【社会福祉法人和楽会で、あなたの人生を彩るケアマネジャーとして活躍しませんか？】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

【京都】働きやすさ抜群！保育園併設の複合施設でケアマネジャー募集！

充実の福利厚生と温かい職場で、あなたも笑顔で働けます！

社会福祉法人和楽会が、京都府長岡京市でケアマネジャーを募集しています！保育園、特別養護老人ホーム、デイサービスが同一施設内に併設された、全国でも珍しい複合施設です。保育園の子どもたちが遊びに来るなど、温かい雰囲気と活気に満ちた職場です。

魅力満載のポイント！

賞与4ヶ月分！
残業ほぼなし！プライベートも充実！
車通勤OK！駐車場完備！
充実の福利厚生！社会保険完備、各種手当あり！
新人研修や資格支援制度も充実！安心してスタートできます！
スタッフの定着率◎！温厚な方が多く、働きやすい環境です！
「きょうと福祉人材育成認証制度」取得済み！

仕事内容と応募資格

地域密着型の特別養護老人ホームで、利用者さんのケアプラン作成、見直しなどを行います。未経験・ブランクのある方も歓迎！経験者は即戦力として活躍できます。必須資格は介護支援相談員です。60歳未満の方（定年60歳のため）。

まずはお気軽にお問い合わせください！

見学も可能です！ご不明な点などございましたら、お気軽にご連絡ください。

介護業界で働きがいを感じていますか？それとも、キャリアの転換点を模索中でしょうか？現状に満足できず、新しい環境でやりがいを見つけたい、でも不安も多い…そんなあなたに、社会福祉法人和楽会は温かい手を差し伸べます。充実した福利厚生と働きやすい環境で、あなた自身の成長と充実した日々を実現できる場所です。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、多くの転職希望者の方々をサポートしてきました。社会福祉法人和楽会は、私が自信を持っておすすめできる数少ない企業の一つです。その理由を、いくつかお伝えしましょう。

◆他施設にはない、ユニークな職場環境

この施設の一番の魅力は、保育園、特別養護老人ホーム、デイサービスが同一施設内に併設されている点です。これは全国的にも珍しい形態で、保育園の子どもたちが高齢者の方々と触れ合う機会が自然と生まれます。高齢者の方々は子どもたちの笑顔に癒され、子どもたちは高齢者の方々と交流することで温かい気持ちや社会性を育みます。このような温かい雰囲気は、働くスタッフにも大きなプラスの影響を与え、他施設にはない独特の働きやすさにつながっています。他施設では味わえない、この温かい雰囲気こそが、和楽会の大きな強みと言えるでしょう。

◇働きやすさを支える、充実の福利厚生と待遇

残業は月平均5時間程度と少なく、ワークライフバランスを重視したい方にとって理想的な環境です。賞与は4ヶ月分と業界平均を上回り、経済的な安定も確保できます。さらに、車通勤可能、駐車場完備と、通勤面での負担も軽減されます。育児休暇や有給休暇の取得も推奨されており、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる体制が整っています。「きょうと福祉人材育成認証制度」の取得も、社員を大切にする姿勢の表れと言えるでしょう。

◆キャリアパスとスキルアップ支援

「きょうと福祉人材育成認証制度」の取得は、新人教育の充実やキャリアパス支援の体制が整っていることを示しています。資格支援制度も充実しており、参考図書の提供、自習室の開放、試験対策講座の実施など、スキルアップを強力にサポートする体制が整っています。経験豊富な先輩職員による丁寧な指導体制も確立されており、未経験者やブランクのある方も安心してスタートできます。キャリアアップを目指す方にとっても、最適な環境と言えるでしょう。

◇他社との比較優位性：温かさ、充実の福利厚生、そしてユニークな環境

他の介護施設と比較した場合、和楽会は「温かい職場環境」「充実した福利厚生」「全国的にも珍しい複合施設」という3つの大きな優位性を持ちます。単なる仕事場ではなく、温かい人間関係と充実したサポート体制の中で、やりがいを感じながら長く働ける環境が魅力です。数値だけでは測れない、この「温かさ」こそが、和楽会を選ぶ大きな理由となるでしょう。

◆転職成功事例：長く働くスタッフ多数

和楽会では、長年勤続するスタッフが多く、定着率の高さは大きな信頼の証です。これは、働きやすい環境と充実した福利厚生、そして温かい人間関係が根付いているからこそ実現できていることでしょう。過去の転職者の中には、未経験からスタートし、今では重要な役割を担っている方もいます。あなたも、和楽会の一員として、自身の成長と充実した日々を手に入れることができるでしょう。

