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89歳のお母様の「お金がない」という訴えへの対応策:介護とキャリア支援の視点から

89歳のお母様の「お金がない」という訴えへの対応策:介護とキャリア支援の視点から

この記事では、介護をしながらキャリアを築くことの難しさを感じているあなたに向けて、89歳のお母様の金銭管理に関する悩みへの具体的な対応策を、キャリア支援の専門家としての視点から提案します。介護と仕事の両立は容易ではありませんが、適切な知識と対策があれば、より穏やかな日々を送ることができます。この記事を通じて、あなたのお悩みを解決するための一助となれば幸いです。

89歳母、介護1です。自分のお金を別の袋に入れ替え、箪笥の奥や、押入れなど毎回別の場所に隠して仕舞い込み、お金が盗まれたと言って私に泣きつき、その度に部屋の中をあちこち探す事に・・ほとほと困って、私がお金と通帳を全部預ってしまいました。今度はもっと「お金が無い」と言って、朝、昼。晩と泣きついてきます。自分のお金がいくらあったかも忘れていて、「お金はちゃんと1万円あるから心配しなくていいよ」と言っても、「もっとあったはずだ」と言い張ります。どうしたらいいでしょうか。

ご相談ありがとうございます。89歳のお母様の介護と金銭管理に関する問題、大変お困りのことと思います。介護と仕事の両立は、多くの人が直面する課題であり、特に認知機能の低下が見られる高齢者の介護は、精神的な負担も大きいものです。今回のケースでは、お母様の金銭管理能力の低下、不安感、そしてそれに対するご自身の対応について、具体的なアドバイスをさせていただきます。

1. 状況の理解と原因の特定

まず、現在の状況を正確に理解することが重要です。お母様の行動には、いくつかの原因が考えられます。

  • 認知機能の低下: 加齢に伴い、記憶力や判断力が低下することはよくあります。お金の管理能力もその影響を受けることがあります。
  • 不安感: 高齢になると、将来への不安や孤独感から、お金に対する執着が強くなることがあります。
  • 環境の変化: 環境の変化(例えば、引っ越しや入院など)は、認知機能に影響を与え、混乱を招くことがあります。

これらの原因を特定するために、以下の点を意識して観察してみましょう。

  • お金の管理能力の変化: いつからお金の管理ができなくなったのか、具体的なエピソードを記録しましょう。
  • 不安の具体的な内容: 何に対して不安を感じているのか、話を聞いてみましょう。
  • 生活環境の変化: 最近、生活環境に変化はありましたか?(例:新しい薬の服用、入院、引っ越しなど)

これらの情報を記録することで、より適切な対応策を立てることができます。

2. 専門家への相談

状況を把握したら、専門家への相談を検討しましょう。以下の専門家が、あなたの悩みを解決するためのサポートをしてくれます。

  • 医師: 認知症の可能性を診断し、適切な治療やケアプランを提案してくれます。
  • ケアマネージャー: 介護保険サービスを利用するための手続きをサポートし、介護に関する様々な相談に乗ってくれます。
  • 精神科医: 不安感や精神的な問題を抱えている場合、適切な治療やカウンセリングを提供してくれます。
  • 弁護士: 成年後見制度など、法的側面からのサポートをしてくれます。

専門家への相談は、一人で抱え込まず、問題を解決するための第一歩です。

3. 金銭管理の工夫

お母様の金銭管理をサポートするために、以下の工夫を試してみましょう。

  • 少額のお金の管理: お母様が自分で管理できる金額を、あらかじめ決めておきましょう。例えば、1日あたり1,000円など、少額のお金を渡すようにします。
  • お金の見える化: お金の使い道を明確にするために、家計簿をつけたり、レシートを保管したりする習慣をつけましょう。
  • 信頼できる人のサポート: 家族や親族、または信頼できる第三者に、金銭管理をサポートしてもらうことも有効です。
  • 預貯金の管理: 預貯金は、安全な場所に保管し、定期的に残高を確認しましょう。

これらの工夫は、お母様の安心感を高め、金銭管理に関するトラブルを減らすことに繋がります。

4. コミュニケーションの重要性

お母様とのコミュニケーションは、非常に重要です。以下の点を意識して、コミュニケーションを図りましょう。

  • 傾聴: お母様の言葉に耳を傾け、共感する姿勢を示しましょう。「大変だったね」「つらかったね」など、感情に寄り添う言葉をかけることが大切です。
  • 説明: お金の管理状況や、今後の計画について、分かりやすく説明しましょう。難しい言葉を使わず、具体的に伝えることが重要です。
  • 安心感を与える: お母様の不安を解消するために、「大丈夫だよ」「心配しないでね」など、安心感を与える言葉をかけましょう。
  • 一緒に楽しむ: 一緒に食事をしたり、趣味を楽しんだりすることで、良好な関係を築きましょう。

コミュニケーションを通じて、お母様の不安を軽減し、信頼関係を深めることができます。

5. 介護と仕事の両立支援

介護と仕事の両立は、多くの人が悩む問題です。以下の支援制度やサービスを活用し、負担を軽減しましょう。

  • 介護休業制度: 介護が必要な家族がいる場合、最長93日まで取得できる休業制度です。
  • 介護休暇制度: 介護が必要な家族の看護や世話をするために、年次有給休暇とは別に取得できる休暇制度です。
  • 勤務時間の短縮: 勤務時間を短縮したり、在宅勤務を許可してもらったりすることで、介護と仕事の両立を支援してもらうことができます。
  • 介護保険サービス: 訪問介護、デイサービス、ショートステイなど、様々な介護保険サービスを利用することで、介護の負担を軽減することができます。
  • 地域包括支援センター: 地域の高齢者やその家族を支援する機関です。介護に関する相談や、様々なサービスの情報提供を行っています。

