【アースサポート株式会社で、地域に根ざしたやりがいのあるケアマネジャーを目指しませんか？】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

未経験OK！充実サポートで安心スタート！ケアマネジャー募集

小田原で地域に密着したケアマネジャーとして活躍しませんか？

アースサポート株式会社では、神奈川県小田原市でケアマネジャーを募集しています！未経験の方やブランクのある方も大歓迎！充実の研修・指導体制で、安心してスタートできますよ。

働きやすさ抜群！魅力的なポイントをご紹介

月給290,200円以上（固定残業代含む）！賞与年2回、昇給あり！
残業はほぼありません！プライベートも充実できます！
交通費支給（月5万円まで）、社会保険完備など福利厚生も充実！
24ヶ所の地域包括支援センターを運営する安定企業です！
スーパーバイザーによる勉強会など、スキルアップもサポートします！
「お話だけ聞いてみたい」という方も大歓迎！履歴書不要の説明会も可能です！

仕事内容と応募方法

地域包括支援センターで、高齢者やご家族への相談支援、予防プランの作成、関係機関との連携などを行います。応募はIndeedから簡単応募！まずはお気軽にお問い合わせください！

経験豊富なスタッフがしっかりサポートしますので、安心してご応募ください！

介護業界でキャリアアップを目指したいけど、未経験で不安…、ブランクがあって自信がない…そんな風に悩んでいませんか？アースサポート株式会社では、充実の研修体制と温かいサポートで、あなたを全面的にバックアップします。経験の有無に関わらず、安心してスタートできる環境がここにあります。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、介護業界の転職支援に携わってきた私から見て、アースサポート株式会社は、ケアマネジャーとして成長したい方にとって非常に魅力的な企業です。その理由を、いくつかのポイントに分けて解説します。

◆充実の研修・指導体制と温かい職場環境

未経験者やブランクのある方も安心してスタートできるよう、アースサポート株式会社では充実した研修制度を用意しています。経験豊富なスタッフが丁寧に指導してくれるので、スキルアップしながら着実に成長できる環境です。さらに、相談しやすい雰囲気の職場環境も魅力。困ったことがあれば、いつでも先輩スタッフに相談できる体制が整っています。これは、長く安心して働ける上で非常に重要なポイントです。

◇働きやすさを重視した待遇と福利厚生

残業はほぼなく、月9日休み（2月のみ8日）とワークライフバランスを重視した働き方が可能です。これは、介護業界で働く上で大きなメリットと言えるでしょう。また、賞与年2回、昇給年1回、交通費支給（上限5万円）など、待遇面も充実しています。社会保険完備、各種休暇制度も整っており、安心して長く働ける環境が提供されています。さらに、資格取得支援制度も用意されており、キャリアアップを目指す方を応援する体制も整っています。

◆地域包括支援センターというやりがいのある仕事

アースサポート株式会社は、24か所の地域包括支援センターを運営しています。地域に密着した仕事ができるため、高齢者の方々との深い繋がりを築き、地域社会に貢献できるやりがいを感じられるでしょう。高齢者の生活を支えるだけでなく、地域住民とのコミュニケーションを通して、地域社会の一員として活躍できます。これは、単なる仕事を超えた、社会貢献という大きなやりがいへと繋がります。

◇他社との比較優位性：地域密着と充実のサポート体制

多くの介護事業所は、規模の拡大や利益追求に重点を置く傾向がありますが、アースサポート株式会社は、地域密着型の運営を重視しています。そのため、利用者の方々との信頼関係を構築しやすく、やりがいのある仕事に集中できます。また、他社と比較して、未経験者へのサポート体制が非常に充実している点が大きな強みです。安心してスキルアップできる環境は、長く働く上で非常に重要です。研修制度だけでなく、先輩スタッフの温かいサポートも充実しており、安心してキャリアを積むことができます。

