【京都で充実のケアマネージャー人生を！】株式会社京都メディケアシステムの求人情報|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

京都で働きやすい！日勤のみOKのケアマネージャー求人

充実の福利厚生と駅チカ好立地！

皆さん、こんにちは！キャリアアドバイザーです。今日は、京都市伏見区にある特別養護老人ホーム「深草しみずの里」のケアマネージャーの求人をご紹介いたします。日勤のみで月9日休み、年間休日114日とワークライフバランスを重視したい方におすすめです！

魅力的なポイントを3つ！

働きやすさ抜群！日勤のみ勤務で、プライベートの時間もしっかり確保できます。月9日休み、夏季・年末年始休暇もあり、年間休日114日です。
充実の福利厚生！賞与年2回、交通費支給（上限5万円）、企業内保育所あり（月1万円）など、長く安心して働ける環境が整っています。その他、退職金制度、健康診断、インフルエンザワクチン無料など、嬉しい福利厚生が満載です！
アクセス抜群！近鉄「伏見」駅または京阪「墨染」駅から徒歩7分と通勤もラクラク！マイカー通勤も可能です。

仕事内容と応募資格

具体的な仕事内容は、ケアプランの作成、介護サービスの調整、利用者様やご家族とのコミュニケーションなどです。介護支援専門員の資格をお持ちの方であれば、経験やブランクは問いません！30～40代の方も活躍中です。

少しでも興味を持たれた方は、お気軽にお問い合わせください！

日勤のみでプライベートも充実させたい。でも、やりがいのある仕事に就きたい。そんな風に思っていませんか？年齢を重ね、キャリアの岐路に立っているあなた、あるいは育児や介護でブランクのあるあなた、そして地元京都で腰を据えて働きたいあなたへ。株式会社京都メディケアシステムが運営する特別養護老人ホーム「深草しみずの里」のケアマネージャー求人情報は、まさにそんなあなたの希望を叶えるかもしれません。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして長年、医療・介護業界の転職支援に携わってきた私から見て、この求人の魅力は一言で言うと「ワークライフバランスとやりがいを両立できる環境」です。

◆充実の福利厚生と働きやすい環境

まず注目すべきは、福利厚生と勤務条件です。日勤のみの勤務体制、月9日休み、夏季休暇、年末年始休暇など、プライベートを大切にしたい方にとって理想的な環境が整っています。さらに、企業内保育所の利用可能という点も、子育て中の介護士にとって大きな魅力でしょう。他施設ではなかなか見られない充実ぶりで、安心して長く働ける環境が提供されています。通勤も駅近で便利、マイカー通勤もOKと、生活の利便性も考慮されている点も高く評価できます。

◇やりがいのある仕事と成長できる環境

ケアマネージャーという仕事は、利用者様とそのご家族の人生に深く関わる、やりがいのある仕事です。深草しみずの里はユニット型特養施設で、アットホームな雰囲気と充実した設備が特徴です。自然豊かなリハビリ庭園や屋上庭園もあり、利用者様にとって快適な環境が提供されています。また、経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、ブランクのある方や経験の浅い方も安心してスタートできます。スキルアップのための研修制度も充実しており、キャリアアップを目指す方にも最適な環境です。

◆他社との比較優位性：ワークライフバランスと充実の福利厚生

多くの介護施設では、夜勤や休日出勤が当たり前というケースも多いですが、この求人は日勤のみの勤務で、年間休日は114日と十分な休みが確保されています。また、企業内保育所や充実した福利厚生は、他施設と比較しても群を抜いており、特に子育て中の介護士や、ワークライフバランスを重視する方にとって大きなメリットとなります。競合他社の求人と比較検討する際には、これらの点をしっかりと評価してください。

◇転職成功事例：地元で活躍する先輩ケアマネージャー

以前、育児休暇を経て職場復帰に悩んでいた30代女性が、当施設に転職しました。企業内保育所の利用により、安心して仕事に復帰でき、今ではベテランスタッフとして活躍しています。彼女は「以前は仕事と育児の両立に苦労していましたが、ここでは安心して働ける環境が整っているため、仕事にもやりがいを感じています」と語っています。このように、家庭と仕事の両立を成功させた事例が多く存在します。