キャリア形成のチャンス

社会福祉法人和楽会では、あなたのキャリア形成を積極的に支援します。未経験者の方には、充実した研修プログラムと先輩職員による丁寧な指導で、着実にスキルを身につけていただけます。経験者の方には、あなたの経験とスキルを活かし、即戦力として活躍していただく機会を提供します。キャリアパスとしては、ケアマネジャーとしてのスキルアップはもちろん、管理職への道も開かれています。「きょうと福祉人材育成認証制度」に基づいた研修制度も活用し、専門性を高めながら、責任ある立場へとステップアップしていくことができます。資格取得支援制度も活用し、更なるスキルアップを目指せる環境です。自身の成長を実感しながら、やりがいのある仕事に携わりたい方にとって、社会福祉法人和楽会は最適な場所と言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

ケアマネジャーとして、ワークライフバランスに悩みを抱えている方、充実した福利厚生と働きやすい環境を求めている方にとって、社会福祉法人和楽会は最適な選択肢となるでしょう。同法人は、保育園、特別養護老人ホーム、デイサービスが同一施設内に併設された全国的にも珍しい複合施設です。このユニークな環境は、単なる仕事場を超えた、心温まるコミュニティの形成を促進します。

◆残業ほぼナシ！ワークライフバランスを実現

月平均残業時間はわずか5時間程度。プライベートの時間もしっかり確保でき、ワークライフバランスを重視する方にとって理想的な環境です。育児休暇や有給休暇も取得しやすく、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる体制が整っています。賞与は年4ヶ月分と充実しており、頑張りをしっかり評価する企業文化も魅力です。

◆温かい雰囲気と充実のサポート体制

スタッフの定着率が高いのも、和楽会の大きな魅力です。温厚なスタッフと利用者さんばかりで、安心して働ける環境が築かれています。新人研修や現場実習、先輩職員による丁寧な指導など、未経験者やブランクのある方も安心してスタートできる体制が整っています。さらに、「きょうと福祉人材育成認証制度」を取得しており、新人教育の充実、社員を大切にする職場環境が保証されています。

◆通勤の利便性と快適な職場環境

長岡京駅・長岡天神駅から徒歩圏内というアクセス抜群の立地に加え、車・バイク通勤も可能です（駐車場完備）。また、屋内禁煙で快適な職場環境も整備されています。さらに、皆勤手当や通勤手当（上限2万円）など、手厚い待遇も魅力です。

未経験者も安心できる理由

未経験者やブランクのある方も歓迎しており、充実した研修制度とサポート体制が整っています。先輩職員による丁寧な指導で、安心してスキルアップを図ることが可能です。現場での実習を通して実践的な経験を積み、着実に成長できる環境です。

◆この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

高齢者の方々とのコミュニケーションを大切にする方
チームワークを重視し、協調性を持って仕事に取り組める方
責任感があり、丁寧な仕事ができる方
常に学び続け、成長意欲の高い方
地域社会に貢献したいという強い気持ちをお持ちの方

これらの項目に多く当てはまる方は、和楽会で活躍できる可能性が高いでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機作成のポイントは、和楽会の理念やビジョンへの共感、自身の経験やスキルをどのように活かせるか、そして将来のキャリアプランを明確に示すことです。具体的には、施設の複合型構造や温かい雰囲気、充実した研修制度などに触れながら、自身のキャリア目標と重ね合わせて記述しましょう。

◆例文1：未経験者向け

私は、高齢者の方々との温かいコミュニケーションを大切にし、地域社会に貢献できる仕事に就きたいと考えています。貴施設の複合型構造と、充実した研修制度に魅力を感じ、応募いたしました。未経験ではありますが、責任感と向上心を持って、利用者の方々に寄り添ったケアを提供できるよう努力いたします。将来は、ケアマネジャーとして専門性を高め、利用者の方々の生活の質向上に貢献したいと考えています。

◆例文2：経験者向け

これまで○○年の経験を通して、ケアマネジャーとしてのスキルと経験を培ってきました。貴施設の温かい雰囲気と、スタッフの定着率の高さに魅力を感じ、応募いたしました。これまでの経験を活かし、利用者の方々に最適なケアプランを作成し、生活の質向上に貢献したいと考えています。また、貴施設の複合型構造を活かし、他職種との連携を強化することで、より質の高いサービス提供を目指したいと考えています。

◆例文3：ブランクのある方向け

以前はケアマネジャーとして勤務しておりましたが、育児のため一時的に職を離れておりました。この度、再びケアマネジャーとして社会に貢献したいと考えており、貴施設の充実した研修制度と、働きやすい環境に魅力を感じ、応募いたしました。ブランクがあることを懸念しておりますが、これまでの経験と、向上心を持って、迅速に業務を習得し、チームの一員として貢献できるよう努力いたします。

