【医療法人泰山会】夜勤なし＆完全週休2日制！プライベートも大切にしたいあなたへ|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

充実の福利厚生＆働きやすさ抜群！未経験OKのケアマネージャー求人

プライベートも大切にしたいあなたへ

医療法人泰山会介護老人保健施設千里では、主任ケアマネージャーを募集しています！夜勤なし、完全週休2日制で、プライベートと両立しやすい環境です。未経験・ブランクのある方も大歓迎！近隣在住のスタッフも多く、アットホームな職場です。

充実の待遇とサポート体制

月給33万円スタート（未経験者もOK）、賞与年6回、交通費支給など、待遇も充実！さらに、資格取得支援制度もあり、スキルアップを目指せます。先輩スタッフによる丁寧な指導で、安心してスタートできます。難しいスキルよりも、ご利用者への「寄り添う気持ち」を大切にしています。

職場見学・体験もOK！

「どんな職場か不安…」という方は、職場見学や1日の体験も可能です！まずはお気軽にお問い合わせください。スタッフインタビューでは、アットホームな雰囲気や、充実した職場環境について詳しく紹介しています。ぜひ、参考にしてください。

具体的な仕事内容

ケアプラン作成、モニタリング、記録作成、要介護認定の代行申請など、ケアマネジメント業務全般を担当します。施設全体のマネジメントにも携わっていただきますが、最初は簡単な業務からスタートし、個々のペースに合わせてサポートします。

ご興味のある方は、お気軽にお電話ください！

「介護の仕事はハードでプライベートがない…」そんな不安を抱えていませんか？資格はあるけれど、ブランクがあって不安…、子育てが落ち着いて、そろそろ仕事復帰したい…、でも、自分に合う職場が見つからない…　多くの介護職希望者が抱える悩みを、医療法人泰山会は解決します。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、数多くの介護職転職支援に携わってきました。医療法人泰山会の居宅介護支援事業所での主任ケアマネージャーの求人は、特に「ワークライフバランスを重視したい」「資格を活かして安定した職場で働きたい」と考えている方にとって、非常に魅力的な条件が揃っています。

◆働きやすさ抜群の職場環境

この求人の最大の魅力は、なんといっても「夜勤なし」「完全週休2日制」という働きやすさです。多くの介護職では夜勤がつきものですが、本求人は日勤のみ。土日祝休みなので、プライベートの時間もしっかり確保できます。これは、介護職の離職率が高い現状を踏まえると、非常に大きなメリットです。残業も少なく、ワークライフバランスを実現しやすい環境と言えるでしょう。近隣からの通勤者も多く、アットホームな雰囲気も魅力の一つです。自転車通勤もOKなので、交通費の負担も軽減できます。

◇充実の待遇とキャリアパス

月給33万円スタート（未経験者でも）という高収入も魅力です。賞与は年6回、昇給も随時あり、頑張りがきちんと評価されるシステムが整っています。さらに、交通費支給（月3万円まで）、各種社会保険完備、退職金制度など、福利厚生も充実しています。資格取得支援制度も完備しており、初任者研修を全額負担で取得できます。実務者研修とのセット受講も可能で、キャリアアップを強力にサポートする体制が整っています。これは、スキルアップを目指し、キャリア形成を真剣に考えている方にとって大きなメリットと言えるでしょう。

◆他社との比較優位性：温かい人間関係とチームワーク

多くの介護施設では、人材不足による負担の増加や、人間関係の悪化が問題となっています。しかし、医療法人泰山会では、職員同士のコミュニケーションが活発で、温かい雰囲気の職場づくりに力を入れています。社員インタビューにもあるように、近隣住民が多く、共通の話題で盛り上がりやすい環境です。年齢層も幅広く、様々な経験を持つ先輩職員から学ぶ機会も多いでしょう。このような良好な人間関係は、長く安心して働ける上で非常に重要な要素です。他施設と比較しても、この点において大きな優位性があると言えるでしょう。

