【充実の福利厚生と駅チカ好立地！やりがいと成長が叶うケアマネージャー】株式会社クラーチで、あなたの人生を彩る第二章を始めませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

駅チカ2分！働きやすさ抜群！主任ケアマネージャー募集！

充実の待遇と働きやすい環境で、キャリアアップを目指しませんか？

株式会社クラーチの住宅型有料老人ホーム「クラーチ・メディーナ稲田堤」で、主任ケアマネージャーを募集しています！京王稲田堤駅・JR稲田堤駅から徒歩2分とアクセス抜群！通勤ラクラクです。

やりがいのある仕事内容と充実のサポート体制

ご入居者様一人ひとりに寄り添ったケアプラン作成、ケアマネジメント業務全般をお任せします。他部署との連携も大切です。スキルアップのための研修も充実しており、経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導します。年間休日120日以上、食事補助、各種研修制度など、働きやすい環境を整えています！表彰制度や社員交流会補助金など、嬉しい制度も多数！

こんな方におすすめ！

人を笑顔にすることが好き
ポジティブな考えで仕事に取り組める方
主任介護支援専門員の資格をお持ちの方
経験者歓迎！ブランクOK！

落ち着いた雰囲気の職場、アットホームな環境で、あなたも一緒に働きませんか？面接は1回のみです！ご応募お待ちしております！

「そろそろキャリアチェンジを考えたいけれど、自分に合った仕事が見つかるか不安…」そんな風に思っていませんか？株式会社クラーチの住宅型有料老人ホーム「クラーチ・メディーナ稲田堤」では、主任ケアマネージャーを募集しています。経験を活かし、やりがいのある仕事に就きたい方、そして温かい職場で成長したい方にとって、最適な環境がここにあります。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、長年様々な転職支援に携わってきましたが、株式会社クラーチは、その働きやすさと成長機会のバランスの良さで群を抜いていると感じています。特に、ケアマネージャーとして長く活躍したいと考えている方にとって、魅力的なポイントが数多くあります。

◆働きやすい環境と充実の福利厚生

駅チカ徒歩2分という好立地は、通勤のストレスを大幅に軽減します。残業も少なく、年間休日120日以上、さらにフリー休暇も取得可能。プライベートの時間もしっかり確保でき、ワークライフバランスを重視したい方にとって理想的な環境です。食事補助や社員交流会補助金制度など、珍しい福利厚生も魅力です。また、離職率の低さも、働きやすさを裏付ける重要な指標と言えるでしょう。これは、社員の定着率が高く、良好な職場環境が築かれていることを示しています。

◇充実した研修制度とキャリアパス

スキルアップのための研修制度が充実しており、常に最新の知識・技術を習得できます。経験豊富な先輩社員からの丁寧な指導も受けられるため、安心して業務に取り組めます。また、20代の管理職登用実績もあることから、キャリアアップを目指す方にとって、明確な目標と成長の道筋が見えやすい環境と言えるでしょう。資格取得支援制度も利用でき、さらなる専門性を高めることも可能です。

◆他社との比較優位性：温かい職場環境とチームワーク

多くの介護施設では、人材不足や業務の忙しさから、スタッフ間のコミュニケーションが不足しがちな傾向があります。しかし、クラーチ・メディーナ稲田堤では、アットホームな雰囲気と、チームワークの良さが特徴です。穏やかな先輩社員が多く、分からないことはすぐに相談できる環境が整っており、安心して長く働ける職場と言えるでしょう。これは、競合他社と比較しても大きな優位性です。

◇転職成功事例：成長を後押しする社風

過去には、他施設で経験を積んだケアマネージャーが、より充実したキャリアを求めて入社し、管理職に昇進した事例もあります。これは、個々の能力や努力を評価し、成長を積極的に後押しする社風があることを示しています。また、入社時期の調整にも柔軟に対応してくれるため、転職における不安を軽減できるでしょう。

キャリア形成のチャンス

クラーチ・メディーナ稲田堤では、主任ケアマネージャーとして、単にケアプランの作成を行うだけでなく、事業所の管理業務にも携わることができます。これは、あなたのリーダーシップやマネジメントスキルを磨く絶好の機会です。研修制度や先輩社員からの指導を通して、管理者としてのスキルを向上させながら、チームを率いて質の高いサービスを提供していくことができます。また、経験を積むことで、より高度なケアマネジメント業務に携わったり、将来的には管理職へのキャリアパスも目指せます。個々の能力や目標に合わせて、柔軟なキャリアプランを描ける環境が整っていると言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

