【介護ジャパン株式会社】理想の介護を実現！オープニングメンバー募集で、あなたも輝くキャリアを築きませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

【高収入×残業ほぼなし！】オープニングメンバー募集！理想の介護を実現できるチャンス！

夢を叶える、新しい介護事業所

介護ジャパン株式会社では、2025年オープン予定の新しい居宅介護支援事業所で、主任ケアマネージャーを募集しています！東証グロース上場企業のAHCグループの一員で、安定した経営基盤が魅力です。月給38万2300円～の高収入に加え、残業はほぼなし！土日休み、長期休暇も充実しており、ワークライフバランスを重視したい方にもピッタリです。

ゼロから理想を創る！

オープニングメンバーとして、マニュアルや業務フローなど、すべてをイチから作り上げることができます！「理想の介護を実現したい」「自分の意見を反映させたい」という方にとって、これ以上ないチャンスです。利用者様一人ひとりに寄り添った、あなたらしい介護を提供してください。

将来のキャリアパスも充実！

事業拡大計画があり、将来的には事業部マネージャーへのキャリアアップも目指せます。都内を中心に拠点を拡大していく計画なので、長期的に安定して働きたい方にも最適です。育成や指導にも携わり、会社の中核を担う存在になれる環境です。

充実の待遇と福利厚生

家族手当、住宅手当、資格手当など、各種手当も充実！社会保険完備、昇給・賞与あり、資格取得支援制度など、長く安心して働ける環境です。U/Iターンも歓迎！ぜひご応募ください！

「今の職場では、理想の介護ができない…」

「もっと自分の意見を反映できる場所で働きたい…」

「やりがいと安定性を両立できる仕事を探している…」

多くの介護職の方が抱える、そんな悩みや不安を解消するチャンスがここにあります。介護ジャパン株式会社では、新規事業立ち上げに伴い、オープニングメンバーを募集しています。充実の待遇と働きやすい環境で、あなた自身の「理想の介護」を実現できる環境です。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、長年多くの介護職の方々の転職を支援してきた経験から、介護ジャパン株式会社のこの募集は、非常に魅力的だと断言できます。特に、オープニングメンバーとして参加できるという点が大きなポイントです。

◆ゼロから理想を創造する、稀有な機会

既存の枠にとらわれず、あなた自身の理想の介護を形作ることができる、まさに「ゼロからのスタート」です。マニュアルや業務フローも、あなたの手で構築していくことができます。これは、多くの介護職の方々が長年望んできたことではないでしょうか。既存のシステムに不満を感じている方にとって、このチャンスは大きな魅力となるでしょう。自分の理想を形にすることで、高いモチベーションとやりがいを感じながら働くことができるはずです。

◇圧倒的な待遇と働きやすさ

月給38万2300円～という高収入に加え、残業はほぼなく、土日休み、長期休暇も取得可能です。家族手当、住宅手当、資格手当など、充実した福利厚生も魅力です。さらに、昇給や賞与、資格取得支援制度なども用意されており、長く安心して働ける環境が整っています。多くの介護施設では、人材不足による長時間労働や低い給与が問題となっていますが、介護ジャパン株式会社では、そういった問題を解消し、働きやすさを重視した環境を提供しています。

◆他社との比較優位性：安定基盤と成長性

東証グロース上場企業であるAHCグループの一員であるため、経営基盤は非常に安定しています。一方で、新規事業の立ち上げという成長性も兼ね備えています。今後、都内を中心に拠点を拡大していく計画があり、キャリアアップの道筋も明確です。将来的には事業部マネージャーを目指せるなど、長期的なキャリアプランを描ける点が、他社にはない大きな優位性です。単なる「仕事」ではなく、「キャリア」を築きたいと考えている方にとって、最適な環境と言えるでしょう。

