【ひのとり整形在宅クリニック】充実の福利厚生と働きやすさで、あなたの人生を豊かにしませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

名古屋で働きやすい！土日祝休み◎充実待遇のケアマネジャー募集！

充実の環境でケアマネジャーとして活躍しませんか？

ひのとり整形在宅クリニックが運営する「ひのとり居宅介護支援事業所」で、ケアマネジャーを募集しています！2022年10月設立の新しい事業所で、名古屋市千種区に拠点を構え、地下鉄池下駅・今池駅から徒歩5分とアクセス抜群です。

魅力満載の職場環境！

土日祝休み完全週休2日制でプライベートも充実！残業も月5時間未満とワークライフバランスを重視できます。月給24万5000円～34万円、賞与年2回（実績2ヶ月分）と待遇も充実。さらに、研修費用の補助もあり、スキルアップもサポートします！医療と介護の一元管理体制で、利用者様を安心してサポートできる環境です。

仕事内容と応募資格

主な業務は、介護保険に関する相談、居宅訪問、ケアプラン作成、サービス提供事業所との連絡調整など。必須資格は介護支援専門員とWord、Excelの基本操作です。主任介護支援専門員資格をお持ちの方歓迎！

安心して働ける環境です！

職場は明るく風通しの良い雰囲気です。チームワークを大切に、利用者様にとって最適なケアを提供していきましょう！少しでも興味を持たれた方は、お気軽にご応募ください！

「ケアマネジャーとして、もっとやりがいのある仕事がしたい」「プライベートも大切にしたい」「スキルアップを目指したい」…そんな風に思っていませんか？ひのとり整形在宅クリニックの居宅介護支援事業所では、あなたの想いに寄り添う環境が整っています。この求人情報が、あなたにとって新たな一歩を踏み出すきっかけになれば幸いです。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの転職希望者の方々とお話ししてきました。ひのとり整形在宅クリニックの居宅介護支援事業所は、その中でも特に魅力的な職場だと感じています。その理由を、いくつかご紹介しましょう。

◆働きやすい環境と充実の福利厚生

まず注目すべきは、その働きやすさです。完全週休2日制（土日祝休み）、平均残業時間5時間未満と、プライベートと仕事の両立を実現しやすい環境が整っています。さらに、研修費用の補助制度もあり、スキルアップを積極的に支援する姿勢も素晴らしいです。これは、長く安心して働けるための大きなポイントと言えるでしょう。他社では、残業が多くプライベートの時間を取れない、スキルアップのための費用負担が大きい、といったケースも少なくありません。ひのとり整形在宅クリニックでは、そういった不安を解消できる環境が提供されています。

◇医療と介護の一元管理によるスムーズな連携

ひのとり整形在宅クリニックは、医療法人が母体であるため、医療面と介護面の一元管理が可能です。これは、利用者さんの生活状況だけでなく、体調の変化にも迅速に対応できることを意味します。ケアマネジャーとして、より質の高いサービスを提供し、利用者さんの安心と安全を守ることができる環境と言えるでしょう。他事業所では、医療機関との連携に時間がかかったり、情報共有がスムーズにいかないといった課題を抱えているケースも見られますが、ひのとり整形在宅クリニックでは、その心配がありません。

◆充実したキャリアパスとスキルアップ

2022年10月設立と比較的新しい事業所ですが、既に3事業所を展開し、事業拡大中である点も魅力です。これは、あなた自身のキャリアアップにも繋がる大きなチャンスとなります。主任介護支援専門員へのステップアップはもちろん、将来的には管理職への道も開かれています。また、研修費用の補助制度は、資格取得やスキルアップのための費用負担を軽減し、自己研鑽をサポートします。これは、キャリア形成において非常に重要な要素です。経験豊富な先輩スタッフからの指導体制も整っており、安心してスキルアップを目指せます。

◇転職成功事例：充実した研修とサポート体制

過去には、他事業所から転職してきたケアマネジャーが、充実した研修とサポート体制のおかげで、短期間で活躍できるようになった事例があります。経験の浅い方でも、安心してスタートできる環境が整っていると言えるでしょう。また、事業所内での情報共有がスムーズに行われるため、困ったことがあればすぐに相談できる体制も整っています。

