株式会社クレアルの「思いやりの心」を重視する社風と、充実した研修制度に魅力を感じ、応募いたしました。前職では接客業に従事し、お客様とのコミュニケーションを大切にしてきました。この経験を活かし、利用者の方々に寄り添った温かい介護を提供したいと考えています。未経験ではありますが、研修を通してスキルを習得し、地域社会に貢献できるよう努力いたします。

例文2：経験者向け
これまで5年間、介護施設で介護支援専門員として勤務してきました。経験を通して、利用者の方々との信頼関係を築くことの大切さを学びました。株式会社クレアルの、手厚い福利厚生と働きやすい環境は、より質の高い介護を提供することに繋がると確信しています。これまでの経験を活かし、チームの一員として、利用者の方々の生活を支え、より良い施設づくりに貢献したいと考えています。

例文3：キャリアアップ志向向け
私は、介護支援専門員として更なるスキルアップを目指しています。株式会社クレアルの資格支援制度は、私のキャリア目標達成に最適な環境だと感じています。主任介護支援専門員資格取得を目指し、専門性を高めながら、チームをリードし、施設全体の運営に貢献したいと考えています。また、経験豊富な先輩方から学び、将来は施設長として、より多くの利用者の方々の生活を支える役割を担いたいと考えています。

面接対策

◆ 面接で評価されるポイント

面接では、あなたの「人となり」と「仕事への意欲」が評価されます。「思いやりの心」を持って、利用者の方々とどのように接するか、チームワークを大切にできるか、そして責任感を持って仕事に取り組めるかを具体的に説明しましょう。また、クレアルの企業理念への理解度も重要です。事前に企業ホームページをよく調べて、企業理念や事業内容を理解しておきましょう。キャリアアドバイザーとして、面接官はあなたの「人間性」と「仕事への適性」を見極めようとしています。自信を持って、あなたの魅力を伝えましょう。

◇ よくある質問とその回答例

Q1：なぜ介護業界を目指したのですか？
A1：私は、以前から高齢者の方々との触れ合いを通して、社会貢献したいと考えていました。…（具体的なエピソードを交えて説明）…株式会社クレアルの理念に共感し、ここでならその想いを叶えられると確信しています。

Q2：あなたの強みは何ですか？
A2：私の強みは、コミュニケーション能力と責任感です。…（具体的なエピソードを交えて説明）…これらの強みを活かし、利用者の方々やチームメンバーと良好な関係を築き、責任ある仕事に取り組んでいきたいと考えています。

まとめ

株式会社クレアルは、充実した研修制度、手厚い福利厚生、そして「思いやりの心」を大切にする社風を持つ、魅力的な職場です。未経験者の方でも安心してスタートでき、キャリアアップを目指す方にも最適な環境です。この記事で紹介したポイントを参考に、ぜひ積極的に応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、あなたの人生における重要な決断をサポートさせていただきます。少しでもご興味があれば、お気軽にお問い合わせください。あなたの未来を一緒に創造しましょう。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社クレアル
大切なのは、「思いやりの心」です。しっかりとした研修や資格支援制度充実☆アピールポイント:
■手厚い福利厚生で手当てもたくさん
■バイク・マイカー通勤OK大切なのは、「思いやりの心」です。
しっかりとした研修や資格支援制度充実☆仕事内容:
■手厚い福利厚生で手当てもたくさん
■バイク・マイカー通勤OK大切なのは、「思いやりの心」です。
しっかりとした研修や資格支援制度充実☆求める人材:
介護支援専門員
主任介護支援専門員
東京都日野市百草１０４２－２１
百草ふくしの里あすなろ
勤務地:
東京都日野市百草１０４２－２１
【交通手段】
アクセス:
京王京王線百草園駅から1km(徒歩18分)
多摩モノレール大塚・帝京大学駅から2km(徒歩19分)
多摩モノレール松が谷駅から2km(徒歩21分)
京王京王線聖蹟桜ヶ丘駅から2km(徒歩29分)
京王相模原線京王多摩センター駅から2km(徒歩29分)月給：22万5000円～ 28万6000円シフト制
勤務時間・曜日:
9:00～18:00 実働8時間休暇・休日:
完全週休2日交代制
※有給休暇は法定通りあり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
■手厚い福利厚生で手当てもたくさん
■バイク・マイカー通勤OK大切なのは、「思いやりの心」です。
しっかりとした研修や資格支援制度充実☆その他:
こちらよりご応募いただいた方は、
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ご希望の方は、ライフプラン、キャリアプランも一緒にご相談ができます♪
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2025/3/14 更新

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 225,000円 – 286,000円月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間

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