◇転職成功事例：理想を実現した先輩社員

過去の転職成功事例として、以前は多忙でプライベートの時間が取れず、理想の介護を実践できないことに悩んでいたケアマネージャーが、当社に入社後、残業のない働き方と充実した福利厚生により、仕事とプライベートの両立を実現し、さらに、自身の意見を反映できる環境で、やりがいを持って働いている事例があります。この事例からも、介護ジャパン株式会社が、介護職の方々のキャリア形成を真剣に支援していることがわかります。

キャリア形成のチャンス

介護ジャパン株式会社では、主任ケアマネージャーとしてキャリアをスタートし、将来的には事業部マネージャーへのキャリアパスも用意されています。新規事業の立ち上げメンバーとして、事業の成長に貢献することで、自身のスキルアップと同時に、責任ある立場を経験することができます。ケアマネージャーの育成や指導にも携わることで、リーダーシップやマネジメントスキルを磨くことができます。また、資格取得支援制度を活用することで、更なるスキルアップを目指せる環境も整っています。さらに、有料老人ホームの開設も視野に入れているため、将来的には、多様な介護サービスに関わる機会も得られるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆理想の介護を実現できる環境

介護業界で働く皆様は、日々の業務の中で様々な葛藤を抱えているのではないでしょうか。例えば、「会社の都合で理想の介護ができない」「自分の意見が反映されない」「もっと働きやすい環境で働きたい」といった悩みを抱えている方も少なくないはずです。介護ジャパン株式会社では、そうした悩みを解消し、理想の介護を実現できる環境を提供します。今回のオープニング募集は、まさに「ゼロから理想を作り上げることができる」絶好のチャンスです。主任ケアマネージャーとして、ご利用者様一人ひとりの生活に寄り添った、あなた自身の理想とする介護を提供できる環境が整っています。あなたの意見やアイデアを積極的に反映し、より良いサービスを一緒に創り上げていきましょう。

◇充実の待遇と働きやすさで、長く安心して働ける環境

介護ジャパン株式会社は、高収入（月給38万2300円～）と充実の福利厚生を両立させています。残業は基本的にありませんので、プライベートの時間もしっかり確保できます。土日休み、年末年始休暇、有給休暇、産前産後・育児休暇、介護休暇など、休暇制度も充実しており、ワークライフバランスを重視したい方にも最適です。家族手当、住宅手当、資格手当など、各種手当も充実しており、安心して長く働ける環境が整っています。東証グロース上場AHCグループの一員として、安定した経営基盤も大きな魅力です。キャリアパスも明確で、将来的には事業部マネージャーを目指せる可能性も秘めています。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修・サポート体制

未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修・サポート体制を整えています。入社後は、当社の理念や基幹事業であるデイサービスの理解を深め、地域包括支援センターとの関係構築からスタートします。その後、オープン後は主任ケアマネージャーとして、マニュアルや業務フローなども含めて、イチから当社の介護を一緒に作り上げていきます。先輩社員による丁寧な指導や、困ったことがあればすぐに相談できる環境がありますので、安心して業務に取り組んでいただけます。経験豊富な先輩社員が丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心して業務を習得できます。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

主任ケアマネージャーの資格をお持ちの方
ご利用者様と真摯に向き合い、寄り添った介護をしたい方
自ら考え、行動できる方
チームワークを大切にし、協調性のある方
新しいことに挑戦する意欲のある方
理想の介護サービスを創造したい方
長期的なキャリア形成を希望する方

特に、新規事業立ち上げに携わりたい方、自身の意見を反映させながら理想の職場環境を作り上げていきたい方には最適な環境です。「自分の理想の介護を実現したい」という強い意志と、積極的に行動できる方を歓迎します。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、介護ジャパン株式会社への強い関心と、貴方のスキルや経験、そして将来のビジョンを明確に示すことが重要です。具体的には、企業理念への共感、この仕事への情熱、そして貴方がこの会社でどのように貢献できるかを具体的に記述しましょう。応募書類はあなたの「人となり」を表す大切なツールです。熱意と誠意のこもった文章を心がけてください。