キャリア形成のチャンス

ひのとり整形在宅クリニックの居宅介護支援事業所では、ケアマネジャーとして、単にケアプランを作成するだけでなく、利用者さん一人ひとりに寄り添い、その人生を豊かにするお手伝いをすることができます。経験を積むことで、より高度なケアプラン作成スキルや、多職種連携スキルを習得し、専門性を高めていくことができます。主任介護支援専門員資格の取得支援はもちろん、将来は事業所の運営に携わる管理職へのキャリアパスも目指せます。研修制度の充実により、常にスキルアップを図りながら、やりがいを感じながら長く活躍できる環境です。また、事業所の拡大に伴い、新たな役割や責任を担う機会も増えるでしょう。これは、あなたのキャリア形成にとって大きなチャンスとなるはずです。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現したい方へ

「仕事とプライベートの両立が難しい…」そんな悩みを抱えているケアマネジャーの方も多いのではないでしょうか。ひのとり整形在宅クリニックの関連事業所であるひのとり居宅介護支援事業所では、完全週休2日制（土日祝休み）を実現しています。年間休日は120日以上！プライベートの時間もしっかり確保でき、ワークライフバランスを重視したい方にとって理想的な環境と言えるでしょう。残業も月平均5時間未満と少なく、家庭や趣味の時間もしっかりと確保できます。これは、キャリアアドバイザーとして、非常に魅力的なポイントだと感じています。充実した休日を過ごせることで、仕事へのモチベーションも維持しやすくなります。

◇キャリアアップを目指したい方へ

ひのとり居宅介護支援事業所は、2022年10月設立と比較的新しい事業所ですが、名古屋市内を中心に3事業所を展開し、事業拡大中です。そのため、キャリアアップのチャンスも豊富にあります。研修費用の補助制度も完備しており、スキルアップを積極的に支援する体制が整っています。主任介護支援専門員資格取得を目指す方にも最適な環境です。さらに、医療法人が母体であるため、医療面との連携もスムーズで、専門性の高い知識やスキルを身につけることができます。これは、今後のキャリア形成において大きなアドバンテージとなるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修体制とサポート

未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修体制を整えています。具体的な研修内容については、面接時や入社後に詳細な説明があると思いますが、先輩ケアマネジャーによるOJTや、必要に応じて外部研修への参加も可能です。また、チームワークを重視した職場環境なので、困ったことがあればすぐに相談できる体制が整っています。キャリアアドバイザーの視点から見ると、このサポート体制は非常に重要です。未経験者が安心してスキルを習得し、自信を持って業務に取り組める環境が整っていることは、長く活躍できるための大きな要因となります。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

利用者の方と真摯に向き合い、寄り添ったケアができる方
チームワークを大切にし、協調性を持って仕事に取り組める方
積極的に学び、スキルアップを目指せる方
変化に柔軟に対応し、自ら考え行動できる方

これらの要素は、ケアマネジャーとして成功するために不可欠な要素であり、ひのとり居宅介護支援事業所の求める人材像と合致しています。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際には、以下の点を意識しましょう。

なぜこの会社で働きたいのかを具体的に書く
自身の経験やスキルと、会社のニーズを結びつける
熱意と誠意が伝わるように書く

◆例文1：ワークライフバランス重視

貴事業所の「完全週休2日制」と「残業時間の少なさ」に魅力を感じ、応募いたしました。以前の職場では残業が多く、プライベートの時間が確保できず苦労していました。貴事業所であれば、仕事とプライベートの両立が可能になり、利用者の方々にもより質の高いケアを提供できると確信しています。また、研修制度の充実も魅力です。スキルアップを目指し、地域社会に貢献できるケアマネジャーとして成長したいと考えています。

◆例文2：キャリアアップ志向

貴事業所の事業拡大と、充実した研修制度に魅力を感じ、応募いたしました。私は、ケアマネジャーとしてのスキルアップに意欲があり、主任介護支援専門員資格の取得を目指しています。貴事業所では、研修費用の補助があり、キャリアアップを支援する体制が整っている点に惹かれました。経験を活かし、チームの一員として貢献しながら、自身の成長も目指したいと考えています。