ケアマネージャーとして、やりがいのある仕事に携わりたいけれど、プライベートとの両立に不安を感じている方も多いのではないでしょうか。株式会社クラーチでは、年間休日120日＋有給休暇という充実の休暇制度を用意しています。月9日休み（2月は8日）に加え、フリー休暇（年間13日）も取得可能。仕事とプライベートのメリハリをつけ、充実した日々を送ることができる環境です。さらに、駅チカ（京王稲田堤駅北口徒歩2分）という好立地も、通勤時間短縮に繋がり、ワークライフバランスの実現をサポートします。キャリアアドバイザーの視点から見ても、この休暇制度は非常に魅力的で、長く安心して働ける環境と言えるでしょう。

◆充実の研修制度とサポート体制

未経験の方やブランクのある方も安心してスタートできるよう、3ヶ月の試用期間中はもちろん、その後も継続的な研修制度が整っています。スキルアップのための研修を通して、常に最新の知識や技術を習得できます。また、アットホームな雰囲気の職場では、先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心して業務に取り組めます。経験豊富な先輩スタッフからのサポート体制が整っているため、未経験者の方でも安心してキャリアを積んでいける環境です。キャリアアドバイザーとして、この充実した研修体制は、転職成功への大きな後押しとなるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆安心してスタートできる研修とサポート

主任ケアマネージャーの経験は必須ですが、入社後の研修制度が充実しているので、ブランクのある方や、新しい環境への不安を抱えている方も安心してスタートできます。先輩スタッフによる丁寧な指導や、困った時の相談しやすい環境が整っているため、スムーズに業務に慣れていけるでしょう。キャリアアドバイザーの観点から見ると、このサポート体制は、転職活動における不安要素を大きく軽減する効果があります。

◆この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

人を笑顔にすることが好きで、共感力が高い方
ポジティブな思考で、困難にも前向きに取り組める方
チームワークを大切にし、協調性のある方
責任感があり、丁寧な仕事ができる方

これらの資質は、入社後の活躍に直結します。もし、これらの特徴に当てはまるなら、この仕事はあなたにとって最適なキャリアパスとなる可能性が高いでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、なぜ株式会社クラーチで、なぜ主任ケアマネージャーとして働きたいのかを具体的に説明することが重要です。経験やスキル、そしてこの会社で実現したいことなどを明確に伝えましょう。あなたの個性や熱意が伝わるように、誠実で丁寧な文章を心がけてください。

◆志望動機例文

例文1：経験を活かし、より質の高いケアを提供したい

私はこれまで5年間、ケアマネージャーとして勤務し、多くの高齢者の方々のケアプラン作成に携わってきました。その経験を通して、高齢者の方々にとって、より質の高いケアを提供することの重要性を痛感しています。貴社の「居宅介護支援事業所」は、温かい雰囲気と充実した研修制度が魅力的で、私の経験とスキルを活かしながら、さらに成長できる環境だと感じています。ご入居者の方々一人ひとりに寄り添い、より良い生活を送れるようサポートすることで、地域社会に貢献したいと考えています。

例文2：チームワークを活かし、理想の職場環境を実現したい

私は、チームワークを大切にする職場環境で、自身の能力を最大限に発揮したいと考えています。貴社のホームページで拝見した、アットホームな雰囲気と、先輩スタッフの温かいサポート体制に魅力を感じました。また、年間休日120日という充実した休暇制度は、ワークライフバランスを重視する私にとって理想的です。チームの一員として、ご入居者の方々にとって快適な生活空間を提供し、共に成長していけることを楽しみにしています。

例文3：キャリアアップを目指し、管理者としての経験を積みたい

私は、ケアマネージャーとしての経験を活かし、管理者としてキャリアアップを目指しています。貴社の「居宅介護支援事業所」の管理者として、ご入居者の方々への質の高いケア提供はもちろんのこと、スタッフの育成やモチベーション向上にも積極的に取り組みたいと考えています。貴社の研修制度や、20代の管理職登用実績は、私のキャリア目標と合致しており、大きな魅力です。責任感を持って、事業所の運営に貢献したいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたの経験やスキル、そして人となりを見極められます。具体的には、コミュニケーション能力、問題解決能力、責任感、そして熱意などが評価のポイントとなります。過去の実績を具体的に説明したり、質問に対して明確に答えることが重要です。また、企業理念への共感や、この仕事への情熱を伝えることも効果的です。キャリアアドバイザーとして、自信を持って、あなた自身の強みをアピールしてください。

◆よくある質問とその回答例

Q. あなたの強みは何ですか？
A.私の強みは、共感力とコミュニケーション能力です。高齢者の方々の話を丁寧に聞き、その方の気持ちに寄り添いながら、最適なケアプランを作成することに自信があります。また、チームワークを大切に、周囲と協力しながら仕事を進めることができます。