面接対策

面接では、あなたの人物像、経験、スキル、そして和楽会への理解度が評価されます。志望動機を丁寧に説明するだけでなく、具体的なエピソードを交えながら、自身の強みや経験をアピールすることが重要です。また、チームワークやコミュニケーション能力、問題解決能力なども問われる可能性があります。

◆よくある質問とその回答例

「あなたの強みは？」→「私の強みは、丁寧なコミュニケーション能力と、何事にも粘り強く取り組むことです。以前、○○という困難な状況に直面した際、関係各所と綿密に連携を取りながら問題解決にあたり、結果的に利用者の方々の満足度向上に繋がりました。」

「なぜ和楽会を選んだのか？」→「和楽会の複合型施設構造と、温かい職場環境に大変魅力を感じました。特に、保育園と高齢者施設が一体となっている点は、他施設にはないユニークな点であり、利用者の方々にとって大きなメリットになると考えています。私もその一員として貢献したいと考えています。」

まとめ

社会福祉法人和楽会は、充実した福利厚生、働きやすい環境、そして温かい雰囲気を持つ魅力的な職場です。未経験者から経験者まで、幅広く歓迎しており、あなたのキャリアプランをサポートする体制が整っています。少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募をご検討ください。あなたのご応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

社会福祉法人和楽会
ケアマネジャー✅賞与4ヵ月分✅充実の福利厚生✅残業ほぼナシ✅車通勤可アピールポイント:
・保育園(1・2階)
・特別養護老人ホーム(3・4階)
・デイサービス(5階)
同一施設に備えた複合施設です。
同じ施設の中で、
子どもたちと高齢者の方々が
自然に触れ合える全国的にも珍しい施設です！

▼保育園の子どもも遊びに来ます！
━━━━━━━━━━━━━━━━━
保育園も同じ施設の中にあるので、
「遊びにきたよ～！」と、園児たちが遊びに来ます！
一緒にお話したり、
レクリエーションを楽しんだり、
元気パワーをもらえ、癒されます♪

▼スタッフの定着率◎
━━━━━━━━━━━━━
スタッフ・利用者さんともに、
温厚な方が多く、
ありがたいことにコロナで大変だった
時期もほぼ変わらないメンバー♪
優しく丁寧な指導には自信あり◎

▼『きょうと福祉人材育成認証制度』取得！
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
・新人教育の充実
・未来を描ける職場環境
・社員を大切にする職場
・外部との交流に積極的など、
京都府が定める基準を
全て満たした認証です！仕事内容:
地域密着型特別養護老人ホームの
施設ケアマネジャーのお仕事！

利用者さんの生活状況に合わせて適切な
ケアプランの作成を行います。

状況に合わせてケアプランの見直し等も行い、
常に利用者に合ったサービスが
受けられるように調整します。

未経験、ブランクのある方も歓迎!
新人研修や現場実習により、
先輩職員が丁寧に教えます!

経験のある方は即戦力として
活躍して下さい!求める人材:
≪必須≫
◆介護支援相談員資格
≪備考≫
◆60歳未満の方
※定年が60歳のため
京都府長岡京市友岡1-2-3
社会福祉法人和楽会
勤務地:
京都府長岡京市友岡1丁目2番3号
【交通手段】
アクセス:
東海道本線長岡京駅徒歩15分
阪急京都線長岡天神駅徒歩10分月給：19万円～ 20万2500円
給与:
月給／190,000円～202,500円
※長期の実務経験がある方は、
給与等考慮します。

◆皆勤手当（7,500円/月）
◆昇給あり
◆賞与年2回(計4.00ヶ月分/前年度実績）シフト制
勤務時間・曜日:
⏩️08:45～17:00

・休憩45分
・残業少なめ（月平均5時間程度）休暇・休日:
⏩️週休2日制（シフト制）
・育児休暇有
・有給休暇有(法定通り)
・夏期休暇3日あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
◆社会保険完備
◆通勤手当規定支給(上限：月2万円迄)
◆車・バイク通勤可（駐車場完備・駐車代の負担ナシ）
◆昇給有
◆残業手当有
◆年末年始手当有
◆育児休暇有
◆有休休暇有
◆制服貸与
◆資格支援あり
・参考図書
・自習室の開放
・試験対策講座の実施
◆屋内禁煙
◆試用期間あり(1週間～3ヶ月)
※同条件その他:
【電話応募の場合】
075-959-0150(営業時間内)まで直接ご連絡下さい。
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雇用形態: 正社員

給与・報酬: 190,000円 – 202,500円月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間

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