これらの制度やサービスを活用することで、介護と仕事の両立をよりスムーズに進めることができます。

6. 精神的なケア

介護は、心身ともに大きな負担を伴います。ご自身の精神的なケアも忘れずに行いましょう。

  • 休息: 十分な睡眠を取り、心身を休ませましょう。
  • 気分転換: 趣味を楽しんだり、友人とおしゃべりしたりして、気分転換を図りましょう。
  • 相談: 家族や友人、専門家に悩みを相談しましょう。
  • サポートグループ: 同じような境遇の人たちと交流することで、孤独感を軽減し、情報交換をすることができます。
  • カウンセリング: 専門家のカウンセリングを受けることで、心の負担を軽減することができます。

ご自身の心身の健康を保つことが、介護を続ける上で非常に重要です。

7. キャリアプランの検討

介護と仕事の両立は、キャリアにも影響を与える可能性があります。以下の点を考慮して、キャリアプランを検討しましょう。

  • キャリア目標の再確認: 今後のキャリア目標を再確認し、介護との両立が可能かどうかを検討しましょう。
  • スキルアップ: 介護に関する知識やスキルを習得することで、介護の質を向上させることができます。また、仕事においても、新たなスキルを習得することで、キャリアアップに繋がる可能性があります。
  • 転職: 介護と仕事の両立が難しい場合は、転職も選択肢の一つです。介護に理解のある企業や、在宅勤務が可能な企業などを検討しましょう。
  • 副業: 副業をすることで、収入を増やしたり、スキルアップを図ったりすることができます。

キャリアプランを検討することで、介護と仕事の両立をより長期的に見据えることができます。

今回のケースでは、お母様の認知機能の低下と不安感が主な原因と考えられます。まずは、専門家(医師やケアマネージャー)に相談し、適切な診断とケアプランを立てることが重要です。同時に、金銭管理の工夫やコミュニケーションを通じて、お母様の安心感を高める努力をしましょう。そして、ご自身の精神的なケアも忘れずに行い、介護と仕事の両立を支援する制度やサービスを積極的に活用してください。キャリアプランを検討し、将来を見据えた働き方を模索することも大切です。

介護は大変な道のりですが、決して一人ではありません。周りの人々と協力し、適切なサポートを受けながら、より良い日々を送るために、この記事が少しでもお役に立てれば幸いです。

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8. 成功事例

介護と仕事の両立に成功している人たちの事例を紹介します。

  • Aさんの場合: Aさんは、母親の介護をしながら、IT企業でプロジェクトマネージャーとして働いています。Aさんは、介護保険サービスを積極的に利用し、訪問介護やデイサービスを活用することで、介護の負担を軽減しています。また、会社の理解を得て、在宅勤務やフレックスタイム制度を利用し、仕事との両立を図っています。Aさんは、「介護と仕事の両立は大変ですが、諦めずに、周りの人に相談し、サポートを受けることが大切です」と話しています。
  • Bさんの場合: Bさんは、父親の介護をしながら、看護師として病院で働いています。Bさんは、介護休業制度を利用して、父親の介護に専念しました。その後、職場に復帰し、夜勤を減らすなど、働き方を見直しました。Bさんは、「介護と仕事の両立は、自分一人で抱え込まず、周りの人に頼ることが大切です。家族や職場の同僚、そして専門家のサポートを受けることで、乗り越えることができます」と話しています。
  • Cさんの場合: Cさんは、祖母の介護をしながら、フリーランスのWebデザイナーとして働いています。Cさんは、在宅で仕事ができるため、介護と仕事の両立がしやすい環境です。Cさんは、時間管理を徹底し、効率的に仕事を進めることで、介護と仕事の両立を実現しています。Cさんは、「自分のペースで仕事ができるフリーランスという働き方は、介護と仕事の両立に向いていると思います。しかし、自己管理能力が求められるので、計画的に仕事を進めることが大切です」と話しています。

これらの事例から、介護と仕事の両立は、個々の状況に合わせて、様々な方法で実現できることがわかります。重要なのは、諦めずに、自分に合った方法を見つけ、周りの人々のサポートを受けながら、努力を続けることです。

9. 介護に関する最新情報

介護に関する最新情報は、常に変化しています。以下の情報源を活用し、最新の情報を入手しましょう。

  • 厚生労働省: 介護保険制度や介護に関する様々な情報を提供しています。
  • 市区町村の介護保険課: 介護保険サービスに関する手続きや、地域の介護サービスの情報を提供しています。
  • 地域包括支援センター: 地域の高齢者やその家族を支援する機関です。介護に関する相談や、様々なサービスの情報提供を行っています。
  • 介護情報サイト: 介護に関する様々な情報や、介護用品の紹介、介護体験談などを掲載しています。
  • 専門家: 医師、ケアマネージャー、社会福祉士など、専門家から最新の情報を得ることができます。

最新の情報を入手することで、より適切な介護サービスを選択し、介護の負担を軽減することができます。

10. まとめ

89歳のお母様の介護と金銭管理に関する問題は、多くの人が直面する課題です。今回の記事では、状況の理解、専門家への相談、金銭管理の工夫、コミュニケーションの重要性、介護と仕事の両立支援、精神的なケア、キャリアプランの検討など、具体的な対応策を提案しました。これらの対策を実践することで、お母様の不安を軽減し、より穏やかな日々を送ることができるでしょう。また、ご自身の心身の健康を保ちながら、介護と仕事の両立を目指しましょう。

介護は大変な道のりですが、決して一人ではありません。周りの人々と協力し、適切なサポートを受けながら、より良い日々を送るために、この記事が少しでもお役に立てれば幸いです。

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