Q. これまでの経験で、最も苦労したことは何ですか？
A.以前、ご家族間の意見が対立し、ケアプラン作成に困難を極めた経験があります。しかし、ご家族一人ひとりに丁寧に話を聞き、それぞれの立場を理解することで、最終的に合意に至ることができました。この経験から、より高度なコミュニケーション能力の必要性を感じ、積極的にスキルアップに励んでいます。

Q. なぜ、当社で働きたいのですか？
A.貴社の「温かい雰囲気と充実した研修制度」に魅力を感じています。また、年間休日120日という充実した休暇制度は、ワークライフバランスを重視する私にとって理想的です。貴社の一員として、ご入居者の方々にとって快適な生活空間を提供し、共に成長していきたいと考えています。

まとめ

株式会社クラーチの主任ケアマネージャーの募集は、やりがいのある仕事と充実した福利厚生を両立できる絶好のチャンスです。未経験者の方でも安心してスタートできる環境が整っており、キャリアアップを目指す方にも最適な職場です。この記事で紹介したポイントを参考に、ぜひ応募をご検討ください。あなたの応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社クラーチ
住宅型有料老人ホームの主任ケアマネージャー【絶賛募集中】駅チカ徒歩２分！クラーチ・メディーナ稲田堤の「居宅介護支援事業所」管理者業務です！仕事内容
ご入居者やご家族の話を親身になって聴き、一人ひとりに合わせた最良のケアプラン作成をお任せします。
積極採用中！ケアプラン作成の他に、ケアマネジメント業務もお願いします。他部門との連携・調整を行いながら、あなたの持っている知識、経験やスキルを存分に活かしてください。スキルアップのための研修もあり、知識や技術を高めることができる環境です。

人を笑顔にするのが好きな方、仕事をするにあたって物事をポジティブに考えられる方を歓迎しています。
主任ケアマネのあなたに事業所の管理業務をお任せします。介護の常識にとらわれることなくご入居者がより良い生活を過ごせるにはどうしたら良いかを常に考え他部門と連携して質の良いサービスを提供していきましょう！

ご入居者・ご家族はもちろん、スタッフにも居心地が良いと感じられる環境づくりを行っています。
ホームのデザインから丁寧に考えられた職場は、とても落ち着いた雰囲気が特徴。先輩たちも穏やかな方が多く、分からないことがあったらいつでも丁寧に教えてくれますよ。

食事補助や各種研修制度など、頑張るあなたを会社が全力でサポート。働きやすい環境を整えています。
年間休日120日＋有給休暇で仕事とプライベートのメリハリをつけていただける環境です！表彰制度もあるのでやる気もアップ！社員交流会補助金制度など、珍しい制度もありますよ。

ホスピタリティにおいて一流を目指す＜クラーチ＞は、時代のニーズに合わせてサービスを提供しています。
2001年に設立した当社は、介護業務に特化。これからも常に新たな価値を創造し、今までにないシニア向けサービスを提案し続ける企業になれるよう日々邁進しています。資格
※今回は主任介護支援専門員の有資格者のみの採用となります
“経験者歓迎”神奈川県川崎市多摩区菅稲田堤１７－１５
クラーチ・メディーナ稲田堤
勤務地備考
〒214-0003 神奈川県川崎市多摩区菅稲田堤１丁目１７－１５
【交通手段】
アクセス
京王相模原線京王稲田堤北口徒歩約2分、ＪＲ南武線稲田堤徒歩約2分、ＪＲ南武線矢野口南口徒歩約19分
シフト制
勤務時間
総労働時間：1週あたり40時間

・勤務曜日：月・火・水・木・金・土・日・祝

・勤務時間：
[1] 09:00～18:00

※休憩1時間（標準労働時間8時間）
※1ヶ月サイクルのシフト制（月末締め）休日
月9日(2月は8日）、フリー休暇有（上期7日・下期6日の計13日）、年間休日120日、有給休暇別途支給あり
試用・研修期間：3ヵ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金職場環境
【職場の雰囲気】
個性が活かせる
アットホーム
お客様との対話は多い
長く働ける
力仕事が少ない
決められた時間できっちり
知識、経験必要その他
シフト制、昇給あり、賞与あり、交通費支給、資格取得支援、月給20万円以上、制服あり、PCスキルを活かせる・身に付く、駅チカ･駅ナカ、ブランクOK、面接1回のみ、20代の管理職登用実績あり、休憩スペースあり、お弁当持参ＯＫ・電子レンジ完備、離職率が低い職場環境、入社時期調整

【ブランド名】
クラーチ・メディーナ
【事業内容】
介護施設経営

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