キャリア形成のチャンス

深草しみずの里では、キャリアアップのための明確な道筋が用意されています。経験を積むことで、チームリーダーや主任ケアマネージャーといった役職に就くことが可能です。また、資格取得支援制度も充実しており、ケアマネージャーとしてのスキルアップを積極的にサポートします。さらに、施設内でのキャリアパスだけでなく、弥勒会グループ内での異動やキャリアチェンジも可能です。将来的には、管理職へのキャリアパスや、グループ内の他の施設への異動なども視野に入れられます。経験を活かしながら、自身のスキルを高め、より専門性の高いケアマネージャーとして成長できる環境が整っています。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

介護業界はやりがいのある仕事ですが、長時間労働や休日が少ないなど、ワークライフバランスの難しさに悩む方も多いのではないでしょうか。株式会社京都メディケアシステムの特別養護老人ホーム深草しみずの里では、日勤のみの勤務で、月9日休みという働きやすい環境を実現しています。夏季休暇や年末年始休暇もしっかり確保されており、プライベートの時間もしっかり確保できます。これは、キャリアアドバイザーとして、多くの介護職転職希望者から聞かれる「プライベートとの両立」という大きな悩みの解決策として非常に魅力的です。家庭や趣味の時間もしっかり持ちたい方にとって、理想的な働き方ができるでしょう。

◆充実した福利厚生で安心して働ける環境

安心して長く働ける環境も重要です。深草しみずの里では、賞与年2回、通勤交通費支給、退職金制度など、充実した福利厚生を用意しています。さらに、企業内保育所の利用が可能なため、小さなお子さんを持つ方でも安心して働くことができます。これは、特に女性介護士にとって大きなメリットであり、育児と仕事の両立を支援する企業姿勢が伺えます。また、健康診断やインフルエンザワクチン無料接種、職員食堂の利用など、働く方の健康面にも配慮した制度も整っています。これらの福利厚生は、転職活動における不安要素を大きく軽減し、安心して長く勤められる環境を約束してくれるでしょう。

◆社会貢献度の高い仕事でやりがいを感じられる

介護の仕事は、高齢者の生活を支え、社会貢献度の高い仕事です。深草しみずの里は、入所110床、ショート10床のユニット型特別養護老人ホームで、入居者様の状態に合わせたケアを提供しています。自然豊かなリハビリ庭園や屋上庭園もあり、利用者の方々が快適に過ごせる環境が整備されています。こうした環境で働くことは、単なる仕事ではなく、社会に貢献しているという充実感を得られるでしょう。キャリアアドバイザーの視点からも、やりがいを求める方には最適な職場環境と言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修体制とサポート体制

未経験の方でも安心して働けるよう、充実した研修体制とサポート体制が整っています。具体的な研修内容については求人情報には記載がありませんが、多くの介護施設では、OJT（On-the-Job Training）や外部研修などを実施しています。経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してスキルアップを図ることができます。また、キャリアアドバイザーとして、未経験者の方には、入職後の不安を解消するための丁寧なフォロー体制が重要だと考えています。深草しみずの里では、その点においても配慮されていると期待できます。

◆この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、高齢者の方々を思いやり、真摯に向き合うことができる方です。コミュニケーション能力が高く、チームワークを大切にできる方も歓迎されます。また、介護の仕事は、日々変化する状況に対応する柔軟性や、問題解決能力も求められます。もちろん、介護支援専門員の資格は必須ですが、それ以上に大切なのは、人の温かさや思いやりです。これらの資質を備えている方は、この仕事で大きなやりがいを感じられるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、深草しみずの里への具体的な志望理由と、自身の経験やスキル、そして将来のビジョンを明確に示すことが重要です。単に「介護の仕事が好きです」というだけでは不十分です。なぜこの施設で働きたいのか、どのような貢献をしたいのかを具体的に記述しましょう。