◇転職成功事例：未経験からキャリアアップを実現

医療法人泰山会では、未経験から入職し、着実にキャリアアップを果たした職員が多くいます。入社6年目の29歳の方のインタビューにもあるように、未経験でも安心してスタートでき、丁寧に指導を受けながらスキルアップできる環境です。資格取得支援制度を活用し、介護福祉士資格を取得するなど、自身のキャリアプランを実現している事例も多く見られます。これは、キャリアパスを描きたい方にとって、大きな励みとなるでしょう。

キャリア形成のチャンス

この仕事では、ケアマネジメント業務全般を通して、幅広いスキルを習得できます。ケアプラン作成、モニタリング、記録業務といった基本的なスキルから、要介護認定の代行申請、多職種との連携、施設全体のマネジメントまで、経験を積むにつれて業務範囲は広がります。未経験の方には、簡単な業務から徐々にステップアップできるよう、丁寧な指導体制が整っています。また、資格取得支援制度を活用することで、初任者研修、実務者研修、介護福祉士資格といった国家資格取得を目指し、キャリアアップを図ることも可能です。さらに、施設内のイベント企画・運営にも携わることで、コミュニケーション能力や企画力、リーダーシップといった、介護職としてだけでなく、社会人としても必要となるスキルを磨くことができます。医療法人泰山会では、個々の成長をサポートする体制が整っており、自身のキャリアプランを実現できる環境が用意されています。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

介護業界は、夜勤や休日出勤が多く、プライベートとの両立が難しいと考える方も多いのではないでしょうか。しかし、医療法人泰山会介護老人保健施設千里では、夜勤なし、完全週休2日制（土日休み）を実現しています。日勤のみの勤務なので、プライベートの時間もしっかり確保でき、ワークライフバランスを重視したい方にとって理想的な環境です。これは、キャリアアドバイザーとして、多くの求職者から聞かれる「プライベートを大切にしたい」というニーズに完璧に応えていると言えるでしょう。

◆未経験者やブランクのある方も安心のサポート体制

「ケアマネージャーの経験がない」「ブランクがある」といった不安を抱えている方もいるかもしれません。しかし、この施設では、未経験者やブランクのある方も歓迎しており、簡単な業務から段階的に指導することで、安心して業務に慣れていけるようサポート体制を整えています。先輩スタッフも未経験から始めた方が多く、新人さんの気持ちに寄り添ってくれる温かい雰囲気も魅力です。キャリアアドバイザーの視点から見ても、充実した研修制度と温かい職場環境は、未経験者にとって大きな安心材料となります。

◆「寄り添う介護」を重視する温かい職場

この施設では、「私や私の親、家族が受けたいと思えるサービスの提供」を理念に掲げ、利用者の方々への温かい「寄り添う介護」を実践しています。難しいスキルよりも、利用者の方々に寄り添う気持ち、気配りが重視されるため、人間性を活かして働きたい方にとって最適な環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この理念は、長く安心して働ける職場環境を築く上で非常に重要だと考えています。

◆高収入と充実した福利厚生

未経験者でも月給33万円からのスタートという高収入も魅力です。さらに、賞与年6回、交通費支給、各種社会保険完備など、充実した福利厚生も整っています。経済的な不安なく、安心して長く働ける環境は、キャリア形成において大きなメリットとなります。キャリアアドバイザーの視点から見ても、この待遇は業界の中でもトップクラスと言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修とサポート体制

未経験者にとって、研修制度の充実度は非常に重要です。この施設では、入社後は施設長や副施設長から丁寧な説明があり、その後も一人ひとりのペースに合わせて指導が行われます。また、資格取得支援制度もあり、初任者研修の費用は全額会社負担です。キャリアアドバイザーとして、このような手厚いサポート体制は、未経験者の不安を解消し、スムーズなキャリアスタートを支援する上で不可欠だと考えています。

◆この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、「人の役に立ちたい」「寄り添う介護をしたい」という強い気持ちを持つ方です。利用者の方々と良好な人間関係を築き、温かいコミュニケーションを大切にできる方、チームワークを大切にして協調性を持って働ける方にも最適です。また、近隣の方々が多く働いているため、地域に根差して働きたい方にもおすすめです。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、「なぜこの施設で働きたいのか」「どのような貢献をしたいのか」を具体的に記述することが重要です。自分の経験やスキル、そしてこの施設の理念や働き方に共感している点を明確に示しましょう。