◆例文3：医療との連携に興味

医療法人が母体である貴事業所は、医療機関との連携がスムーズである点に魅力を感じ、応募いたしました。以前の職場では、医療機関との連携に課題を感じていました。貴事業所であれば、より迅速かつ的確な連携により、利用者の方々に質の高いサービスを提供できると確信しています。また、新しい事業所であるため、組織作りにも携われる点も魅力です。積極的に貢献し、事業所の発展に貢献したいと考えています。

面接対策

◆評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、そして熱意が評価されます。利用者の方とのコミュニケーションを円滑に進められるか、困難な状況に対処できる能力があるか、そしてこの仕事への情熱をどれだけ持っているかが重要です。具体的なエピソードを交えながら、自身の能力や経験を効果的にアピールしましょう。

◇よくある質問とその回答例

Q. あなたの長所と短所は？
A. 長所は、責任感の強さと粘り強さです。困難な課題にも諦めずに取り組み、最後までやり遂げる自信があります。短所は、完璧主義なところがあり、時に細かいことにこだわりすぎてしまうことです。しかし、それを克服するために、優先順位を明確にして効率的に作業を進めることを心がけています。

Q. ストレスをどのように解消しますか？
A. 私は、休日は趣味の〇〇でリフレッシュしています。また、友人との交流や読書など、心身をリラックスさせる時間を大切にしています。仕事とプライベートのバランスを保ち、常に前向きな気持ちで仕事に取り組めるように心がけています。

まとめ

ひのとり居宅介護支援事業所は、ワークライフバランスを重視しながら、キャリアアップも目指せる魅力的な職場です。充実した研修体制と温かいチームワークは、未経験者の方にも安心感を与えてくれるでしょう。この機会に、ぜひ応募をご検討ください。皆様のご応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

ひのとり整形在宅クリニック
【ケアマネジャー】土日祝日休み/研修費の補助あり《名古屋市千種区》医療法人が母体の居宅介護支援事業所です★アピールポイント:
【ひのとり居宅介護支援事業所】

名古屋市内を中心に在宅医療を担う”ひのとり整形在宅クリニック”の関連事業所です。
介護面、医療面の一元管理が可能なため、生活状況だけでなく、体調の変化時も安心してご自宅での生活が送れるようにサポートを行います！
居宅介護支援事業所は2022年10月1日に設立し、大曽根、名城、千種の3事業所を展開し、事業拡大中のためケアマネジャーを募集しています！（2024年3月時点）

【事業所の特徴】

利用者さんに関して連絡、相談、情報共有を素早く行う事でサービスの連携を素早く行う事が可能となっています。
研修費用の補助制度を設けており、自己研鑽の支援も行っています。

【おすすめポイント】

地下鉄池下駅・今池駅から徒歩5分
完全週休2日制（祝日休み）仕事内容:
介護保険や介護に関する相談
居宅訪問、面談、モニタリング
ケアプラン作成・管理
サービス提供事業所との連絡調整
介護認定の申請代行
介護保険給付管理求める人材:
【必須資格・条件】

介護支援専門員

Word、Excelの操作ができる方

【歓迎資格】

主任介護支援専門員
愛知県名古屋市千種区仲田2丁目19-18
ひのとり居宅介護支援事業所千種
勤務地:
受動喫煙防止措置：敷地内禁煙
【交通手段】
アクセス:
最寄り駅：地下鉄地下鉄池下駅・今池駅から徒歩5分

自家用車、自転車：通勤可月給：24万5000円～ 34万円
給与:
* 賞与：年2回実績：基本給の2.0カ月（2023年度）
* 昇給：年1回固定時間制
勤務時間・曜日:
* 8：45～17：45（休憩60分）
* 月曜日～金曜日（土日、祝日休み）

＊平均残業時間：5時間未満休暇・休日:
完全週休2日制（土日祝日休）

有給付与（入職から半年後10日、その後は法定通り）

年末年始（12/29～1/3）あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
* 研修費用の補助その他:
雇用形態: 正社員

給与・報酬: 245,000円 – 340,000円月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

資格と免許:
* 介護支援専門員 (必須)

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