◆志望動機例文

例文1：ワークライフバランス重視

この度は、ケアマネージャーの募集に魅力を感じ、応募いたしました。私はこれまで、多忙な職場環境で働き、プライベートの時間が不足していることに課題を感じてきました。貴施設の「日勤のみ」「月9日休み」という働きやすい環境は、私の理想とするワークライフバランスを実現できる点で非常に魅力的です。また、充実した福利厚生、特に企業内保育所の存在は、将来の育児との両立においても大きな安心材料となります。これまでの経験を活かし、利用者の方々の生活を支えながら、自分自身の生活も大切にしたいと考えています。貴施設の一員として、利用者の方々に寄り添い、質の高い介護を提供できるよう尽力いたします。

例文2：経験とスキルを活かしたい

長年、介護業界でケアマネージャーとして従事してきた経験を活かし、貴施設で貢献したいと考えております。これまで、様々なケースのケアプラン作成や、多職種との連携に携わってきました。特に、[具体的な経験：例：認知症高齢者のケアプラン作成における工夫など]においては、一定の成果を上げてきました。貴施設のユニット型特養という体制は、利用者の方々にきめ細やかなケアを提供できる点で魅力を感じています。これまでの経験とスキルを活かし、貴施設の理念に共感し、チームの一員として、利用者の方々のより良い生活をサポートしたいと考えています。

例文3：地元京都で働きたい

地元京都で、介護の仕事に携わりたいと考えている中で、貴施設の求人情報を見つけました。自然豊かな環境と、充実した設備が整っている貴施設は、利用者の方々にとって快適な生活空間を提供できると確信しています。また、駅からのアクセスも良く、通勤にも便利な立地も魅力です。私は[具体的な経験やスキル：例：地域包括支援センターでのボランティア経験など]を通して、地域社会への貢献の重要性を痛感してきました。貴施設で、地元に貢献できる仕事に就き、利用者の方々の人生を豊かにするお手伝いができれば幸いです。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、そして介護への情熱が評価されます。明るくハキハキとした対応を心がけ、質問には正直に、具体的に答えることが重要です。また、深草しみずの里の理念や、施設の雰囲気を理解していることを示すことも大切です。事前にホームページなどをよく調べて、質問を用意しておきましょう。

◆よくある質問とその回答例

Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、共感力とコミュニケーション能力です。利用者の方々の気持ちに寄り添い、丁寧に話を聞くことで、信頼関係を築き、最適なケアプランを作成できると考えています。また、チームワークを大切にし、周囲と協力しながら仕事を進めることができます。

Q：なぜ深草しみずの里を選びましたか？
A：日勤のみの勤務体制と充実した福利厚生に魅力を感じました。特に、企業内保育所の存在は、将来の育児との両立において大きな安心材料となります。また、自然豊かな環境の中で、利用者の方々に質の高いケアを提供できる点も魅力です。

Q：介護の仕事で大変だと思うことは何ですか？
A：利用者の方々の状態は日々変化するため、常に状況を把握し、柔軟に対応していくことが重要だと考えています。そのため、常に学び続ける姿勢を大切にし、困難な状況にも臆することなく、チームと協力して解決していく努力を怠りません。

まとめ

株式会社京都メディケアシステムの特別養護老人ホーム深草しみずの里は、ワークライフバランスを重視したい方、充実した福利厚生を求める方、そして社会貢献度の高い仕事にやりがいを感じたい方にとって、最適な職場環境と言えるでしょう。未経験の方でも安心してスタートできる体制が整っており、キャリアアップも目指せます。この記事で紹介した情報を参考に、自身のキャリアプランと照らし合わせて、応募をご検討ください。少しでも興味を持たれた方は、まずはお気軽にお問い合わせください。あなたからのご応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社京都メディケアシステム
ユニット型特養施設でのケアマネージャー_お仕事No.432【日勤のみ】30～40代活躍中│福利厚生充実│月9日休み│駅近好立地の職場アピールポイント:
＼この求人のアピールポイント／
====================
✅日勤のみで無理のない働き方が可能。
✅社会貢献度高◎
これからも成長が見込める業界だから安心。
✅月9日休み、夏季休暇や
年末年始などの長期休暇もアリ。
✅賞与年2回あり・頑張りはしっかり評価。
✅企業内保育所利用可能。
お子さんがいる方も安心して働ける環境。
✅職場は最寄り駅から徒歩圏内！
マイカー通勤もOKなので通勤ラクラク◎
====================仕事内容:
※この求人は
特別養護老人ホーム深草しみずの里の
ケアマネージャーの募集求人です。