◆志望動機例文

例文１：未経験者向け
〇〇様
この度、貴施設の主任ケアマネージャーの募集に、応募させて頂きました。私はこれまで介護の経験はありませんが、「人の役に立ちたい」という強い思いから、この仕事に魅力を感じています。貴施設の「寄り添う介護」という理念に深く共感し、未経験者への丁寧な研修体制にも安心感を感じています。研修を通して着実にスキルを身につけ、利用者の方々にとって温かい存在になれるよう努力いたします。近隣在住ということもあり、地域に貢献できることも大きな魅力です。経験は浅いですが、誠実さと熱意をもって仕事に取り組むことをお約束します。

例文２：ブランクのある方向け
〇〇様
以前は介護施設で勤務しておりましたが、育児のため一旦退職しておりました。この度、子育てが一段落したことを機に、再び介護の仕事に携わりたいと考えております。貴施設の夜勤なし、完全週休2日制という働きやすい環境は、私にとって非常に魅力的です。以前の経験を活かしつつ、貴施設の理念である「寄り添う介護」を実践し、利用者の方々の生活を支えていきたいと考えています。ブランク期間がありますが、迅速にスキルを復習し、チームの一員として貢献できるよう努めます。

例文３：経験者向け
〇〇様
これまで〇〇施設でケアマネージャーとして勤務し、多くの経験を積んでまいりました。貴施設の「寄り添う介護」という理念に共感し、利用者の方々にとってより良いサービスを提供できる環境を求めて応募いたしました。これまでの経験を活かし、ケアプラン作成や多職種との連携において積極的に貢献したいと考えています。また、貴施設の充実した研修制度や資格取得支援制度も魅力です。更なるスキルアップを目指し、チームをリードする存在として、施設の発展に貢献したいと考えております。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、「利用者の方々への思いやり」「チームワークを大切にする姿勢」「責任感」「向上心」などが評価されます。具体的なエピソードを交えながら、自身の経験やスキル、そしてこの仕事への熱意を伝えましょう。また、「なぜこの施設を選んだのか」についても明確に答えられるように準備しておきましょう。

◆よくある質問とその回答例

Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、何事にも真摯に取り組む姿勢と、周囲と円滑なコミュニケーションを取ることです。以前の仕事で（具体的なエピソード）経験があり、この経験から、問題解決能力や協調性を磨いてきました。これらの強みを活かし、利用者の方々やスタッフと良好な関係を築き、チームの一員として貢献していきたいと考えています。

Q：この仕事で苦労する点はどんなところだと思いますか？
A：利用者の方々一人ひとりの状況やニーズは様々であり、それに対応していくためには、常に細やかな配慮と、的確な判断が必要だと考えています。しかし、貴施設の充実した研修制度や先輩方のサポート体制を活かし、一つずつ課題を克服していきたいと考えています。

Q：なぜこの施設で働きたいのですか？
A：貴施設の「寄り添う介護」という理念に深く共感し、利用者の方々にとって温かい、家庭的な雰囲気の中で働きたいと考えています。また、夜勤がなく、完全週休2日制という働きやすい環境も魅力です。近隣に住んでいるため、地域に貢献できることも大きな喜びです。

まとめ

医療法人泰山会介護老人保健施設千里は、ワークライフバランスを重視し、未経験者にも安心して働ける環境を提供しています。温かい職場環境、充実した研修制度、そして高収入と充実した福利厚生は、介護業界で長く活躍したい方にとって大きな魅力です。この記事で紹介した内容を参考に、自身のキャリアプランと照らし合わせて、ぜひ応募をご検討ください。少しでも興味を持たれた方は、まずは職場見学や体験から始めてみてはいかがでしょうか。皆様のご応募を心よりお待ちしております。

求人情報 (引用元: リクナビネクスト)