◇志望動機例文

例文1：理想の介護の実現

貴社の理念「ひとは輝けるずっと」に深く共感し、応募いたしました。これまで主任ケアマネージャーとして培ってきた経験を活かし、ご利用者様一人ひとりに寄り添った、質の高い介護を提供したいと考えています。貴社のオープニングメンバーとして、ゼロから理想の介護サービスを構築できることに大きな魅力を感じています。特に、残業がない働きやすい環境は、利用者様への質の高いケアに集中できる大きなメリットだと考えます。地域社会に貢献できるよう、積極的に行動し、チームの一員として貢献いたします。

例文2：新規事業への挑戦意欲

新規事業立ち上げに携われる機会に魅力を感じ、応募いたしました。これまでの主任ケアマネージャーとしての経験に加え、フットワークの軽さと行動力を活かし、貴社の事業拡大に貢献したいと考えています。マニュアルや業務フローの作成にも積極的に参加し、理想的な介護サービスの構築に尽力します。また、地域包括支援センターとの連携強化にも注力し、地域社会との繋がりを深めていきたいと考えています。貴社の一員として、共に成長していきたいです。

例文3：キャリアアップへの展望

貴社の安定した経営基盤と、将来的な事業拡大計画に魅力を感じ、応募いたしました。主任ケアマネージャーとしての経験を活かし、ご利用者様への質の高いケアを提供することはもちろん、将来的には事業部マネージャーとして、ケアマネージャーの育成や指導にも携わりたいと考えています。貴社でキャリアアップを目指し、長く貢献していきたいと考えております。そのためにも、まずはオープニングメンバーとして、事業の成功に貢献できるよう全力を尽くします。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、貴方の経験やスキルはもちろん、人となりや、介護への情熱、チームワーク力、問題解決能力などが評価されます。具体的なエピソードを交えながら、貴方の強みや経験を効果的に伝えましょう。また、貴社の事業内容や理念への理解度も重要なポイントです。事前にホームページをよく読んで、質問を用意しておくことも効果的です。

◇よくある質問とその回答例

Q1：なぜ介護ジャパン株式会社を選びましたか？

A1：貴社の「ひとは輝けるずっと」という理念に共感し、オープニングメンバーとして、ゼロから理想の介護サービスを構築できることに魅力を感じました。また、残業がない働きやすい環境や、充実した福利厚生も大きな魅力です。貴社でなら、利用者様への質の高いケアに集中できると確信しています。

Q2：あなたの強みは何ですか？

A2：私の強みは、コミュニケーション能力と問題解決能力です。（具体的なエピソードを簡潔に説明する）これらの能力を活かし、ご利用者様やご家族、関係機関との円滑な連携を図り、最適なケアプランを作成し、提供することに自信があります。

まとめ

介護ジャパン株式会社のオープニング募集は、あなた自身の理想の介護を実現し、やりがいのあるキャリアを築く絶好のチャンスです。充実した待遇、働きやすい環境、そして明確なキャリアパスが用意されています。もし、あなたが「理想の介護を実現したい」「働きやすい環境で働きたい」「将来に向けて成長したい」と考えているなら、ぜひ応募をご検討ください。あなたの応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