◆転職成功事例：経験ゼロからケアマネジャーとして活躍する先輩社員

実際、アースサポート株式会社には、未経験からスタートして、今では頼れるケアマネジャーとして活躍している多くの先輩社員がいます。彼らは、充実した研修と先輩たちのサポートを受けながら、着実にスキルを身につけてきました。彼らの成功事例は、あなたにとって大きな励みとなるでしょう。面接の際に、先輩社員との面談機会があれば、ぜひ積極的に活用し、具体的な話を聞いてみてください。

キャリア形成のチャンス

アースサポート株式会社では、ケアマネジャーとしてのキャリアパスが明確に示されています。入社後は、充実した研修プログラムを通して、ケアマネジャーとしての基礎知識・スキルを習得します。その後は、経験豊富な先輩スタッフによるOJTを通して、実践的なスキルを磨いていきます。定期的な研修や勉強会への参加も推奨されており、常に最新の知識・技術を習得できます。さらに、資格取得支援制度を利用することで、より高度なスキルを身につけることも可能です。将来的には、チームリーダーやスーパーバイザーといった管理職へのキャリアアップも目指せます。個々の能力やキャリアプランに合わせて、柔軟なサポート体制が整っているため、安心してキャリアアップを目指せる環境です。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

◆充実の研修・サポート体制で未経験者も安心

ケアマネジャーとしてキャリアをスタートしたいけれど、未経験で不安…そんな悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか。アースサポート株式会社では、経験の有無に関わらず、安心して仕事に取り組めるよう、充実した研修・サポート体制を整えています。経験豊富なスタッフが丁寧に指導しますので、ブランクのある方や、介護業界が初めての方でも、無理なく業務を習得できます。研修内容は、座学だけでなく、現場での実習も含まれており、実践的なスキルを身につけることができます。さらに、定期的なスーパーバイザーを含めた勉強会も実施しており、常にスキルアップを目指せる環境です。

◇ワークライフバランスを実現できる働き方

ケアマネジャーは、責任感の強い仕事であり、長時間労働になりがちというイメージを持つ方もいるかもしれません。しかし、アースサポート株式会社では、残業はほぼありません。月9日のお休み（2月のみ8日）に加え、各種休暇も充実しており、プライベートの時間もしっかり確保できます。ワークライフバランスを重視したい方にとって、理想的な職場環境と言えるでしょう。これは、地域との連携がスムーズで、業務効率が良いこと、そして、チームワークの良い職場環境が実現できているからこそ可能となっています。

【未経験者も安心できる理由】

◆具体的な研修内容とサポート体制

アースサポート株式会社では、未経験者向けの研修プログラムを用意しています。具体的には、介護保険制度やケアプラン作成、高齢者とのコミュニケーションスキルなど、ケアマネジャーとして必要な知識・スキルを段階的に習得できるカリキュラムとなっています。また、現場でのOJT（On-the-Job Training）を通して、実践的な経験を積むことができます。さらに、先輩スタッフによるマンツーマン指導や、困ったことがあればいつでも相談できる体制が整っているので、安心して業務に取り組めます。定期的な面談を通して、個々の進捗状況や課題を把握し、適切なサポートを提供します。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

高齢者の方と真摯に向き合い、寄り添える方
責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方
チームワークを大切にし、協調性のある方
常に学び続け、スキルアップを目指せる方
地域社会に貢献したいという強い気持ちをお持ちの方

もちろん、全てを満たしている必要はありません。大切なのは、高齢者の生活を支えたいという気持ちと、成長意欲です。アースサポート株式会社では、あなたの成長をしっかりとサポートします。

【志望動機作成のポイントと例文】

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、アースサポート株式会社の理念や社風、そしてあなたの経験やスキル、キャリアプランを結びつけて、なぜこの会社で働きたいのかを具体的に説明することが重要です。単なる希望ではなく、具体的なエピソードや経験を交え、熱意を伝えることが効果的です。また、企業の求める人物像を理解し、それに合わせた内容にすることも大切です。