医療法人泰山会
居宅介護支援事業の主任ケアマネージャー【要介護支援専門員資格＊経験不問】夜勤なし＆完全週休2日制〇プライベートも大切したい方にピッタリ！仕事内容
・。’.・。’.・。’.・。’.・。’.・。’.・
＼スタッフ増員＊ワークライフバランスの実現／
「人の役に立ちたい」「資格活かして働きたい」
そんな方にピッタリのお仕事です〇
ケアマネ未経験の方、ブランクのある方もＯＫ！
❖❖ 近隣から通われている方多数活躍中 ❖❖
＞＞まずは職場見学＆体験も大歓迎＜＜
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【仕事内容】
居宅介護支援事業所せいびにて、ケアマネジメント業務全般をお任せします。
「私や私の親、家族が受けたいと思えるサービスの提供」を理念に、職員が一丸となって努めています。
今後も家庭的な暖かみのある場所をお届けするために、一緒に働いてくださる方をお待ちしております。
＜具体的には＞
ケアプラン作成
モニタリング
記録
要介護認定の代行申請
本体介護老人保健施設及び多職種多事業所との連携
各種事務業務
など
＊簡単な業務からお任せしていきます。
＊一人ひとりのペースに合わせて指導していきます！しっかりとサポートしますので、未経験の方もご安心くださいね〇
＊難しいスキルよりも「寄り添ってお手伝いがしたい」そんな気配りが大事です。
＊施設の管理者として施設全体のマネジメントもお願いします。
親身に寄り添った介護を実践したい方、是非お気軽にお問合せください❖
＜入社後の流れ＞
入社後は当施設について施設長や副施設長からしっかりと説明を行います。
まずは当施設の魅力を知る事から始めてくださいね！
その後徐々に管理の業務もお任せ致します！
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【おすすめポイント】
①久しぶりの職場復帰も応援
「子育てを機に職場を離れた」「せっかくとった資格が眠っている・・・」そんな方も大歓迎〇
多職種で働く職場ですので、働きながら学んでいただけます。
少しずつお仕事のスキルを身に着けていきましょう！
先輩スタッフも未経験から始めた方ばかりなので、新人さんの気落ちに寄り添いながらサポートしてくれる方ばかりです！
②土日祝はお休み＊プライベートも充実
「介護の仕事は夜勤もあるしハード」なイメージで諦めていませんか？
土日休みに加えて、日勤のみなので働きやすい環境です。
③施設見学随時対応＆1日体験もOK！
「見学だけだと不安…」
「介護ってどんな感じかわからないから、実際に働いてみてから決めたい」
そんな方には、1日職業体験も行っております！
④高収入＊安定して働ける
未経験の方も月給33万円スタート！
しっかり働いて、稼ぎたい方にもオススメです＊。＋
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・。・。【働く社員インタビュー】・。・。
入社6年目・29歳の先輩に職場の「生の声」を聞いてみました！
ぜひ、ご応募いただく前の参考にしてくださいね。
Q１：志望理由を教えていただきたいです！
A１：ズバリ「家から近かったから」です！
私自身、自転車で通えるほど近所に住んでいるのですが、働いているスタッフもほぼほぼ近隣の方ばかりでした！
中途で入社しましたが共通の話題で盛り上がれることもでき、すぐ環境に溶け込むことができ安心しました〇
スタッフも優しい方ばかりなので「新たなコミュニティを作りたい！」そんな方にもオススメですよ！
Ｑ２：職場の雰囲気・人間関係はどのような感じですか？
Ａ２：明るくて元気いっぱいな職場です！
年齢の幅が20代～60代以上と幅広く、最初はジェネレーションギャップを感じることがあるかもしれませんが・・・
職場全体でコミュニケーションをしっかり取りながら、相手のことを思いながら働いていますよ。
前職は人間関係が悪く辞めてしまった私も、楽しくお仕事ができています！
Ｑ３：この会社の“すごい”と思うところはありますか？
Ａ３：季節・月ごとのイベント行事が多いところです。
ご利用者の中には季節の移り変わりを実感したり、過去の思い出を振り替えられる方もいます。
また、“楽しみ”と思っていただけたり、ご利用者にとって生き生きとした姿を出せる場でもあります。
そのため職員も企画・計画にとても真剣に取り組んでいますよ！
Ｑ４：求職者へメッセージはありますか？
Ａ４：
1つ目は、働くために大事な「人間関係」がとても良い施設であることです。
皆が笑顔で接しており、上司にも何でも相談できるほど関係が良く、あたたかいところです。
井戸端会議は日常茶飯事！
近隣から通われている方がほとんどなので、休憩時間には「新しくできたごはん屋さん行った？」そんな話題で盛り上がって楽しい時間を過ごしています〇
Ｑ１でもお話しましたが、ここに就職して良かったと感じています。
・
2つ目は、一から基礎を学べるため、未経験でも安心して働ける施設です。
また経験を積み重ねることにより、キャリアアップもできます。
初任者研修・介護福祉士実務者研修・介護福祉士資格（国家資格）の取得も可能です。
ご利用者から「ありがとう」と言ってもらえたり、名前を覚えてもらえたり、そんな日々がモチベーションアップにも繋がっています！応募資格
年齢不問・経験不問
主任介護支援専門員必須
＼以下の⽅活躍中︕／
未経験の方
主婦・主夫さん
中⾼年・ミドル世代の⽅
フリーターの⽅
ブランクのある⽅
社会⼈デビューの⽅
⻑期で働きたい⽅
久しぶりの社会復帰の⽅
新しいことを始めたい⽅
家庭と両⽴して働きたい⽅
介護のお仕事に興味がある方大阪府吹田市大阪府吹田市山田北5-14
医療法人泰山会
勤務地
介護老人保健施設千里＜医療法人泰山会＞
【交通手段】
交通アクセス
最寄駅：山田駅