＼深草しみずの里はこんな施設／
◎入所110床、ショート10床の計120床で
運用するユニット型特別養護老人ホーム
◎入居者様の身体の状態に応じて対応できる
様々な機能を備えた浴槽など完備
◎自然豊かなリハビリ庭園あり
◎北山や東山を遠望できる屋上庭園あり

特別養護老人ホーム【深草しみずの里】で
介護支援専門員としての業務をお任せします！

＜具体的な業務内容＞
■ケアプランの作成
■ケアプランに基づく介護サービスの調整
■利用者様やご家族との
コミュニケーションや情報提供
■介護サービス提供事業者との連絡調整
■介護保険制度に関する説明とアドバイス
など求める人材:
【応募条件】
・介護支援専門員の資格をお持ちの方

【こんな方にオススメ】
・経験や資格を活かして働きたい
・出産や育児などでブランクがあるが、
やっぱり介護・医療業界で働き続けたい
・現在別の施設で働いているが、
転職を考えている
・地元“京都”に根差して働きたい

✐年齢・性別・学歴不問
✐ブランクOK
✐主婦(夫)さん活躍中
✐30～40代活躍中
京都府京都市伏見区深草越後屋敷町17-5
社会福祉法人弥勒会深草しみずの里
勤務地:
【社会福祉法人弥勒会深草しみずの里】
京都府京都市伏見区深草越後屋敷町17-5
※マイカー通勤OK（駐車場無料※規定あり）
【交通手段】
アクセス:
近鉄「伏見」駅または
京阪「墨染」駅より徒歩約7分年俸：322万円～ 367万円
給与:
年俸制322万円～367万円シフト制
勤務時間・曜日:
8：30～17：00
※日勤のみ休暇・休日:
【休日】
・シフト制（月9日休み※2月は8日休み）
・年間休日114日

【休暇】
・夏季休暇（3日）
・年末年始休暇（4日）
・年次有給休暇（10日※初年度）
・慶弔休暇
・特別休暇
・産前産後休暇、育児休暇（取得実績あり）
・看護休暇、介護休暇（取得実績あり）あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
□各種社会保険完備
（雇用・健康・労災・厚生年金）
□通勤交通費支給
（上限5万円迄／月※実費支給）
□賞与年2回（実績3.25ヵ月）
□退職金制度（勤続1年以上）
□慶弔金（結婚祝金、出産祝金など）
□職員表彰（永年勤続、資格取得、業務成績）
□互助会（新入職員歓迎会、忘年会など※任意）
□企業内保育所の利用可能
（利用料月1万円、看護師常駐※利用規定あり）
□健康診断・インフルエンザワクチン無料
□職員食堂の利用可能（食費補助あり）
□ストレスチェック
□制服貸与
□マイカー通勤OK（駐車場無料※規定あり）その他:
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【企業情報】
有料職業紹介事業者名：株式会社京都メディケアシステム
有料職業紹介事業：26－ユー300709
この求人は依頼を受けて行う
職業紹介のための求人です。
応募いただいた後は、
株式会社京都メディケアシステム＜ササエール＞から
ご案内を差し上げます。
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最後までお読みいただきありがとうございます。
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・電話応募（0120-350-900）

まずはお話だけでも大丈夫です！
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お悩みなどをお聞きし、安心して
転職活動を行っていただけるよう
サポートします。
まずは介護や医療の仕事内容を聞きたいという
お問い合わせでももちろんOK◎
あなたからのご応募をお待ちしております！

《株式会社京都メディケアシステム＜ササエール＞について》
医療・介護業界歴70年以上、京都に病院と
高齢者向け施設を展開する
医療・介護法人のグループカンパニーです。
＜ササエール＞は京都メディケアシステムが運営する、
介護・医療に特化した転職支援サービスです。
介護・医療の現場を熟知しているからこそ
提供できる、専門的なアドバイスと
求職者さまに寄り添う手厚いサポートで、あなたにピッタリの
お仕事探しをお手伝いいたします。
▶ササエール URL
https://sasaerujob.jp/

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 3,220,000円 – 3,670,000円年俸

平均所定労働時間（1か月当たり）: 161時間

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