◇志望動機例文

【例文1：未経験者向け】

私は、高齢者の生活を支える仕事に携わりたいという強い思いから、ケアマネジャーを目指しています。貴社の充実した研修体制と、経験豊富なスタッフによる丁寧な指導に魅力を感じ、応募いたしました。未経験ではありますが、責任感と向上心を持って、積極的に学び、地域社会に貢献できるケアマネジャーを目指します。特に、貴社の地域密着型の取り組みや、ワークライフバランスを重視した働き方に共感し、安心して長く勤められる環境だと確信しています。OJTを通して実践的なスキルを習得し、地域の高齢者の皆様の笑顔のために尽力したいと考えております。

【例文2：経験者向け】

これまで〇〇年の間、ケアマネジャーとして勤務し、高齢者のケアプラン作成や、ご家族とのコミュニケーション、関係機関との連携など、幅広い経験を積んでまいりました。貴社は、24か所の地域包括支援センターを運営しており、地域に密着した活動を展開されている点に魅力を感じています。これまでの経験を活かし、貴社の更なる発展に貢献したいと考えています。特に、残業が少ないという点も、ワークライフバランスを重視する私にとって大きな魅力です。チームワークを活かし、地域の高齢者の皆様の生活の質向上に貢献したいと考えております。

【例文3：ブランクのある方向け】

以前はケアマネジャーとして勤務しておりましたが、育児のため一時的に職を離れておりました。この度、再びケアマネジャーとして社会復帰したいと考えており、貴社の求人情報に魅力を感じ、応募いたしました。ブランクがありますが、以前培った経験と知識を活かし、迅速に業務に復帰できるよう努力いたします。貴社の充実した研修体制と、温かいサポート体制に安心感を感じています。また、地域に密着した活動に魅力を感じ、地域の高齢者の皆様に寄り添い、安心して暮らせる環境づくりに貢献したいと考えております。以前の経験を活かしつつ、新たな知識・スキルも習得し、成長を続けたいと考えています。

【面接対策】

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたの経験やスキルだけでなく、人となりや仕事への姿勢、アースサポート株式会社への理解度などが評価されます。具体的には、コミュニケーション能力、問題解決能力、責任感、向上心、そして熱意などが重要です。また、なぜアースサポート株式会社で働きたいのか、どのような貢献をしたいのかを明確に伝えることが大切です。

◇よくある質問とその回答例

Q1：なぜケアマネジャーを目指したのですか？

A1：高齢者の生活を支え、少しでも笑顔を増やすお手伝いがしたいという思いから、ケアマネジャーを目指しました。以前、祖父母の介護を経験したことがきっかけで、この仕事への関心を深めました。高齢者の皆様が、安心して暮らせるよう、精一杯サポートしたいと考えています。

Q2：あなたの強みは何ですか？

A2：私の強みは、コミュニケーション能力と粘り強さです。高齢者の方々やご家族、関係機関との良好な関係を築き、課題解決に向けて粘り強く取り組むことができます。また、常に新しい知識を吸収し、スキルアップを図る努力を惜しみません。

Q3：アースサポート株式会社で働く上で、どのような貢献ができますか？

A3：これまで培ってきた経験と知識を活かし、質の高いケアプラン作成を行い、地域の高齢者の皆様の生活の質向上に貢献したいと考えています。また、チームワークを大切にし、円滑な連携を図ることで、職場全体の活性化にも貢献します。研修で学んだことを活かし、未経験のスタッフの育成にも積極的に関わっていきたいです。

【まとめ】

アースサポート株式会社は、充実した研修体制とサポート体制、そして働きやすい環境を提供することで、未経験者やブランクのある方でも安心してケアマネジャーとして活躍できる職場です。地域に密着した仕事を通して、高齢者の生活を支え、地域社会に貢献したいと考えている方は、ぜひ応募をご検討ください。説明会への参加も可能ですので、まずはお気軽にお問い合わせください。あなたのキャリアプラン実現を、アースサポート株式会社がサポートします。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

アースサポート株式会社
ケアマネジャー・未経験の方、ブランクのある方も安心の研修・フォロー体制!!アピールポイント:
ケアマネジャー募集
☆研修・指導体制充実
☆経験がなくても、無理なくスタートできます！
経験豊富なスタッフが、しっかりバックアップしますので、経験がない方もアースサポートなら安心して勤務できます。