介護ジャパン株式会社（ホームページ）
【理想を実現しよう】オープニング募集✅給与・待遇に自信アリ！仕事内容 ⭐新規事業の立ち上げに伴い⭐ ⭐オープニングメンバー募集⭐ ✅【高収入】月給38万2300円～ ✅【残業無し】働きやすさ優先の環境！ ✅【各種手当】家族・住宅・資格手当有 ✅【休み充実】土日休み＆長期休暇有あなたの”理想”の介護を作り上げよう！将来的に事業部マネージャーも目指せて長期的に安定して働き続けられる環境です。・…───────────────── 【オープニングならではの魅力をご紹介】 ✅今回の募集の最大の魅力…それは、「ゼロから理想を作り上げることができる」というところ。今まで介護職として働く上で「会社の都合で理想の介護ができなかった」「決定権があればこうするのに…」という方も主任ケアマネージャーとして理想の介護を実現しませんか？利用者様1人1人の生活に寄り添った介護であれば大丈夫。あなたの意見を是非教えてください！・…───────────────── 【長く働くためのキャリアパスをご紹介】 ✅腰を据えて長く働きたい方へ。今回は1つ目の拠点のオープンとなります。ですが、今後も都内を中心に拠点を拡大する計画があり、その先には有料老人ホームの開設も見据えています。長期的な計画の中で、今回採用となった方に事業部を統括しケアマネージャーの育成や指導なども将来的にはお任せしていきます。事業責任者として、当社に欠かせない人材になりませんか？・…───────────────── 【仕事内容】新規事業として立ち上げた居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャーとして、ご利用者様のサービス調整業務をお任せ！＜具体的には…＞＊ご利用者様へのヒアリング＊ケアプランの作成＊ご利用者様やご家族との連絡・連携＊介護サービスの手配 …デイサービスやヘルパーなど。＊地域とのネットワーク構築 …地域包括センターなど。裁量権が広いので、理想の介護が可能です。 U/Iターン歓迎！ ※2025年オープン予定です。・…───────────────── 【当社についてご紹介】「ひとは輝けるずっと」を理念に掲げ、デイサービス事業を中心に介護・福祉事業を手掛けている会社です。東証グロース上場”AHCグループ”の一員で、安定経営を続けております。・…───────────────── 【入社後の流れ】当社の理念や基幹事業であるデイサービスの理解を深めます。次に、地域包括支援センターへ挨拶に行って関係性を構築。当社の事業案内やご利用者様のご紹介依頼などを行います。オープン後は、主任ケアマネージャーとしてマニュアルや業務フローなども含めて、イチから当社の介護を作り上げていきます。・…───────────────── 【勤務先について】新規店舗となります。板橋区内ときわ台近隣予定となります。 ※転勤はありません。・…───────────────── 求めている人材【必須条件・スキル】＊主任ケアマネージャーの資格をお持ちの方【歓迎条件・スキル】＊主任ケアマネージャーの実務経験がある方【下記いずれかに当てはまる方も大歓迎】 ✅主任ケアマネージャーとして… ＊当社の理念に共感していただける方＊自分自身の理想の介護を実現したい方 ✅新規事業立ち上げに伴う募集なので… ＊フットワークや行動力のある方＊自ら意見やアイデアを出すことができる方 ✅働きやすさにも自信アリ！＊給与や働き方など待遇を改善したい方＊長く働ける環境でキャリアを築きたい方
東京都千代田区岩本町2-11-9 イトーピア橋本ビル2F 介護ジャパン株式会社(本社) 【交通手段】交通・アクセス都営地下鉄新宿線「岩本町駅」徒歩6分固定時間制勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり20日〜 21日【勤務時間】 9:00～18:00 ＜残業について＞ご利用者様の状況にも多少左右されますが、基本的に残業はありません。働きやすさ優先の環境で就業いただけます。休日休暇＊週休2日制(土日休み) ＊年末年始休暇＊有給休暇＊産前産後・育児休暇＊介護休暇なし【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】＊社会保険完備＊交通費規定内支給＊昇給あり/定期・随時＊賞与あり/年1回・1ヶ月分支給 ✨各種制度✨ ＊資格取得支援制度＊慶弔金制度＊社内持株会制度 ✨各種手当✨ ＊家族手当：1万円～＊住宅手当：1万円～ ※自身名義でのローン又は賃貸の場合＊資格手当：1万6000円～ ※介護福祉士資格＊残業手当職場環境マニュアルから業務フローまで、あなたの理想を実現可能！理想の介護を一緒に作り上げていきましょう！

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