阪急・大阪モノレール「山田駅」より徒歩10分
＊自転車・バイク通勤OK！
【勤務地】
大阪府吹田市山田北5-14
固定時間制
勤務時間
固定時間制

9：00～18：00（実働8時間）

実働時間：１月あたり 176.0時間

＊4週8休制(土日定休)
＊年間107日

平均所定労働時間：１月あたり 176.0時間なし【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇
交通費支給(月3万円迄)
各種社会保険完備
昇給随時(実績による)
賞与年6回(2ヶ月毎)
健康診断(年2回あり)
親睦会制度あり
退職金制度有
資格取得支援あり
└初任者研修資格を全額当社負担にて取得可（実務者研修をセットで受講もOK）
└連携の学校で学ぶことも可能職場環境
敷地内全て禁煙キャッチコピー
【要介護支援専門員資格＊経験不問】夜勤なし＆完全週休2日制〇プライベートも大切したい方にピッタリ！

雇用形態
正社員

掲載企業名
介護老人保健施設千里＜医療法人泰山会＞

応募受付先電話番号
06-4864-0880

採用担当より
【応募後の流れ】

応募→面接（履歴書［写貼］持参）→選考→採用

＊入社日・面接日はご相談に応じます。

【連絡先】

06-4864-0880／採用担当まで

＊ご質問等お気軽にお問合せください。

＼こんな方にもオススメ／
福祉業界で社会貢献がしたい方
訪問介護・訪問入浴経験者
身体介護・生活援助・ケアワーカー経験者
家事スキルを活かしたい方
総合病院やクリニックなどの医療施設での勤務経験者
Uターン・Iターン希望の方
子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方
ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方
介護福祉士の資格取得を目指している方
資格取得をしてスキルアップ・キャリアアップしたい方
産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方
＼以下での勤務経験者は優遇いたします／
デイサービス
グループホーム
サービス付高齢者住宅
住宅型有料老人ホーム
特別養護老人ホーム
介護老人保健施設
介護付有料老人ホーム

採用担当者名
採用担当

企業情報（備考）
企業名：医療法人泰山会介護老人保健施設千里

採用HP
https://q-mate.jp/senri/index.html

からだもこころも元気にできる介護を目指して！

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