ご相談から承っております。
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◎社保完備！賞与・昇給あり
◎未経験者、経験者大活躍中！
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地域包括支援センターで担当地区の高齢者やご家族への相談支援を行います。また予防プランの作成、窓口での相談や訪問面接、また地域の医療機関、サービス業者とも連携をとりながら、高齢者やその家族への支援を行います。

★「お話だけ聞いてみたい」方も大活躍中！★
面接という形でなく、お話しだけ聞いてみたいという『説明会』形式のご案内も可能です。
ご希望の方は応募時に『お話だけ聞いてみたい』と申し出てください。
※その際は履歴書等の持参は不要です！ご友人と来ていただいても結構です。

★注目ポイント
☆介護支援専門員の資格を活かして、高齢者の生きがいを支えるお仕事です。
☆現在24か所の地域包括支援センターを運営中！
☆地域に根ざした仕事ができます！
☆残業はほぼございません！

アースサポートでは、経験を問わず募集中です！
是非お問い合わせください！求める人材:
【資格必須】
介護支援専門員

※未経験大活躍中！
神奈川県小田原市東町
小田原地域包括支援センターはくおう
勤務地:
神奈川県小田原市東町1丁目30番32号
【交通手段】
アクセス:
■バスの場合
・小田原駅東口より箱根登山バス7番のりばにて「国府津駅行」または「ダイナシティ行」乗車6分『山王』下車徒歩１分
・小田原駅東口より神奈川中央交通バス7番のりばにて「平塚駅北口行」乗車6分『山王』下車徒歩１分月給：29万200円以上
給与:
固定残業代あり：月給￥290,200以上は1か月当たりの固定残業代￥57,500（34時間相当分）を含む。34時間を超える残業代は追加で支給する。変形労働時間制
勤務時間・曜日:
1日8時間以上

8：30〜17：30
一か月単位の変形労働制休暇・休日:
※月9日のお休み（2月のみ8日）
※各種休暇あり（慶弔休暇・特別休暇・夏季休暇・冬季休暇・有給休暇・産休／育休・介護休暇）あり
試用期間：2か月
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
・交通費支給（50,000円/月まで支給）
※通勤は公共交通機関をご利用下さい。車通勤は不可となっております。
・賞与（年２回2ヵ月分）
・昇給（年1回）

◆支払い方法：月1回

【福利厚生】
・社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・年間休日日数111日
・健康診断あり
・転勤なし
・退職金制度あり（勤続年数５年以上）
・諸手当あり
・保養施設、体育施設、健康教室、健康補助金制度、インフルエンザ予防接種補助あり
・資格取得支援制度あり（初任者研修資格取得支援、実務者研修資格取得支援）
・アフラックがん保険（団体割引）
・各種祝い金・見舞金制度
・トモニンマーク取得
・自転車通勤可
・友和会
・社内報
・通販サイト社内割引（ぱーそなるたのめーる）その他:
【応募後の流れ】
①Indeedかんたん応募！（たった1分で完了！）
※名前・生年月日など簡単な項目のみ
※WEB上での履歴書登録は不要！
↓
②面接日程調整
当社よりご連絡し、面接日程・場所を決定します。
※状況により書類選考とさせて頂く場合があります。
※携帯電話より連絡をさせて頂く場合があります。
↓
③面接（顔写真添付の履歴書を持参）
※結果は合否に関わらず1週間以内に連絡します。
↓
④入社

お名前・お電話番号・メールアドレスなどの
登録ミスにご注意ください。

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アースサポート株式会社
(https://www.earthsupport.co.jp/recruit/mid)

【事業内容】
在宅介護事業、訪問介護、居宅介護支援
福祉用具貸与・販売・住宅改修、デイサービス
ショートステイ、小規模多機能型居宅介護
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【求人ID:23412】

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 290,200円 (月給) 以上

平均所定労働時間（1か月当たり）: 172時間

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